Wer wir sind. Vector ist der Premiumpartner für die Entwicklung von Embedded Electronics. Seit über 30 Jahren entwickeln unsere Kunden mit uns elektronische Innovationen für die Automobilindustrie und verwandte Branchen.
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Wer wir sind. Vector ist der Premiumpartner für die Entwicklung von Embedded Electronics. Seit über 30 Jahren entwickeln unsere Kunden mit uns elektronische Innovationen für die Automobilindustrie und verwandte Branchen.
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Du entwickelst programmtechnische Tools zur Unterstützung und Verbesserung der unternehmensinternen BIM-Workflows. Du wirkst bei der Entwicklung von neuen Methoden und Lösungsansätzen bei der Erstellung von Modellen im Brückenbau mit. Du unterstützt bei der unternehmensweiten Implementierung der BIM-Methode.
Werde Pflegepädagoge in unserer neuen Pflegeschule in Stuttgart! Deine individuelle Entwicklung steht bei uns – als modernstes Bildungsunternehmen in der Pflege – im Vordergrund!
Werde Pflegepädagoge (m/w/d) in unserer neuen Pflegeschule in Stuttgart! Deine individuelle Entwicklung steht bei uns – als modernstes Bildungsunternehmen in der Pflege – im Vordergrund!
Werde Schulleitung unserer neuen Pflegeschule in Stuttgart- ab sofort in Vollzeit! Deine individuelle Entwicklung steht bei uns – als modernstes Bildungsunternehmen in der Pflege – im Vordergrund.
Während der Ausbildung lernst du alles zu den Themen: Kontoführung und Zahlungsverkehr Möglichkeiten der Geld- und Vermögensanlage Entwicklung von Vorsorgestrategien Privatkreditgeschäft und Baufinanzierung Die Ausbildung wird um interne Seminare ergänzt, die dich optimal auf eine Tätigkeit in der Kundenberatung vorbereiten.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aachen, Aalen, Berlin, Braunschweig, Dortmund, Düsseldorf, Erlangen, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Kassel, Köln, Mannheim, München, Neuss, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Ulm, Weimar, Würzburg Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie führen Ihr operatives Team vor Ort Sie sind zuständig für die Koordination und Ausführung von Service- /Wartungs- und Instandsetzungsaufgaben von gebäudetechnischen Anlagen Sie unterstützen bei Störungen, bei Wartungs- und komplexen Instandhaltungsmaßnahmen sowie Projekten Das wird erwartet: Sie sind Techniker oder Meister oder Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtungen Elektro, HKLS bzw. haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben Freude an der fachlichen Führung von Mitarbeitenden Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
<ul> <li>Du übernimmst das Werkstoffgruppenmanagement </li> <li>Du stellst die Kaufteilversorgung hinsichtlich Strategie sicher, dies beinhaltet die Nachverfolgung von Maßnahmen bei Lieferanten hinsichtlich Termin, Kosten und Qualität</li> <li>Du legst Serienlieferpläne im SAP an und pflegst diese </li> <li>Du bearbeitest Änderungsanfragen </li> <li>Ebenso nimmst du an Versorgungs-Besprechungen mit Debriefing der betroffenen Kollegen teil</li> <li>Du bereitest Preisverhandlungen mit Lieferanten vor und führst sie </li> <li>Deine Strategie präsentierst du in entsprechenden Gremien </li> <li>Du fungierst als Interface zu interner Entwicklung, Qualität und Logistik </li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurswegen oder eine ähnliche Qualifikation</li> <li>Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Einkauf eines Industrieunternehmens idealerweise im Automotive Umfeld sammeln </li> <li>Einen Pluspunkt gibt es für technisches Grundverständnis, das im Bereich Automotive erlangt wurde</li> <li>Mit SAP R/3 gehst du ebenso sicher um wie mit MS Office</li> <li>Du bist ein reisebereiter, strukturierter Teamplayer mit guten Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab</li> </ul> *Bei TECCON zählt deine Persönlichkeit - nicht Geschlecht, Identität, Religion oder Herkunft <ul> <li><strong>Vergütung:</strong> Haustarif, Urlaubs – und Weihnachtsgeld, Übernahme der Reisekosten bei Events.
