Arbeitsmarkt für Manager

Darauf kannst du dich freuen: Hoher Homeoffice-Anteil Viel Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung Kurze Entscheidungswege Spezialisierte Recruiting- und Backoffice-Teams Deine Aufgaben: Neukundengewinnung im B2B-Vertrieb Betreuung und Ausbau bestehender Key Accounts Entwicklung langfristiger Kundenpartnerschaften Beratung zu flexiblen Personallösungen Disposition und Einsatzplanung von Studierenden Aufbau eines nachhaltigen Talent Pools Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses Kundenbesuche und Tagesdienstreisen innerhalb Bayerns Das bringst du mit: Erfahrung im Vertrieb oder Account Management Idealerweise Erfahrung in der Personaldienstleistung Leidenschaft für Neukundenakquise und Kundenentwicklung Kommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hinweise zur Bewerbung und zum Datenschutz Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder unsere Website.

Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Inbetriebnahme des Standorts Euskirchen, inklusive Installation von Anlagen und MaschinenEntwicklung und Umsetzung von Wartungsstrategien zur Maximierung der AnlagenverfügbarkeitPlanung und Steuerung von CAPEX-Projekten, insbesondere im Bereich Automatisierung und Lager/ProduktionAnalyse von Anlagendaten zur Identifikation von Verbesserungs- und EinsparpotenzialenSicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Ihre Qualifikation: Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden technischen Funktion, idealerweise in Produktion, Fertigung oder LogistikErfahrung in der Umsetzung von großen Investitionsprojekten (CAPEX), insbesondere Automatisierung als Senior Engineering Manager (m/w/d)Führungskompetenz und Erfahrung in der Entwicklung von TeamsErfahrung im Umgang mit Budgets und KostenkontrolleSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Schneller und unkomplizierter Einstieg Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt zu uns: Nicht zögern und heute noch bewerben als Senior Engineering Manager (m/w/d) in Euskirchen, per E-Mail: yannik.erens@actuell.hofmann.info oder per WhatsApp: 0151-19535165

Und Du möchtest Teil eines R&D-Teams sein, in dem Dein Fokus darauf liegt, funktionsübergreifende Projektteams bei der Entwicklung unserer zukünftigen Medizinprodukte zu leiten? Dann könnte das Deine Chance sein. Bewirb Dich jetzt und gestalte Deine Karriere #ForeverForward!

Was Sie dabei erwarten wird:  Ein internationales, kollegiales Umfeld mit flachen HierarchienDie Möglichkeit, Markenstrategien zu prägen und globale Produktinnovationen voranzutreibenEin unterstützendes Team, das Ihre Entwicklung voran treibtRaum für eigenverantwortliches Arbeeiten und schnelle EntscheidungswegeEin Unternehmen, das Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung ernst nimmt Ihre Aufgaben als Global Brand Manager (m/w/d): Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der globalen Wachstums- und Innovationsstrategie Mitarbeit an internationalen Innovations- und Renovationsprojekten – von der Konzeptphase bis zum Rollout Durchführung von Markt-, Trend-, Wettbewerbs-, Konsumenten- und Shopperanalysen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen Erstellung von Launch-Paketen, Einführungskonzepten und Phase-out-Plänen Enge Zusammenarbeit mit internationalen Märkten, Area Managern und cross-funktionalen Teams Identifikation von Marktpotenzialen und Nutzung internationaler Synergien Monitoring und Analyse relevanter KPIs Unterstützung bei Business Cases und Potenzialanalysen Ihr Profil als Global Brand Manager (m/w/d): Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL/Marketing oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Brand Management im internationalen FMCG-Umfeld Gute Kenntnisse in Brand und Category Management sowie Interesse an strategischen und operativen Marketingthemen Erfahrung in internationaler Projektarbeit und Zusammenarbeit mit verschiedenen StakeholdernKommunikationsstärke, Teamgeist und interkulturelle Kompetenz Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Begeisterung für Innovationen und Markenentwicklung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil Was unser Kunde bietet: Direkte Anstellung bei unserem KundenAttraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und ErfahrungEntwicklungsmöglichkeiten mit AufstiegschancenRemote-Modelle für flexible Arbeitszeiten Zusammenarbeit mit erfahrenen Profis aus verschiedenen Ländern und Fachbereichen  Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.

Zu deinen Aufgaben gehören: Das Führen von Erstgesprächen zur Erfassung der individuellen Situation, des Hilfebedarfs und der persönlichen Ressourcen der Patienten Die Entwicklung von individuellen Hilfe- und Behandlungsplänen zur optimalen Patientenversorgung Die Organisation von Hilfsmitteln, Pflegediensten, Reha-Maßnahmen oder Unterbringungen Das Aufnahme- und Entlassmanagement Unser Versprechen Wir bieten eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit einer Vielzahl an kreativen Gestaltungsmöglichkeiten eine vorausschauende verlässliche Dienstplangestaltung mit geregelten Arbeitszeiten qualifizierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein familiengeführtes Unternehmen in der 6.

Zu deinen Aufgaben gehören: Das Führen von Erstgesprächen zur Erfassung der individuellen Situation, des Hilfebedarfs und der persönlichen Ressourcen der Patienten Die Entwicklung von individuellen Hilfe- und Behandlungsplänen zur optimalen Patientenversorgung Die Organisation von Hilfsmitteln, Pflegediensten, Reha-Maßnahmen oder Unterbringungen Das Aufnahme- und Entlassmanagement Unser Versprechen Wir bieten eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit einer Vielzahl an kreativen Gestaltungsmöglichkeiten eine vorausschauende verlässliche Dienstplangestaltung mit geregelten Arbeitszeiten qualifizierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein familiengeführtes Unternehmen in der 6.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein Business Development Manager – Südwestdeutschland Standort: Baden-Württemberg Zeitpunkt: ab sofort Art der Anstellung: Vollzeit/unbefristet Ihre Aufgaben: Sie entwickeln anspruchsvolle Industriekunden in einer der innovationsstärksten Regionen Deutschlands. Aufbau und Entwicklung von Kunden im Maschinen- und Anlagenbau Technisch-beratender Vertrieb erklärungsbedürftiger Lösungen Identifikation von Serien- und Projektpotenzialen Verantwortung für Umsatz und Marktausbau Ihr Profil: Erfahrung im beratenden technischen Vertrieb Kenntnisse Hydraulik und/oder Sensorik Sehr gutes technisches Verständnis Strukturierte, leistungsorientierte Arbeitsweise Hohe Eigenmotivation Wir bieten - mehr als nur einen Job Arbeiten an technisch anspruchsvollen Kundenprojekten Klare Wachstumsagenda Attraktives Vergütungspaket Perspektive in einem expandierenden Unternehmen Deine Chance Während andere bremsen, investieren wir.

Wir bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung in einem stabilen Umfeld. Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen aus der Logistikbranche, welches für innovative Prozesse und eine moderne Unternehmenskultur steht.

Ihre Aufgaben Vorbereitung und Umsetzung einer Portfoliostrategie für gewerbliche Liegenschaften aus dem Bereich Logistik- und Büroflächen Durchführen von Wirtschaftlichkeitsberechnungen zur Analyse von Wertsteigerungspotenzial Kaufmännische Objektbetreuung Durchführung von Risiko- und Chancenbewertungen Entwicklung von Vermietungskonzepten und aktive Mieterakquise Steuerung externer Dienstleister Abteilungsübergreifende Unterstützung beim Vertrieb und Ankauf Erfassung von Immobiliendaten Erstellen von Berichten, Entscheidungs- und Genehmigungsvorlagen für die Geschäftsführung Ihr Profil Abschluss als Immobilienkaufmann (w/m/d) oder Immobilienfachwirt (w/m/d) oder erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung in der Immobilienbranche sowie gute Kenntnisse des deutschen Immobilienmarktes, idealerweise im Bereich der gewerblichen Immobilien und im Immobilienrecht wünschenswert Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel Kommunikations- und Verhandlungsstärke Der Kunde bietet Ihnen Leistungsgerechte Vergütung Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen Kollegiales Arbeitsumfeld Interessantes Aufgabenfeld Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen.

Einführung eines neuen ERP-Systems Das bringst Du als Accounting Manager bei Stollwerck mit: Erfolgreich abgeschlossener Bilanzbuchhalter mit mehrjähriger Berufserfahrung im industriellen UmfeldFundierte Kenntnisse der Finanzbuchhaltung einschließlich Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie idealerweise Erfahrung mit branchenspezifischen Anforderungen wie Standardkostenrechnung, Lagerbewertung, Vorratsbuchhaltung und ProduktionskostenMehrjährige Erfahrung in der Optimierung, Digitalisierung und Standardisierung von Prozessen im Finanz- und Rechnungswesen eines LebensmittelproduktionsunternehmensErfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden sowie in der Entwicklung leistungsfähiger BuchhaltungsteamsSicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen (insbesondere MS Excel, idealerweise Power BI). Idealerweise verfügst du bereits über Erfahrungen bei der Einführung eines neuen ERPs, Nutzung und Optimierung von Produktions-ERP-Systemen, bevorzugt Infor oder branchenspezifische Lösungen.Ausgeprägte analytische und Zeitmanagement Fähigkeiten, strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise sowie bereichsübergreifendes Denken, z. 

Planung und Umsetzung des projektbezogenen Patch- und Schwachstellenmanagementprozesses Beobachtung der Entwicklung im Gebiet IT-Security außerhalb des Unternehmens und Zuarbeit zur Produktstrategie Planung und Durchführung von Schulungen zur Weiterbildung (intern + extern) Selbstständige Bewertung und Konfiguration von Sicherheitsprodukten (z.B.

Dann könnte hier Ihr nächster Karriereschritt auf Sie warten:  Key Account Manager DIY (m/w/d) Für die Region DACH Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Key Account Manager DIY (m/w/d): Als Key Account Manager betreuen Sie DIY-Großkunden in der DACH-Region, entwerfen Konzepte zu deren Weiterentwicklung sowie kundenindividuelle VerkaufsstrategienGemeinsam mit der Vertriebsleitung erarbeiten Sie Vertriebsziele für ein kontinuierliches strategisches UnternehmenswachstumSie setzen Akzente in der Kommunikation mit benachbarten Bereichen, unterstützen die Weiterentwicklung von Marketing-Tools und ProduktportfolioMit Ihren laufenden Erkenntnissen aus der Analyse von Markt und Wettbewerb prägen Sie die Umsetzung von Absatz- und Produkttrends  Ihr Profil als Key Account Manager DIY (m/w/d): Nach einem erfolgreich abgeschlossenen betriebswirtschaftlichen Studium (oder vergleichbarer Basis) haben Sie eine starke Expertise im DIY-Segment, idealerweise mit Schwerpunkt Bodenbeläge, Holz, Bauelemente, aufgebautMehrjährige erfolgreiche Tätigkeit im Key Account Management von DIY-SchlüsselkundenErfahrung in der Entwicklung strategischer Marken- und Private Label-Konzepte für das DIY-SegmentAusgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine kommunikative Persönlichkeit sind die Basis Ihre ErfolgesSie sind reisebereit im gesamten Vertriebsgebiet DACH.

Wir suchen aktuell: Technical International Sales Manager (m/w/d) Startdatum: Ab sofort Einsatzort: Östlich von FreiburgVertragsart: Festanstellung durch unseren Kunden Über das Unternehmen Unser Mandant ist ein etabliertes Industrieunternehmen mit Sitz in Deutschland. Der Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung und Produktion hochwertiger Komponenten für den Werkzeug- und Maschinenbau. Das Unternehmen steht für hohe Fertigungstiefe, technische Präzision und kundenspezifische Lösungen.