Aufgaben Erstellung von Einzelteil- und Baugruppenzeichnungen unter Berücksichtigung aktueller Normen und Fertigungsverfahren Mitarbeit an spannenden Entwicklungsprojekten – von der Konzeptphase bis zur fertigungsgerechten Umsetzung Aktive Unterstützung der Konstruktion bei der Entwicklung technischer Lösungen und innovativer Produktideen Pflege und Verwaltung technischer Unterlagen, einschließlich 3D-Modelle, Zeichnungen, Dokumentationen, Stücklisten und Montageanleitungen Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Projektteam sowie regelmäßige Abstimmungen mit Kunden und internen Abteilungen zur Klärung technischer Anforderungen Voraussetzungen Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Produktdesigner, Technischer Zeichner oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit mindestens einem gängigen CAD-System (z.
Caritasverband für Stuttgart e.V. sucht in Stuttgart eine/n Bereichsleitung Kultur und Entwicklung (m/w/d) (ID-Nummer: 14408880)
TransnetBW GmbH sucht in eine/n Koordinator Forschung & Entwicklung / Innovation – Energiewende (w/m/d) befristet bis 29.02.2028 (ID-Nummer: 14422668)
Efinio IT & Engineering ist ein europaweit tätiger Entwicklungs- und Technologiepartner im Anlagenbau. An neun Standorten in Europa entwickeln unsere hochqualifizierten Mitarbeiter täglich maßgeschneiderte technische Lösungen für namhafte Kunden.
Für unsere aktuellen Projekte in Raum Stuttgart suchen wir nach nach einem Softwareentwickler (m/w/d). Tätigkeiten Entwicklung von PLC-Software auf Basis des PIA-StandardsProgrammierung von Montageanlagen, Prüfmodulen (EOL) und AntriebssystemenInbetriebnahme von Softwaremodulen und Anlagen im Haus sowie beim KundenAnalyse und Umsetzung von Customer-Support-AnfragenAuswahl geeigneter Komponenten und Abstimmung mit LieferantenErstellung von Bedienungsanleitungen sowie Durchführung von Kundenschulungen Profil Abgeschlossene Ausbildung zum staatl. geprüften Techniker oder Studium (B.Eng.
Für unseren Kunden in Stuttgart suchen wir einen Elektrokonstrukteur (m/w/d). Tätigkeiten Entwicklung und Konstruktion (ca. 80 % Elektrokonstruktion und 20 % Mechanik) von Anlagen und Komponenten im Bereich BrandschutzErstellung und Pflege von 2D Modellen, Zeichnungen und StücklistenDurchführung von Design Reviews, Abstimmung mit Projektleitung und BauleitungTechnische Klärung von Anforderungen, Normen und kundenspezifischen SpezifikationenIdentifikation und Umsetzung von Standardisierungs- und OptimierungsmaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit der ProjektleitungMitarbeit an der Weiterentwicklung von Konstruktionsrichtlinien und Standards Profil Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung in der Mechatronik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren BereichMehrjährige Berufserfahrung in der (Elektro-)KonstruktionErfahrung in projektorientierter Zusammenarbeit – idealerweise in einem Planungs- oder Architektenbüro für technische GebäudeausrüstungSicherer Umgang mit AutoCAD/Inventor, Eplan bzw. einem vergleichbaren CAD SystemKenntnisse im Bereich Building Information Modeling (BIM)Gute Kenntnisse in Normen, Fertigungstechnologien und industriellen KonstruktionsprozessenSelbstständige, strukturierte und qualitätsbewusste ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Projektteam Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/267392?
Tätigkeiten Auf- und Ausbau deines eigenen regionalen KundenportfoliosAkquise neuer UnternehmenskundenIdentifikation von PersonalbedarfRecruiting & Gewinnung von Fach- und FührungskräftenKunden- und Kandidatengespräche führenPräsentation passender Kandidat:innen bei UnternehmenBegleitung des gesamten VermittlungsprozessesAufbau eines langfristigen regionalen NetzwerksEigenverantwortliche Entwicklung deiner Partnerregion Profil Unternehmerisches Denken & Wille zur SelbständigkeitErfahrung in Recruiting, Personalberatung oder B2B-Vertrieb – von Vorteil, aber kein MussFreude an Akquise und langfristigem BeziehungsaufbauSelbstständige, strukturierte ArbeitsweiseKommunikations- und VerhandlungsstärkeFreude am NetzwerkenInteresse an KI, Digitalisierung & Automatisierung Dein Weg zum Partner Bewerbung: erstes KennenlernenPersönliches Gespräch: Partnerkonzept & deine MöglichkeitenOnboarding: Schulung & HireStack-SetupStart: Aufbau deiner RegionWachstum: gemeinsame Weiterentwicklung Benefits Exklusive Partnerregion – dein eigenes Geschäft, ohne Konkurrenz durch andere PartnerHireStack KI-Plattform – von Kundensuche & Crawling über Matching bis zur automatisierten UnterlagenerstellungDigitale Recruiting-Infrastruktur – Prozesse, Systeme, Vorlagen für einen schnellen StartCRM & Prozessmanagement – zentrale Verwaltung von Kunden, Kandidaten, ProjektenMarketing- & VertriebsunterstützungSchulung & Onboarding – egal ob Neueinstieg oder UmstiegKnow-how & Partnernetzwerk im DACH-RaumLaufende Weiterentwicklung von HireStackPersönlicher Ansprechpartner – du bist selbständig, aber nicht allein Dein Geschäftsmodell Personalvermittlung:80 % Erfolgsprovision wwenn Kunde UND Kandidat von dir gewonnen wurden40 % Erfolgsprovision wenn nur Kunde ODER Kandidat von dir kommtArbeitnehmerüberlassung30 % Beteiligung am Deckungsbeitrag wenn Kunde UND Mitarbeiter von dir gewonnen wurden20 % Beteiligung am Deckungsbeitrag wenn nur Kunde ODER Mitarbeiter von dir kommtSelbständige Zusammenarbeit – du gestaltest deine Vertriebs- und Recruiting-Aktivitäten eigenverantwortlich.
Deine Meinung zählt: Bei uns kannst du deine Fähigkeiten und Stärken voll einbringen und aktiv mitgestalten. Persönliche Entwicklung: Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche unterstützen deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Attraktive Benefits: Freu dich auf zahlreiche Vorteile wie BONAGO-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Jobrad, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (mit 20 % Zuschuss) und Geschenke, z.
Wir glauben daran, dass Arbeit dann großartig ist, wenn sie Sinn stiftet, Entwicklung ermöglicht und Menschen verbindet. Wir nennen das: Great Work. Und das beginnt mit dir. Ganz gleich, in welchem Bereich du bei uns einsteigst – hier beginnt deine Chance, Teil von etwas Großem zu werden.
Wir glauben daran, dass Arbeit dann großartig ist, wenn sie Sinn stiftet, Entwicklung ermöglicht und Menschen verbindet. Wir nennen das: Great Work. Und das beginnt mit dir. Ganz gleich, in welchem Bereich du bei uns einsteigst – hier beginnt deine Chance, Teil von etwas Großem zu werden.
Wir glauben daran, dass Arbeit dann großartig ist, wenn sie Sinn stiftet, Entwicklung ermöglicht und Menschen verbindet. Wir nennen das: Great Work. Und das beginnt mit dir. Ganz gleich, in welchem Bereich du bei uns einsteigst – hier beginnt deine Chance, Teil von etwas Großem zu werden.
Wir glauben daran, dass Arbeit dann großartig ist, wenn sie Sinn stiftet, Entwicklung ermöglicht und Menschen verbindet. Wir nennen das: Great Work. Und das beginnt mit dir. Ganz gleich, in welchem Bereich du bei uns einsteigst – hier beginnt deine Chance, Teil von etwas Großem zu werden.