Wir suchen aktuell: Sales Manager Ventile und Armaturen (m/w/d) mit Homeoffice Startdatum: Ab sofort Einsatzort: NorddeutschlandVertragsart: Festanstellung durch unseren Kunden Über das Unternehmen Unser Mandant ist ein international tätiges, familiengeführtes Industrieunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Regelventile und Spezialarmaturen für die industrielle Prozessregelung. Das Unternehmen steht für technologische Kompetenz, maßgeschneiderte Lösungen und höchste Qualitätsstandards. 

Deine Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen Identifikation und Qualifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten Erstellung, Nachverfolgung und Bearbeitung von Angeboten Technische Beratung und Entwicklung individueller Lösungskonzepte Unterstützung des Vertriebsteams bei der Auftragsgewinnung Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Auftragsabwicklung und weiteren Fachbereichen Pflege von Kunden- und Vertriebsdaten im CRM-System Mitwirkung bei der Optimierung interner Vertriebsprozesse Deine Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw.

Ihre Vorteile bei dem ausgewählten Unternehmen: geregelte Arbeitszeiten und regionale Kunden Arbeiten mit modernster Technik Home-Office möglich Weiterbildungschancen Das erwartet Sie: Betreuung und Beratung von Bestandskunden Akquise von Neukunden sowohl telefonisch als auch im Außendienst Entwicklung von Vertriebsstrategien Durchführung von Vertragsverhandlungen Angebotserstellung Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen wirtschaftswissenschaftlichen StudienabschlussErste praktische Erfahrungen im VertriebBerufserfahrung in der Vermessungs- oder Baubranche wünschenswertPKW-Führerschein erforderlich Ihr Vorteil: Attraktives Jahresgehalt (zzgl.

Deine Aufgaben Fachliche Führung eines leistungsstarken Vertriebsteams in Deiner RegionMotivation, Entwicklung, Training und Coaching Deiner Sales Manager durch regelmäßige Feedbackgespräche und verbindliche ZielvereinbarungenVerantwortung für Dein Vertriebsgebiet: Betreuung des bestehenden Kundenstamms sowie aktive NeukundengewinnungAufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch bedarfsorientierte Beratung und maßgeschneiderte LösungenProfessionelle Präsentation und Vorführung unserer Produkte in den Sirius Business ParksVerhandlung von Mietverträgen und strategischer Ausbau des Business Centers durch gezielte VertriebsaktivitätenPlanung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäfts mehrerer Business ParksKontinuierliche Optimierung der regionalen Vertriebs- und MarketingstrukturBudget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung inklusive Sicherstellung der KPI-Erreichung Deines TeamsUnterstützung Deiner Sales Manager bei Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau nachhaltiger KundenpartnerschaftenMarkt- und Wettbewerbsanalyse sowie aktives Networking zur Identifikation neuer GeschäftspotenzialeVerantwortung für Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-DatenbankDirekte Berichtslinie an den Regional Sales Manager Dein Profil Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit und zugleich verfügst Du über ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Real Estate Idealerweise konntest Du bereits Personalverantwortung übernehmen und bist ein leidenschaftlicher TeamplayerVerhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie ausgeprägte EnglischkenntnissAls Organisationstalent behältst Du stets den Überblick Kommunikationsgeschick, Belastbarkeit und Engagement runden Dein Profil abDu arbeitest selbstständig, unabhängig und genießt zudem regelmäßigen Austausch mit Deinen Vertriebskollegen - Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen zur Erreichung gemeinsamer Ziele  Der Umgang mit den MS Office Programmen sowie CRM fällt Dir leicht Du bringst eine hohe Reisebereitschaft mit Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenEin attraktives Gehalt sowie flexible ArbeitszeitenDienstwagen inkl.

Als unternehmergeführtes Unternehmen setzen wir auf Kundennähe, Qualität, Zuverlässigkeit und einen exzellenten Kundenservice. Dienstleistungen: 1.    Softwareentwicklung: Entwicklung individueller Softwarelösungen, die auf die spezifischen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind. 2.    IT-Beratung: Strategische Beratung zur Optimierung von IT-Prozessen und Systemen. 3.   

Senior Sales Manager Logistik / Nutzfahrzeuge (m/w/d) mit Homeoffice Ihre Aufgaben Aktive Neukundengewinnung im Umfeld von Logistikunternehmen und FlottenbetreibernAufbau und Entwicklung Ihrer VertriebsregionBeratung zu erklärungsbedürftigen Lösungen im Nutzfahrzeug- und MobilitätsumfeldEigenständige Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum AbschlussEntwicklung und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen Ihr Profil Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld, idealerweise in Logistik, Transport oder NutzfahrzeugumfeldErfahrung in der Neukundengewinnung sowie im Umgang mit erklärungsbedürftigen ProduktenErfahrung und Affinität zum Lkw-Geschäft oder zur LogistikbrancheSicheres Auftreten gegenüber Entscheidern und AbschlussstärkeStrukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu?

Account Manager B2B Vertrieb Logistik (m/w/d) Ihre Aufgaben Aktive Neukundenakquise im B2B Umfeld mit Fokus auf Logistik- und Versandlösungen Aufbau und nachhaltige Entwicklung eines eigenen Kundenstamms Durchführung von Kundenterminen sowie Präsentationen Identifikation und Nutzung von Cross- und Upselling-Potenzialen Eigenständige Planung und Steuerung Ihrer Vertriebsaktivitäten Enge Abstimmung mit dem lokalen Team und internen Schnittstellen Ihr Profil Erste Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B Umfeld oder in der Logistik Klare Vertriebsorientierung und Abschlussstärke Hohe Eigenmotivation sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicheres und gepflegtes Auftreten im Kundenkontakt Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu?

Bearbeitung von Mängelmeldungen, Abwicklung von Versicherungsschäden Erstellung von regelmäßigen Reports sowie Budgetkontrolle Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) idealerweise mit einer Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d), oder eine ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Bereich Gute Kenntnisse im Gewerbemietrecht Erfahrungen mit SAP, IX-Haus oder Yardi wünschenswert Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen Selbständige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise sowie Engagement und Loyalität Gute Englischkenntnisse von Vorteil Der Kunde bietet Ihnen Mobiles und flexibles Arbeiten Ein offenes und familiäres Team mit flachen Hierarchien Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit viel Raum für eigene Ideen Unbefristetes Arbeitsverhältnis und leistungsorientierte Vergütung Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrrad-Leasing HVV Zuschuss zum Job-Ticket Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen.

Deine Aufgaben Fachliche Führung eines leistungsstarken Vertriebsteams in Deiner Region Motivation, Entwicklung, Training und Coaching Deiner Sales Manager durch regelmäßige Feedbackgespräche und verbindliche Zielvereinbarungen Verantwortung für Dein Vertriebsgebiet: Betreuung des bestehenden Kundenstamms sowie aktive Neukundengewinnung Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch bedarfsorientierte Beratung und maßgeschneiderte Lösungen Professionelle Präsentation und Vorführung unserer Produkte in den Sirius Business Parks Verhandlung von Mietverträgen und strategischer Ausbau des Business Centers durch gezielte Vertriebsaktivitäten Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäfts mehrerer Business Parks Kontinuierliche Optimierung der regionalen Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung inklusive Sicherstellung der KPI-Erreichung Deines Teams Unterstützung Deiner Sales Manager bei Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau nachhaltiger Kundenpartnerschaften Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie aktives Networking zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale Verantwortung für Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Direkte Berichtslinie an den Regional Sales Manager Dein Profil Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit und zugleich verfügst Du über ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Real Estate Idealerweise konntest Du bereits Personalverantwortung übernehmen und bist ein leidenschaftlicher Teamplayer Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Englischkenntniss Als Organisationstalent behältst Du stets den Überblick Kommunikationsgeschick, Belastbarkeit und Engagement runden Dein Profil ab Du arbeitest selbstständig, unabhängig und genießt zudem regelmäßigen Austausch mit Deinen Vertriebskollegen - Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen zur Erreichung gemeinsamer Ziele Der Umgang mit den MS Office Programmen sowie CRM fällt Dir leicht Du bringst eine hohe Reisebereitschaft mit Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Dienstwagen inkl.

Ihre Chancen:​ Als Teil einer der weltweit bekanntesten Gastronomie-Ketten übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle und übernehmen die Gesamtverantwortung für den operativen BetriebAbwechslungsreiche Tätigkeit mit engagierten und teamfähigen Kollegen Sehr gute Verdienstmöglichkeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten   Ihre Aufgaben: Operative Leitung der Filiale unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Unternehmensrichtlinien und McDonald’s StandardsZielplanung und -umsetzung in Abstimmung mit der RegionalleitungSteuerung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung, Gästebindung und BudgeteinhaltungPersonalverantwortung inkl. Rekrutierung, Entwicklung und langfristiger Bindung von MitarbeiternSicherstellung effizienter administrativer Abläufe mittels interner SystemeZentrale Ansprechperson für Gäste, Mitarbeiter und externe Dienstleister Ihr Anforderungs-Profil: Must have: Erfahrung in der Rolle als Restaurantmanager sowie in der SystemgastronomieIdealerweise abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische AusbildungAusgeprägtes Engagement, Qualitäts- und VerantwortungsbewusstseinGezielte und klare KommunikationsfähigkeitenErfahrung im Troubleshooting Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.

Ihre Aufgaben Eigenständiges Asset Management für ein bestehendes Portfolio an Gewerbeimmobilien Unterstützung bei der Entwicklung von Neubauprojekten, technische Begleitung der Bauphasen Übernahme der Planung und technische Projektsteuerung bei Erweiterungs- und Umbaumaßnahmen Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit Mietern und der Immobilienverwaltung Überwachung der Einhaltung von Budgets Verhandlungsführung mit externen Dienstleistern und Beauftragung Prüfen von Rechnungen und anschließende Freigabe Identifizierung von Optimierungspotenzialen Unterstützung bei An- und Verkaufsvorhaben durch technische Bewertung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Architektur, oder erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit weiterführender ingenieurtechnischer und/oder immobilienspezifischer Qualifikation Gute Kenntnisse im Baurecht und technischen Normen Analytisches Denkvermögen und eigenständige Arbeitsweise Einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung Eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Teamgeist Der Kunde bietet Ihnen Flache Hierarchien Moderne Arbeitsplätze und ein gutes Betriebsklima Arbeitsort in zentraler Lage Möglichkeit für Home-Office und Personalrabatte HVV-ProfiCard Bezuschussung Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen.

Umsatzverantwortung, Zielerreichung und MargenentwicklungIdentifikation, Ansprache und Entwicklung neuer potenzieller Distributions- und EndkundenTechnische Beratung sowie Ausarbeitung individueller Lösungen in enger Abstimmung mit internen FachbereichenMarktanalysen, Messebesuche und Mitgestaltung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten zur Stärkung der Markenpräsenz Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung Erfahrung im Vertriebsaußendienst im internationalen RaumKenntnisse im Bereich Elektrotechnik, Datentechnik, Netzwerktechnik, Glasfasertechnik, Industrieelektronik, Steuerungstechnik o.ä. 

Planung und Umsetzung des projektbezogenen Patch- und SchwachstellenmanagementprozessesBeobachtung der Entwicklung im Gebiet IT-Security außerhalb des Unternehmens und Zuarbeit zur ProduktstrategiePlanung und Durchführung von Schulungen zur Weiterbildung (intern + extern) Selbstständige Bewertung und Konfiguration von Sicherheitsprodukten (z.B.

Ihr Aufgabenbereich: Aktive Akquise und Gewinnung neuer Geschäftspartner, der Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Betreuung von Key Account KundenEigenverantwortliche Betreuung, Beratung und strategische Weiterentwicklung nationaler und internationaler Kunden sowie Verhandlung von komplexen, hochvolumigen VerträgenSteuerung des gesamten VertriebsprozessesPlanung und Durchführung von Kundenpräsentationen, Geschäftsterminen sowie Teilnahme an Messen und BranchenveranstaltungenWeltweite Reisetätigkeit im Rahmen des VertriebsaußendienstesKontinuierliche Markt-, Wettbewerbs- und Kundenanalyse sowie Entwicklung von Vertriebsstrategien und Erstellung von Umsatzprognosen für die GeschäftsführungAufbau langfristiger Partnerschaften im in- und AuslandEnge Zusammenarbeit mit internen FachbereichenLeitung des Teams der Junior Sales Manager Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches, wirtschaftswissenschaftliches bzw. vergleichbares StudiumMehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb sowie mehrjährige FührungserfahrungVerhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von VorteilAusgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein souveränes und professionelles AuftretenFlexibilität und internationale Reisebereitschaft Die Vorteile sind eindeutig: Direktvermittlung: Mit unserer Hilfe zu Ihrem neuen Traumjob - wir vermitteln Sie diskret und kostenlos an unseren KundenFlache Hierarchien in eine Familienunternehmen und umfassende Einarbeitung sowie die Möglichkeit zu Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenKollegiales und professionelles Arbeitsumfeld mit motivierender ArbeitsatmosphäreIndividuelle Förderung mit langfristigen Entwicklungsperspektiven30 Tage JahresurlaubRegelmäßige interne Veranstaltungen und TeameventsKostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am UnternehmensstandortUnkompliziert und strukturiert: Sie bewerben sich - den Rest erledigen wir!

Freuen Sie sich auf Verdienstmöglichkeit: je nach Berufserfahrung Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Große, gestalterische Freiräume und praxisnahe Aufgaben Ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben Strategische Weiterentwicklung und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen im medizintechnischen Umfeld Entwicklung und Umsetzung von Markt- und Potentialanalysen Festlegen und Erreichen von Vertriebszielen Gestaltung und Umsetzung von Akquisitionsmaßnahmen mit Schwerpunkt auf den Bereich Medizintechnik Ihr Profil Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbarer technischer Studiengang (E-Technik, Elektronik) mit betriebswirtschaftlicher Affinität Mehrjährige Erfahrung im technischem Sales von beratungsintensiven, kundenspezifischen Produkten mit dem Schwerpunkt auf Medizin oder Elektrotechnik bzw.

Das bieten wir: Hohes Maß an Freiheit und Eigenverantwortung Homeoffice-Anteil Attraktive Vergütung Kurze Entscheidungswege Moderne Arbeitsausstattung Entwicklungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: Aufbau und Weiterentwicklung des Geschäftsfelds studentische Zeitarbeit Neukundengewinnung im B2B-Vertrieb Entwicklung individueller Personallösungen Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Marktbeobachtung und Identifikation neuer Potenziale Zusammenarbeit mit Recruiting und Disposition Regelmäßige Kundenbesuche in Bayern Das bringst du mit: Erfahrung im Vertrieb, Business Development oder Account Management Unternehmerisches Denken Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Hohe Eigenmotivation Reisebereitschaft Hinweise zur Bewerbung und zum Datenschutz Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder unsere Website.

Das wird geboten: Einen Homeoffice-Arbeitsvertrag sowie komplette Autarkie in der Ausgestaltung deines ArbeitsalltagsEin attraktives Gehaltspaket sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur sowie einen Kununu Score von 4,1 SternenEin spannendes Umfeld in einem internationalen TechnologieunternehmenBetriebliche Aktivitäten und Events sowie eine gelebte Feedback Kultur (regelmäßige Teambesprechungen, Mitarbeitenden-Befragungen,...)Herausfordernde Aufgaben und attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Diese Aufgaben werden dich motivieren: In erster Linie entwickelst du die Vertriebsstrategie für den Marktbereich Bus & Truck innerhalb der DACH-Region und treibst den nachhaltigen Ausbau dieses strategisch wichtigen Geschäftsfeldes voranDarüber hinaus identifizierst du neue Wachstumspotenziale, erschließt zusätzliche Anwendungsfelder und entwickelst gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern neue Markt- und Kundenstrategien zur weiteren Skalierung des GeschäftsDes Weiteren baust du belastbare Beziehungen zu führenden OEMs, Systemlieferanten und Zulieferern der Nutzfahrzeugindustrie auf und sorgst für eine kontinuierliche Weiterentwicklung sowie Durchdringung der bestehenden Key AccountsAußerdem analysierst du technische und kommerzielle Anforderungen deiner Kunden, berätst zu elektrotechnischen Komponenten und kundenspezifischen Systemlösungen und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Markt, Produktmanagement und EntwicklungZu guter Letzt repräsentierst du das Unternehmen auf Messen, Branchenveranstaltungen und Kundenterminen, beobachtest Markt- und Technologietrends und etablierst dich als einer der wichtigsten Ansprechpartner innerhalb der Bus- und Truck-Branche Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare QualifikationAlternativ bringst du ein wirtschaftswissenschaftliches Studium in Kombination mit einschlägiger Berufserfahrung im technischen Umfeld mitDarüber hinaus blickst du auf mehrere Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb zurück – beispielsweise als Sales Manager oder (Key-) Account Manager für erklärungsbedürftige technische Produkte und LösungenDes Weiteren überzeugst du durch ein ausgeprägtes technisches Verständnis und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktmanagement und KundeIdealerweise bringst du bereits Berührungspunkte zur Nutzfahrzeugindustrie, zu OEMs oder technisch anspruchsvollen Industriekunden mitVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen (ca. 60%) innerhalb der DACH-Region runden dein Profil ab Wie geht es weiter?

Das wird geboten: Einen Homeoffice-Arbeitsvertrag sowie komplette Autarkie in der Ausgestaltung deines ArbeitsalltagsEin attraktives Gehaltspaket sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur sowie einen Kununu Score von 4,1 SternenEin spannendes Umfeld in einem internationalen TechnologieunternehmenBetriebliche Aktivitäten und Events sowie eine gelebte Feedback Kultur (regelmäßige Teambesprechungen, Mitarbeitenden-Befragungen,...)Herausfordernde Aufgaben und attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Diese Aufgaben werden dich motivieren: In erster Linie entwickelst du die Vertriebsstrategie für den Marktbereich Bus & Truck innerhalb der DACH-Region und treibst den nachhaltigen Ausbau dieses strategisch wichtigen Geschäftsfeldes voranDarüber hinaus identifizierst du neue Wachstumspotenziale, erschließt zusätzliche Anwendungsfelder und entwickelst gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern neue Markt- und Kundenstrategien zur weiteren Skalierung des GeschäftsDes Weiteren baust du belastbare Beziehungen zu führenden OEMs, Systemlieferanten und Zulieferern der Nutzfahrzeugindustrie auf und sorgst für eine kontinuierliche Weiterentwicklung sowie Durchdringung der bestehenden Key AccountsAußerdem analysierst du technische und kommerzielle Anforderungen deiner Kunden, berätst zu elektrotechnischen Komponenten und kundenspezifischen Systemlösungen und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Markt, Produktmanagement und EntwicklungZu guter Letzt repräsentierst du das Unternehmen auf Messen, Branchenveranstaltungen und Kundenterminen, beobachtest Markt- und Technologietrends und etablierst dich als einer der wichtigsten Ansprechpartner innerhalb der Bus- und Truck-Branche Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare QualifikationAlternativ bringst du ein wirtschaftswissenschaftliches Studium in Kombination mit einschlägiger Berufserfahrung im technischen Umfeld mitDarüber hinaus blickst du auf mehrere Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb zurück – beispielsweise als Sales Manager oder (Key-) Account Manager für erklärungsbedürftige technische Produkte und LösungenDes Weiteren überzeugst du durch ein ausgeprägtes technisches Verständnis und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktmanagement und KundeIdealerweise bringst du bereits Berührungspunkte zur Nutzfahrzeugindustrie, zu OEMs oder technisch anspruchsvollen Industriekunden mitVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen (ca. 60%) innerhalb der DACH-Region runden dein Profil ab Wie geht es weiter?

Das wird geboten: Einen Homeoffice-Arbeitsvertrag sowie komplette Autarkie in der Ausgestaltung deines ArbeitsalltagsEin attraktives Gehaltspaket sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur sowie einen Kununu Score von 4,1 SternenEin spannendes Umfeld in einem internationalen TechnologieunternehmenBetriebliche Aktivitäten und Events sowie eine gelebte Feedback Kultur (regelmäßige Teambesprechungen, Mitarbeitenden-Befragungen,...)Herausfordernde Aufgaben und attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Diese Aufgaben werden dich motivieren: In erster Linie entwickelst du die Vertriebsstrategie für den Marktbereich Bus & Truck innerhalb der DACH-Region und treibst den nachhaltigen Ausbau dieses strategisch wichtigen Geschäftsfeldes voranDarüber hinaus identifizierst du neue Wachstumspotenziale, erschließt zusätzliche Anwendungsfelder und entwickelst gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern neue Markt- und Kundenstrategien zur weiteren Skalierung des GeschäftsDes Weiteren baust du belastbare Beziehungen zu führenden OEMs, Systemlieferanten und Zulieferern der Nutzfahrzeugindustrie auf und sorgst für eine kontinuierliche Weiterentwicklung sowie Durchdringung der bestehenden Key AccountsAußerdem analysierst du technische und kommerzielle Anforderungen deiner Kunden, berätst zu elektrotechnischen Komponenten und kundenspezifischen Systemlösungen und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Markt, Produktmanagement und EntwicklungZu guter Letzt repräsentierst du das Unternehmen auf Messen, Branchenveranstaltungen und Kundenterminen, beobachtest Markt- und Technologietrends und etablierst dich als einer der wichtigsten Ansprechpartner innerhalb der Bus- und Truck-Branche Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare QualifikationAlternativ bringst du ein wirtschaftswissenschaftliches Studium in Kombination mit einschlägiger Berufserfahrung im technischen Umfeld mitDarüber hinaus blickst du auf mehrere Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb zurück – beispielsweise als Sales Manager oder (Key-) Account Manager für erklärungsbedürftige technische Produkte und LösungenDes Weiteren überzeugst du durch ein ausgeprägtes technisches Verständnis und bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktmanagement und KundeIdealerweise bringst du bereits Berührungspunkte zur Nutzfahrzeugindustrie, zu OEMs oder technisch anspruchsvollen Industriekunden mitVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen (ca. 60%) innerhalb der DACH-Region runden dein Profil ab Wie geht es weiter?

Als Service Sales Manager arbeitest Du an der Schnittstelle zwischen Kund:innen, Vertrieb und Servicegeschäft im Bereich Windenergie. Du unterstützt die Entwicklung und Verhandlung von Serviceverträgen für Windparks und trägst dazu bei, wirtschaftlich tragfähige sowie betrieblich sichere Lösungen zu gestalten.

Ihre Chancen:​ Attraktives Vergütungspaket plus betriebliche Altersvorsorg, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Home-Office Tage, 30-Tage UrlaubVielfältige EntwicklungsmöglichkeitenFachgerechte Schulungen und Weiterbildungen Ihre Aufgaben: Verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung des ProduktportfoliosKonzeption, Ausarbeitung und Realisierung von Produktstrategien sowie entsprechenden Entwicklungs-RoadmapsAnalyse von Marktanforderungen und relevanten technologischen Entwicklungen in enger Abstimmung mit internen sowie externen AnsprechpartnernPlanung und Durchführung von Produktvorstellungen, Trainingsformaten und Workshops Wesentliche Mitwirkung bei der Markteinführung sowie anschließenden Betreuung des SystemsPräsenz auf Fachkongressen, Messen und Veranstaltungen mit Expertenpublikum Ihr Anforderungs-Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Medizintechnik, einer ingenieurwissenschaftlichen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung bzw. in einem vergleichbaren StudiengangBelastbare Kenntnisse in der EndoprothetikVerständnis für klinische Abläufe und OP-ProzesseReisebereitschaft  Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.

Als Service Sales Manager arbeitest Du an der Schnittstelle zwischen Kund:innen, Vertrieb und Servicegeschäft im Bereich Windenergie. Du unterstützt die Entwicklung und Verhandlung von Serviceverträgen für Windparks und trägst dazu bei, wirtschaftlich tragfähige sowie betrieblich sichere Lösungen zu gestalten.

/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Bewerben Sie sich als Safety Manager (m/w/d) am Standort Bremen.

Über uns teamative bietet Beratung, Entwicklung und die Umsetzung von IT‑Projekten in Europa und den USA.   Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern.

Entwicklungsmöglichkeiten: Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung TÄTIGKEITEN Support der Produktionslinienentwicklung für LaserkommunikationsterminalsErstellung und Unterstützung bei der Bearbeitung von Arbeitspaketen sowie Planung der ProduktionsliniePlanung, Koordination und Optimierung von anfallenden Tätigkeiten innerhalb der Abteilung in Abstimmung mit Fertigung, Entwicklung, Qualitätssicherung, Projektleitung und KundeSupport bei der Industrialisierung und Digitalisierung laufender und künftiger OptikprodukteUmsetzung von Outsourcings in situ und ex situSicherstellung termingerechter und wirtschaftlicher AuftragsdurchführungenOptimierung bestehender Prozesse und Eliminierung nicht wertschöpfender Tätigkeiten ERFORDERLICHE VORAUSSETZUNGEN Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches StudiumErfahrung in der Prüfung von optischen Baugruppen und Systemen wünschenswertKommunikationsgeschick sowie hohes Engagement und FlexibilitätErfahrung im Führen von Teams von VorteilZuverlässiges und selbständiges Arbeiten sowie hohes Termin-, Kosten- und QualitätsbewusstseinVerbindliches Auftreten in Verbindung mit hoher Stressresilienz und DurchsetzungsvermögenVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereit für Ihren nächsten Karriereschritt?

Ihre Aufgaben Technische und kaufmännische Erstellung von Angeboten nach Kundenerfordernissen Interne Angebotssteuerung Entwicklung von Projektablaufplänen Verantwortliche Bearbeitung von Angeboten in Abstimmung mit Technik und Vertrieb Maschinenauslegung und Festlegung der Technologien Prüfung und Bewertung von Kundenspezifikationen in Englisch Technische Risikoprüfung Klärung regionaler gesetzlicher Auflagen Erstellen von TCO-Berechnungen Sicherung der Normenkonformität Erstellung und Durchführung von Kundenpräsentationen Mitwirkung bei der Entstehung intelligenter Anlagenkonzepte Ihr Profil Vorzugsweise kombinierte technisch-kaufmännische Ausbildung (Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau/Brauwesen und Betriebswirtschaft oder vergleichbar) Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb des Maschinen- und Anlagenbaus, möglichst in der Lebensmittel-/Getränkeindustrie Sehr gute Datenverarbeitungskenntnisse (MS Office/MS Project), SAP-Kenntnisse von Vorteil Verhandlungssichere Englischkenntnisse erforderlich Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und adäquate Umgangsformen Effizientes Zeitmanagement und flexibler Arbeitseinsatz nach Projekterfordernis Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit (ca. 15%) Einsatzort: Hamburg ǀ Hamburg

Ihre Aufgaben Führung der Abteilung Betriebstechnik inklusive Weiterentwicklung von Teamkompetenzen für Beratung und Engineering Intensive Kundenberatung sowie Auslegung von Betriebstechnik für weltweite Turnkey-Projekte in der Getränkeindustrie Entwicklung und Planung von ganzheitlichen, nachhaltigen Energiekonzepten für Turnkey-Projekte Angebotserstellung und Abwicklung von Projekten für Betriebstechnik in der Getränkeindustrie Lieferantenbeziehungsmanagement für alle Betriebstechnik sowie Energie- und Umweltthemen Kundenbeziehungsmanagement in Zusammenarbeit mit dem KHS-Sales-Team Mitwirkung an der Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie Erstellen und Pflegen von Berechnungstools und Kapazitätsmodellen für die Betriebstechnik Ihr Profil Studium der Energie- und Umwelttechnik, des Maschinenbaus oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Motivierender Führungsstil mit der Fähigkeit ein Team zu begeistern und weiterzuentwickeln Sehr gute Datenverarbeitungskenntnisse (MS Office/MS Project); SAP-Kenntnisse von Vorteil Verhandlungssicheres Englisch, zusätzliche Fremdsprache wünschenswert Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, effizientes Zeitmanagement und flexible Einsatzbereitschaft nach Projekterfordernissen Hohe Kundenorientierung sowie Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit Einsatzort: Bad Kreuznach ǀ Rheinland-Pfalz

Ihre Aufgaben Koordination der weltweiten Beschaffung von Handelswaren & Dienstleistungen für unsere globalen Projekte Erarbeitung von Beschaffungsstrategien unter Berücksichtigung von Synergieeffekten Erstellung von auftragsspezifischen Vertragsanlagen und Richtlinien und Verhandlung dieser mit unseren Partnern Unterstützung des Vertriebs bei der Erarbeitung von Angeboten und der Entwicklung einer optimalen Beschaffungsstrategie für Projekte unter Berücksichtigung von Synergiemöglichkeiten Schnittstellenmanagement zwischen Engineering, Projektmanagement, Vertrieb und Einkauf Vorbereitung und Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen inklusive strategischer Vorbereitung und anschließendem Vertragsmanagement Lieferantenentwicklung in Zusammenarbeit mit Engineering und Vertrieb Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, alternativ eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau mit Kenntnis über die relevanten Beschaffungsmärkte Sehr gutes technisches Verständnis Sicherer Umgang mit SAP sowie MS Office Ausgeprägte Verhandlungs-, Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit, soziale Kompetenz sowie interkulturelles Verständnis Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen

Ihre Aufgaben Führung der Abteilung Betriebstechnik inklusive Weiterentwicklung von Teamkompetenzen für Beratung und Engineering Intensive Kundenberatung sowie Auslegung von Betriebstechnik für weltweite Turnkey-Projekte in der Getränkeindustrie Entwicklung und Planung von ganzheitlichen, nachhaltigen Energiekonzepten für Turnkey-Projekte Angebotserstellung und Abwicklung von Projekten für Betriebstechnik in der Getränkeindustrie Lieferantenbeziehungsmanagement für alle Betriebstechnik sowie Energie- und Umweltthemen Kundenbeziehungsmanagement in Zusammenarbeit mit dem KHS-Sales-Team Mitwirkung an der Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie Erstellen und Pflegen von Berechnungstools und Kapazitätsmodellen für die Betriebstechnik Ihr Profil Studium der Energie- und Umwelttechnik, des Maschinenbaus oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Motivierender Führungsstil mit der Fähigkeit ein Team zu begeistern und weiterzuentwickeln Sehr gute Datenverarbeitungskenntnisse (MS Office/MS Project); SAP-Kenntnisse von Vorteil   Verhandlungssicheres Englisch, zusätzliche Fremdsprache wünschenswert Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, effizientes Zeitmanagement und flexible Einsatzbereitschaft nach Projekterfordernissen Hohe Kundenorientierung sowie Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit Einsatzort: Bad Kreuznach ǀ Rheinland-Pfalz

Ihre Aufgaben Technische und kaufmännische Erstellung von Angeboten nach Kundenerfordernissen Interne Angebotssteuerung Entwicklung von Projektablaufplänen Verantwortliche Bearbeitung von Angeboten in Abstimmung mit Technik und Vertrieb Maschinenauslegung und Festlegung der Technologien Prüfung und Bewertung von Kundenspezifikationen in Englisch Technische Risikoprüfung Klärung regionaler gesetzlicher Auflagen Erstellen von TCO-Berechnungen Sicherung der Normenkonformität Erstellung und Durchführung von Kundenpräsentationen Mitwirkung bei der Entstehung intelligenter Anlagenkonzepte Ihr Profil Vorzugsweise kombinierte technisch-kaufmännische Ausbildung (Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau/Brauwesen und Betriebswirtschaft oder vergleichbar) Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb des Maschinen- und Anlagenbaus, möglichst in der Lebensmittel-/Getränkeindustrie Sehr gute Datenverarbeitungskenntnisse (MS Office/MS Project), SAP-Kenntnisse von Vorteil   Verhandlungssichere Englischkenntnisse erforderlich Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und adäquate Umgangsformen Effizientes Zeitmanagement und flexibler Arbeitseinsatz nach Projekterfordernis Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit (ca. 15%) Einsatzort: Hamburg ǀ Hamburg

Über uns teamative bietet Beratung, Entwicklung und die Umsetzung von IT‑Projekten in Europa und den USA.   Mit SAP und ServiceNow als Kernkompetenzen sowie maßgeschneiderter Softwareentwicklung und DevOps helfen wir dabei, Prozesse zu vereinfachen, digitale Lösungen zu implementieren und komplexe Transformationsinitiativen erfolgreich zu steuern.

Es geht um einen Wachstumsmarkt mit Potentialen, der proaktiv gestaltet werden soll, aber auch um die Entwicklung bestehender Kunden. Ein wesentlicher strategischer Fokuskunde ist dabei z. B. Ferrari. Sales Manager – Europa (u. a. Ferrari) (m/w/d) Für die Region Köln / Bonn Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Sales Manager – Europa (u. a.

Ihre Chancen:​ Als Teil einer der weltweit bekanntesten Gastronomie-Ketten übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle und übernehmen die Gesamtverantwortung für den operativen BetriebAbwechslungsreiche Tätigkeit mit engagierten und teamfähigen Kollegen Sehr gute Verdienstmöglichkeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten   Ihre Aufgaben: Operative Leitung der Filiale unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Unternehmensrichtlinien und McDonald’s StandardsZielplanung und -umsetzung in Abstimmung mit der RegionalleitungSteuerung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung, Gästebindung und BudgeteinhaltungPersonalverantwortung inkl. Rekrutierung, Entwicklung und langfristiger Bindung von MitarbeiternSicherstellung effizienter administrativer Abläufe mittels interner SystemeZentrale Ansprechperson für Gäste, Mitarbeiter und externe Dienstleister Ihr Anforderungs-Profil: Must have: Erfahrung in der Rolle als Restaurantmanager sowie in der SystemgastronomieIdealerweise abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische AusbildungAusgeprägtes Engagement, Qualitäts- und VerantwortungsbewusstseinGezielte und klare KommunikationsfähigkeitenErfahrung im Troubleshooting Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.

Was dich bei uns erwartet? Ein echtes Miteinander. Kurze Wege. Ehrliches Feedback. Entwicklung, die zu dir passt. Und Projekte, in denen du deine Stärken entfalten kannst. Deine Karriere im Gesundheitswesen beginnt hier – mit dir im Fokus.

Was dich bei uns erwartet? Ein echtes Miteinander. Kurze Wege. Ehrliches Feedback. Entwicklung, die zu dir passt. Und Projekte, in denen du deine Stärken entfalten kannst. Deine Karriere im Gesundheitswesen beginnt hier – mit dir im Fokus.

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Was dich bei uns erwartet? Ein echtes Miteinander. Kurze Wege. Ehrliches Feedback. Entwicklung, die zu dir passt. Und Projekte, in denen du deine Stärken entfalten kannst. Deine Karriere im Gesundheitswesen beginnt hier – mit dir im Fokus.