Übernahme der Kursleitung mit LernberatungVorbereitung von PrüfungenBegleitung im PraktikumFachliche Weitergabe Ihrer Expertise in Lehrtätigkeit und praktischer BegleitungMitwirken bei curricularen und konzeptionellen Entwicklungen Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf sowie abgeschlossenes Studium im GesundheitsbereichAlternativ Bachelorabschluss in einem anderen berufsspezifischen Studiengang mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden) und der Bereitschaft, den Masterabschluss in der Pflegepädagogik zu absolvieren, falls dieser noch nicht vorliegt, fördern wir Ihr Masterstudium - auch berufsbegleitend.Alternativ Lehrer für Pflegeberufe (staatliche Anerkennung vorhanden)Unterrichts- und Prüfungserfahrung sind von VorteilSicheres Auftreten, Interesse am Umgang und der Arbeit mit MenschenSelbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseGute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Übernahme der Kursleitung mit LernberatungVorbereitung von PrüfungenBegleitung im PraktikumFachliche Weitergabe Ihrer Expertise in Lehrtätigkeit und praktischer BegleitungMitwirken bei curricularen und konzeptionellen Entwicklungen Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf sowie abgeschlossenes Masterstudium im Gesundheitsbereichoder Bachelorabschluss in einem anderen berufsspezifischen Studiengang mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden) und der Absicht, den Masterabschluss in der Pflegepädagogik zeitnah zu erwerben, in diesem Fall fördern wir Ihr Masterstudium - auch berufsbegleitendUnterrichts- und Prüfungserfahrung sind von VorteilSicheres Auftreten, Interesse am Umgang und der Arbeit mit MenschenSelbstständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseGute MS-Office Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für interaktive Medien Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum in einem modern ausgestatteten Bildungszentrum und Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihnen und Ihrem Leben passen: Egal ob Teilzeit oder Vollzeit, Sie können bei uns Familie und Beruf gut mit einander vereinbaren, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Haustarifvertrag, Digitale Gesundheitsangebote, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Lymphdrainage, gerätegestützte Krankengymnastik, Manuelle Therapie, Bobath, PNF und neurologische Krankengymnastik Zuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, JobRad, Deutschlandticket 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag, unbefristeter Arbeitsvertrag Deine Aufgaben Behandlung von Patient*innen in Einzel- und Gruppentherapien Einsatz und Entwicklung von unterschiedlichen Behandlungstechniken Bewertung der Mobilität und des Gesundheitszustands von Patient*innen Betreuung der Medizinischen Trainingstherapie Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit physiotherapeutische Ausbildung oder Studium du willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Wir stehen für Rehabilitation nah am Menschen und bieten ambulante Rehabilitation im städtischen Umfeld an.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen.
Wachstum garantiert: Wir bringen nicht nur Pflanzen zum Wachsen – auch Ihre berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Mit gezielter Unterstützung und individuellen Entwicklungsprogrammen sorgen wir dafür, dass Sie beruflich aufblühen und Ihre Talente voll entfalten können.
Deine Expertise zählt: Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Gebäudeautomation und kennst dich mit der Analyse von Anlagenfunktionen und der Entwicklung von Regelstrategien aus. Technische Kenntnisse: Du bist vertraut mit DDC- und Managementsystemen sowie fabrikatsneutraler Kommunikation (z.
Du unterstützt die Budget-, Forecast- und Mehrjahresplanung und schaffst Transparenz über die wirtschaftliche Entwicklung des Retailgeschäfts. Du stellst eine hohe Datenqualität sicher und optimierst Reportingstrukturen hinsichtlich Konsistenz, Skalierbarkeit und Effizienz.
Organisation und Teilnahme an ZEUS-Fokusworkshops im Rahmen des Fehlerabstellmanagements in Stuttgart Untertürkheim sowie in den relevanten Werken im In- und AuslandVorbereitung und Durchführung fachbereichsübergreifender Workshops zur Weiterentwicklung und Standardisierung der Abläufe und Standards im Fehlerabstellprozess (FAP)Erstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsberichterstattung in der Van Entwicklung zur zielgerichteten und effizienten Steuerung des FAPAufbereitung handlungsleitender Managementberichte rund um das Fehlerabstellmanagement z.
Erstellung und Pflege von Testspezifikationen und Testfällen für Software-Updates im Fahrzeug auf Basis von System- und FunktionsanforderungenDurchführung und Absicherung von OTA-Softwareupdates (Over-the-Air) auf Fahrzeug- und SteuergeräteebenePlanung, Durchführung und Auswertung von Fahrzeugtests sowie Erprobungsfahrten unter realen EinsatzbedingungenAnalyse, Dokumentation und Nachverfolgung von Fehlern und Auffälligkeiten in Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und IntegrationsteamsErstellung von Testnachweisen, Validierungsberichten und QualitätsdokumentationenDurchführung automatisierter Testabläufe und kontinuierliche Optimierung der TestabdeckungEnge Zusammenarbeit mit den Bereichen Softwareentwicklung, Systemintegration, Versuch und Validierung zur Sicherstellung einer vollständigen FunktionsabsicherungVerantwortung für das Defect Management inklusive Tracking, Priorisierung und Nachverfolgung von Fehlern bis zur erfolgreichen Behebung Erfahrung in der Fahrzeugvalidierung sowie im Automotive Software TestingErstellung von Testspezifikationen und Testfällen auf Basis von System- und SoftwareanforderungenFundierte Kenntnisse in Fahrzeug-E/E-Architekturen und SteuergeräteintegrationErfahrung in der Durchführung von Fahrzeugtests, Erprobungsfahrten und FehleranalysenKenntnisse im Requirements Engineering und Traceability Management (DOORS, STARC)Erfahrung im Defect Management und in der Fehlernachverfolgung mit JiraSicherer Umgang mit Test- und Analysewerkzeugen wie CANoe, CANape und DTS MonacoErfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungs-, Integrations- und ValidierungsteamsKenntnisse im ADAS-Umfeld sowie in der Absicherung komplexer FahrzeugfunktionenFührerschein Klasse B und praktische Erfahrung im Fahrzeugversuch Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenzahl Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Arbeiten im Home Office nach Absprache möglich Ggf: Mögliche Übernahme durch den Kunden nach Ablauf der Projektdauer Ihr Kontakt Referenznummer 891182/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Bauteilverantwortung für Türschloss- und/oder Türgriffsysteme im FahrzeugSteuerung und Verantwortung des Entwicklungsprozesses von der Konzeptphase bis zur SerienreifeDefinition, Abstimmung und Verfolgung technischer AnforderungenKoordination von Entwicklungspartnern und LieferantenBewertung technischer Lösungen hinsichtlich Funktion, Qualität, Kosten und TerminDurchführung und Begleitung von Erprobungen sowie Absicherung der BauteileAnalyse und Bewertung von Fehlerbildern sowie Einleitung von OptimierungsmaßnahmenAbstimmung mit angrenzenden Fachbereichen (Entwicklung, Versuch, Einkauf, Qualität, Produktion)Sicherstellung der termingerechten Industrialisierung und Serienfreigabe Erfahrung als Entwicklungsingenieur oder Bauteilverantwortlicher im Automotive-UmfeldErfahrung mit Türschlössern, Schließsystemen oder alternativ TürgriffenTiefgreifendes Verständnis der mechanischen Funktionsweise von Fahrzeug-TürschlössernKenntnisse über Aufbau, Komponenten, Aktuatorik und Wirkprinzipien von Türschloss-SystemenErfahrung entlang des gesamten Produktentstehungsprozesses von der Idee bis zur SerienreifeErfahrung in der Zusammenarbeit mit OEMs oder Tier-1-ZulieferernKenntnisse der Mercedes-Benz Entwicklungsprozesse und SystemeErfahrung mit sicherheitsrelevanten Fahrzeugkomponenten im TürumfeldToolkenntnisse: Siemens NX, ACM Engineering Client, VDSSicherer Umgang mit den gängigen Entwicklungs- und Dokumentationswerkzeugen im Automotive-Umfeld Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenGroßzügiges Arbeitszeitkonto Ihr Kontakt Referenznummer 891408/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Funknetzplanung von 5G Campusnetzen und Inhouse-Versorgungen mit Planungstools, insbesondere iBwave Planung des Verteilnetzwerkes und der Mobilfunk-Systemtechnik Durchführung von Machbarkeitsanalysen Durchführung Bautechnischer Begehungen Technische Abstimmungen mit Kunden, Netzbetreibern und der Bundesnetzagentur Mitgestaltung der Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsportfolios Abgeschlossene technische Ausbildung zum Beispiel im Bereich Elektrotechnik oder ähnliches Erfahrung im Bereich Funknetzplanung, Planungstools und DatenbankenKenntnisse über Systemtechnik in modernen Mobilfunknetzen Eigenverantwortliches selbständiges Arbeiten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eigenverantwortliches Arbeiten in abwechslungsreichen Projekten mit Freiraum für eigene Ideen Flexible Arbeitszeitgestaltung und Hybrid-Arbeitsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Elsa Paschold Referenznummer 891631/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: elsa.paschold@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Konzeption und Steuerung globaler Adoptions und Change-Management-Initiativen im Digital Workplace-Umfeld zur Unterstützung der unternehmensweiten Adoption von Microsoft 365, Copilot, Power PlatformWeltweite Kommunikation von IT-Projekten und News über Kanäle wie E-Mail, Newsletter, Social Intranet (internes Facebook von Daimler Truck), MS-Teams u.a. um sicherzustellen, dass alle Stakeholder über anstehende Veränderungen informiert und diese verstanden werdenCommunity Management im Viva Engage: Pflege von Communities, Interaktion mit Nutzern über Kommentare, Entwicklung neuer KommunikationsansätzeEntwicklung innovativer Enablement-Formate und Schulungsprogramme (z.B. interaktive Workshops, Webinar-Reihen, How-to-Videos, M365 Champions Programme), gegebenenfalls auch mit externen AnbieternOrganisation und Moderation von Workshops und Webinaren zur Information, Schulung und Stärkung der NutzerMessung und Analyse der Nutzerakzeptanz und Wirksamkeit von Change-Maßnahmen durch Umfragen und andere FeedbackmethodenZusammenarbeit mit internen Teams, einschließlich IT, HR und Senior Management, um eine reibungslose Implementierung und Benutzerakzeptanz zu gewährleistenIdentifikation und Nutzung von KI-gestützten Ansätzen zur Personalisierung, Automatisierung und Skalierung von Adoption- und Change-Management-Maßnahmen Bachelor oder Master oder ähnlich in Kommunikation, Change Management, Business oder ähnlichErfahrung in der Change Management, vorzugsweise in einem großen internationalen UnternehmenUmfangreiche Kenntnisse von Microsoft 365, Copilot, Power PlatformFließend Englisch und DeutschBereitschaft, in einem agilen und Dynamic-Umfeld zu arbeiten Vergütung nach Tarifvertrag zzgl. übertariflicher ZulagenUrlaubsanspruch von 30 TagenPersönliche Betreuung durch feste AnsprechpersonenEin modernes Arbeitsumfeld in einem global agierenden Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Felix Pfanner Referenznummer 892218/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: felix.pfanner@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Eigenverantwortliche Aufnahme der Anforderungen und Bedarfe bei den Fachbereichen, Einordnung in einen größeren Gesamtkontext und Ableitung konkreter ProjekteEigenverantwortliche Entwicklung von Simulationsmodellen und Optimierungstools in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen unter kontinuierlicher Rückkopplung ins TeamDigitale Abbildung, Bewertung und Optimierung komplexer Prozesse und Systeme in den Bereichen Produktion, Engineering und Logistik unter Einsatz von Simulationsmodellen, Analytics- und Optimierungstools Eigenverantwortliche Durchführung von quantitativen Analysen zur Unterstützung der Fachbereiche bei Investitionsentscheidungen (z.
Koordination und Steuerung von Gesamtfahrzeugentwicklungsumfängen innerhalb der Vans-OrganisationPlanung, Umsetzung und Nachverfolgung von Gesamtfahrzeug-FreigabenSchnittstellenmanagement zwischen den beteiligten Fachbereichen, Entwicklungsabteilungen und internationalen PartnerstandortenSicherstellung der Kommunikation und Abstimmung mit Entwicklungspartnern in PekingKoordination und Verfolgung von Entwicklungs- und FreigabedokumentationenBetreuung und Steuerung von FahrzeuglastenheftenÜberwachung von Terminen, Meilensteinen und FreigabeprozessenAbstimmung und Eskalationsmanagement bei kritischen Themen im EntwicklungsprozessErstellung von Statusberichten und Management-ReportingsUnterstützung der Serienbetreuung laufender Fahrzeugprojekte Erfahrung im Umfeld Gesamtfahrzeugentwicklung bei OEM oder Automotive-ZuliefererFundierte Erfahrung in einer koordinativen Rolle innerhalb von EntwicklungsprojektenKenntnisse der Freigabe- und Entwicklungsprozesse im Automotive-UmfeldErfahrung im Schnittstellen- und StakeholdermanagementTechnisches Verständnis für Fahrzeugentwicklung und GesamtfahrzeugzusammenhängeVerhandlungssichere Kenntnisse in Chinesisch (Sprechen und Verstehen)Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenGroßzügiges Arbeitszeitkonto Ihr Kontakt Referenznummer 892795/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Konzeption und Erstellung von E-Learnings sowie Präsenztrainings für Sicherheitsschulungen Didaktische Aufbereitung und Strukturierung von Lerninhalten für unterschiedliche Sicherheitsthemen Entwicklung von Lernkonzepten und Trainingsunterlagen unter Berücksichtigung didaktischer Standards Stakeholder Management mit Fachexperten zur Aufnahme, Bewertung und Integration fachlicher Inhalte Inhaltliche Begleitung von Trainingsentwicklungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung Erfahrung in der didaktischen Konzeption und Entwicklung von Lern- und Trainingsinhalten Sehr gute Kenntnisse in Articulate Storyline bzw.
Fokus auf Identifikation, Bewertung und technische Umsetzung von KostensenkungsmaßnahmenDurchführung von VA/VE-Workshops und Entwicklung technischer EinsparkonzepteAnalyse von Einsparpotenzialen, Machbarkeit, Risiken und wirtschaftlichem NutzenZusammenarbeit mit Engineering, Einkauf, Produktmanagement, Qualität und OperationsBegleitung bei Reporting, Pipeline-Management und weltweitem Rollout bewährter Lösungen Ingenieurwissenschaftlicher Hintergrund (idealerweise Mechanical, Industrial oder Manufacturing Engineering)Erfahrung in Value Engineering, Cost Reduction, Design-to-Cost oder technischem ProjektmanagementIdealerweise Automotive- oder IndustrieerfahrungGute analytische Fähigkeiten sowie Verständnis von Produkten, Fertigungsprozessen und KostenstrukturenSehr gute Englischkenntnisse Spannendes Projektumfeld Remote-Möglichkeit Ihr Kontakt Referenznummer 893038/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Karriere: Wir belohnen Erfolg mit großartigen Incentives und haben ein Auge auf Deine Entwicklung: Viele unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihe Deine Aufgaben, unsere Unterstützung: Support zum Start: Die ersten Wochen unterstützen wir Dich mit einem gezielten Online-Ausbildungsprogramm in unserer hauseigenen Academy.
Weiterbildung – Unsere PlanetHome Academy unterstützt Dich bei Deiner beruflichen Entwicklung. Kollegialität – Bei uns zählt Teamarbeit. Ellenbogen-Mentalität hat bei uns keinen Platz. Karriere – Wir belohnen Erfolg mit großartigen Incentives und haben Deine Entwicklung im Blick: Viele unserer Führungskräfte haben bei uns Karriere gemacht.
Mein Arbeitgeber Bearbeiten hoch interessanter, abwechslungsreicher Projekte fast aller Größen und Raum für eigenverantwortliches Arbeiten, gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine gute Work-Life-Balance sowie die Sozialleistungen eines modernen und stabilen Unternehmens Sie werden in ein gut vernetztes Team aus spezialisierten und motivierten Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Fachrichtungen eingebunden Geotechnische Projektbearbeitung Erdstatische Berechnungen und Tragwerksplanung im Spezialtiefbau Kosten- und Qualitätssicherung Teamführung Verantworten aller Leistungsphasen von der Konzeption und Kalkulation über Bearbeitung bis zur Präsentation und Abrechnung eines Projekts Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Fundierte Berufserfahrung als Gutachter in der Geotechnik Ausgeprägte Zuverlässigkeit, sicheres AuftretenFreude an konstruktiven Lösungen und an Kundenkontakten Teamfähigkeit Schnittstellenkompetenz zu den interdisziplinär tätigen Arbeitskollegen Führerschein Klasse B (PKW) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind.
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart, das seit vielen Jahrzehnten erfolgreich im Bereich Risiko- und Forderungsmanagement tätig ist Mit innovativen Lösungen und einem starken Team sorgt es für finanzielle Sicherheit und nachhaltige Geschäftsbeziehungen. Selbstständige Bearbeitung von Vollstreckungsakten und Entwicklung passender StrategienAnalyse von Schuldnersituationen und Ableitung geeigneter Maßnahmen Schriftliche und telefonische Kommunikation mit Schuldnern, Gläubigern und BehördenPflege und Nutzung moderner Inkasso- und VollstreckungssystemePrüfung von Kostenaufstellungen und Vermögensauskünften Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter, Rechtsfachwirt oder vergleichbarErfahrung im Bereich Inkasso, Forderungsmanagement oder Zwangsvollstreckung Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und ServiceorientierungStrukturierte, zuverlässige und teamorientierte ArbeitsweiseGute MS-Office-Kenntnisse sowie fließendes Deutsch und solide Englischkenntnisse Verantwortungsvolle Tätigkeit mit langfristiger PerspektiveGründliche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeFlexible Arbeitszeiten und gelebte Work-Life-BalanceModerne Arbeitsplätze im Zentrum von StuttgartKostenfreie Getränke, soziale Events und weitere Mitarbeiterangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt bei bis zu 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Corinna Kusserow Referenznummer 865732/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: corinna.kusserow@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden