Der Standort Bremen, der nach Hamburg der zweitgrößte in Deutschland ist, beherbergt rund 3.200 Beschäftigte, die in den Bereichen Entwicklung, Produktion, Programmmanagement und Finanzen tätig sind. Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (35 Std.
Zusätzlich sind wir an unseren Standorten in Hamburg, Bremen und Augsburg jederzeit für Sie da.Ihr Anforderungsprofil: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbarSie verfügen über mind. 2-jährige relevante Berufserfahrung Erste Berufserfahrung als Entwicklungsingenieur wäre wünschenswertWünschenswertweise Anwenderkenntnisse in DOORS und Matlab/SimulinkGute Kenntnis in der Entwicklung von HW- und SW gemäß DO-178 bzw. DO-254Gute Kenntnisse in mehreren der folgenden Disziplinen: Technische Mechanik, Elektronik, Maschinendynamik, Regelungstechnik, Thermodynamik, Aktuatorik und SensorikIdealerweise verfügen Sie über eine Six Sigma Ausbildung Sie bringen außerdem mit: Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseGute Präsentationsfähigkeit, um komplexe technische Zusammenhänge einer breiten Zielgruppe verständlich zu machenFlexibilität und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Unbefristetes ArbeitsverhältnisEin angenehmes und kollegiales ArbeitsklimaÜbertarifliche BezahlungUrlaubs- und WeihnachtsgeldZusatzleistungen VWL und BAVVergünstigung beim E-Bike-Leasing (JobRad)
Mit einer vielfältigen Ausbildung in allen Prozessen, die den Handel so spannend machen Mit einer attraktiven Ausbildungsvergütung und verschiedenen Mitarbeiterbenefits Mit 36 Tagen Erholungsurlaub und freien Zusatztagen Mit einem kreativen Arbeitsumfeld, jeder Menge Abwechslung und tollen Kollegen Mit einer umfassenden Betreuung durch feste Ansprechpartner Mit begleitenden Webinaren und Projekten für Deine fachliche und persönliche Entwicklung Mit Support für die Berufsschule und Deine IHK-Prüfungen Mit der Option auf Ausbildungsverkürzung sowie Teilzeitausbildung Und, mit dem Ziel einer Festanstellung in einer unserer Filialen nach Deiner erfolgreich bestandenen Abschlussprüfung Was Du bei uns lernst: Unsere Kunden zu begeistern und im Verkaufsgespräch Deko-Träume zu erfüllen Du wirst Profi an der Kasse: Vom Barkauf bis zum Umtausch - für Dich kein Problem Bei der Warenverarbeitung packst Du nicht nur kräftig mit an, Du löst auch die Bestellung easy aus Du dekorierst unser Sortiment mit Leidenschaft und setzt verkaufsfördernde Maßnahmen um Und Schritt für Schritt weißt Du alles rund um die Filialorganisation vom Backoffice bis zur Personalplanung und -führung Was Du mitbringst: Einen erfolgreichen Schulabschluss Viel Lust und Spaß daran, unsere Kunden zu beraten und ihnen ein tolles Shopping-Erlebnis in unserer Filiale zu bieten Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig und packst gerne mit an Du bist motiviert und offen für Neues Eine Ausbildung, wie für Dich gemacht?
/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Bewerben Sie sich als Safety Manager (m/w/d) am Standort Bremen.
/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Bewerben Sie sich als Konstrukteur (m/w/d) am Standort Bremen.
Ihre Aufgaben: Analyse von Produkt- und Bauteilanforderungen Entwicklung und Auswahl und Integration elektronischer Komponenten Prüfung von Designs zur Sicherstellung der technischen Umsetzbarkeit und Qualität Dokumentation der Ergebnisse sowie Berichterstattung Erstellung von Hardwarespezifikationen und Fertigungsunterlagen zur Übergabe an Produktion und Qualitätssicherung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informationstechnik oder Mechatronik oder eine elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker und entsprechender Berufserfahrung Kenntnisse in der Analyse und im Entwurf verteilter technischer Systeme Erfahrung im Umgang mit Versionsverwaltung sowie gängigen Kollaborationstools Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Vergabe von Zolltarifnummern (inkl. persönlicher Zertifizierung) Eigenverantwortliche Vergabe von GTIN- und GS1-Nummern Bearbeitung von Qualitätsmeldungen Evaluation und Einführung von Ersatzmaterial für abgekündigte Komponenten Selbstständige Materialstammpflege unter Beachtung von Vorgaben (z. B. REACH, RoHS) Beratung der Entwicklung bei Materialfragen Unterstützung bei Materialeinschreibung und Aufwandsabschätzungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z.
B1) Deine Aufgaben: + Durchführung von elektrischen Prüfungen und Funktionskontrollen an Transformatoren und Drosseln + Fehleranalyse, Dokumentation und Rückmeldung an Entwicklung und Fertigung + Bedienung und Wartung von Prüfständen und Messtechnik + Unterstützung bei der Optimierung von Prüfprozessen und Arbeitsabläufen Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Vergabe von Zolltarifnummern (inkl. persönlicher Zertifizierung) Eigenverantwortliche Vergabe von GTIN- und GS1-Nummern Bearbeitung von Qualitätsmeldungen Evaluation und Einführung von Ersatzmaterial für abgekündigte Komponenten Selbstständige Materialstammpflege unter Beachtung von Vorgaben (z. B. REACH, RoHS) Beratung der Entwicklung bei Materialfragen Unterstützung bei Materialeinschreibung und Aufwandsabschätzungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z.
Ihre Aufgaben: Analyse von Produkt- und Bauteilanforderungen Entwicklung und Auswahl und Integration elektronischer Komponenten Prüfung von Designs zur Sicherstellung der technischen Umsetzbarkeit und Qualität Dokumentation der Ergebnisse sowie Berichterstattung Erstellung von Hardwarespezifikationen und Fertigungsunterlagen zur Übergabe an Produktion und Qualitätssicherung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informationstechnik oder Mechatronik oder eine elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker und entsprechender Berufserfahrung Kenntnisse in der Analyse und im Entwurf verteilter technischer Systeme Erfahrung im Umgang mit Versionsverwaltung sowie gängigen Kollaborationstools Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Konzeption, Modellierung und Realisierung von Datawarehouse-/BI-Lösungen zusammen mit IT-Leitung und Fachkolleg*innenEntwicklung, Wartung und Optimierung von ETL-/ELT-Prozessen und DatenbankenDatenbankprogrammierung, Datenmodellierung und Prozessoptimierung zur DatenbereitstellungErfassung fachlicher Anforderungen und Umsetzung von Datenflüssen und -strukturenDurchführung von Ad-hoc-Analysen, Berichtserstellung und Dokumentationen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Statistik, BWL oder vergleichbare Ausbildung (Quereinsteiger mit Erfahrung willkommen)Erfahrung in Datenbankprogrammierung (SQL), Datenmodellierung und Entwicklung von ETL-/ELT-StreckenIdealerweise Kenntnisse in Microsoft Azure Data Diensten (z. B. Azure SQL DB, Azure Data Lake, Azure Data Factory, Power BI)Kenntnisse in Python oder Java und erste Erfahrungen in Machine Learning von VorteilEngagement für neue Themen und LösungenTeamfähigkeit und strukturierte, selbstständige ArbeitsweiseVerständnis betriebswirtschaftlicher ZusammenhängeSehr gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse Was unser Kunde Ihnen bietet: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit abwechslungsreichen TätigkeitenVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und leistungsgerechte VergütungModernes Arbeitszeitmodell, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage + freier Tag an Heiligabend und SilvesterGute ÖPNV-Erreichbarkeit und FahrradstellplatzWeitere Benefits: Firmenfitnessprogramm, JobRad, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Zeitwertkonto (z.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Elektriker (m/w/d) – PV-Planung & Inbetriebnahme ab 3.300€/Monat brutto – Elektroniker (m/w/d) Was Sie erwarten dürfen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Ab 3.300 € brutto/Monat – mit Perspektive auf Übernahme Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr und Weihnachts-, sowie Urlaubsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit) Zusatzversicherungen (Zahnersatz, Krankenhausaufenthalt, Reise) Regelmäßige Fortbildungen – das Unternehmen investiert in Ihre Entwicklung positives Betriebsklima und Mitarbeiterevents – gemeinsam feiern wir Erfolge Ihre zukünftigen Aufgaben: Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen koordinieren und durchführen AC-Planung eigenverantwortlich umsetzen Schaltpläne erstellen und Anlagenplanungen prüfen Materialermittlung und Kostenkalkulation durchführen Direkter Kundenkontakt – Sie sind die technische Schnittstelle Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d) oder Elektrotechnik-Meister (m/w/d) – auch Quereinsteiger mit Erfahrung in der Gebäudeinstallation sind willkommen Interesse oder erste Erfahrungen im Bereich Photovoltaik Erfahrung/Interesse an der Errichtung und Überprüfung der PV-Anlagen Eigenverantwortliche, motivierte Arbeitsweise im Team Führerschein Klasse B Senden Sie uns Ihre Bewerbung – wir melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen!
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Das können Sie bei uns erwarten: Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung mit verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns erhalten Sie überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberbeteiligung, Zuschüsse zu Ihrer Gesundheitsvorsorge oder Bezuschussung bei Fahrtkosten Um Ihre Urlaubstage so erholsam wie möglich zu gestalten, erhalten Sie eine zusätzliche Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Durch unsere super Anbindung gelangen Sie einfach und schnell mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit – und starten ohne Stau pünktlich in den Feierabend Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre, das Sie bei der Aufnahme Ihrer neuen Aufgaben gern unterstützt kein Umsatzdruck Work-Life-Balance Mobilität Gesundheit & Absicherung Onboarding Zusatzzahlungen & Rabatte Mehr erfahren Ihre Aufgaben in unserer Niederlassung Bremen: Beratung und Betreuung unseres Mandantenkreises Apotheker und Ärzte und weiterer Heilberufe sowie weiterer gewerblicher Mandate Eigenständige und mandantenorientierte Erstellung der monatlichen Finanzbuchhaltung Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen ggf.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten Bauherrenseitige Begleitung und Betreuung großer BaumaßnahmenPlanung und Betreuung von Investitions-, Instandhaltungs- und WartungsarbeitenBudgetplanung und KostencontrollingBegleitung der Installation von Großgeräten der MedizintechnikMitwirkung bei der Raum- und Beschaffungskommission sowie ArbeitssicherheitZusammenarbeit mit Behörden, Institutionen und Geschäftspartnern Anforderungen Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden technischen Position, idealerweise im Gesundheitswesen oder in der GebäudeverwaltungAbgeschlossenes Studium in einem technischen Beruf, alternativ Ausbildung im Handwerk und StudiumAusgeprägte konzeptionelle und strategische DenkweiseErfahrung in der Akquisition und im Management von Fördermitteln sowie der Einhaltung damit verbundener Richtlinien und VerordnungenStarkes Netzwerkvermögen und ausgezeichnete KommunikationsfähigkeitenFähigkeit zur Entwicklung innovativer Lösungen zur Verbesserung von Nachhaltigkeit und EffizienzSehr gute Kenntnisse in Projektmanagement und ausgeprägte Führungskompetenz Das Angebot der Klinik umfasst Eine über viele Jahre auf höchstem Niveau entwickelte GebäudetechnikRaum für selbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenVerantwortung des reibungslosen technischen Ablaufs in einem Klinikum der MaximalversorgungEin motiviertes 30-köpfiges TeamVergütung gemäß TV DN mit zusätzlichen tariflichen LeistungenUnbefristeter Arbeitsvertrag31 Tage UrlaubZusätzliche betriebliche AltersversorgungInterne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller UnterstützungAngebote des Betrieblichen GesundheitsmanagementsFamilienfreundlicher Arbeitsort mit allen SchulformenVergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Das können Sie bei uns erwarten: Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung mit verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns erhalten Sie überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberbeteiligung, Zuschüsse zu Ihrer Gesundheitsvorsorge oder Bezuschussung bei Fahrtkosten Um Ihre Urlaubstage so erholsam wie möglich zu gestalten, erhalten Sie eine zusätzliche Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Durch unsere super Anbindung gelangen Sie einfach und schnell mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit – und starten ohne Stau pünktlich in den Feierabend Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre, das Sie bei der Aufnahme Ihrer neuen Aufgaben gern unterstützt kein Umsatzdruck Work-Life-Balance Mobilität Gesundheit & Absicherung Onboarding Zusatzzahlungen & Rabatte Mehr erfahren Ihre Aufgaben in unserer Niederlassung Bremen: Beratung und Betreuung unseres Mandantenkreises Apotheker und Ärzte und weiterer Heilberufe sowie weiterer gewerblicher Mandate Eigenständige und mandantenorientierte Erstellung der monatlichen Finanzbuchhaltung Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen ggf.
Das erwartet dich: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, übertarifliche Bezahlung 30 Urlaubstage, sichere Urlaubsplanung, Urlaubs- und WeihnachtsgeldKostenfreie WeiterbildungsmöglichkeitenJobticket oder FahrtkostenerstattungOder die Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens mit TankkarteAttraktive Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Herstellern Das bringst du schon mit: Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitserzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im sozialpädagogischen Bereich Durchführung von arbeitstherapeutischen Maßnahmen zur Förderung der beruflichen Integration der KlientenPlanung und Organisation von individuellen ArbeitsprojektenUnterstützung bei der Entwicklung persönlicher Fähigkeiten und sozialer KompetenzenDokumentation der durchgeführten Maßnahmen Das sind deine Vorteile bei uns: Einsätze in Wohnortnähe, die auch mit dem ÖPNV gut erreichbar sindUns ist wichtig: Frei bleibt Frei!
Die Hansestadt Bremen ist nach Hamburg der zweitgrößte Standort der Gruppe in Deutschland. Rund 3.200 Beschäftigte sind hier in der Entwicklung, der Produktion, im Programmmanagement und im Bereich Finanzen tätig. Sie erwartet eine 35-Stunden-Woche mit Benefits des IG Metall-Tarifvertrages, persönlichen Aufstiegschancen und individuellen Weiterbildungen sowie eine wertschätzende Atmosphäre und ein modernes Arbeitsumfeld.
Ihre Rolle in unserem Team Unterstützung beim Auf- und Ausbau der BIM Aktivitäten innerhalb der Matthäi-Gruppe Beratung und Betreuung von Standorten im Bereich digitaler Bauprozesse Entwicklung und Weiterentwicklung weiterer Digitalisierungen unserer Bauprozesse auf BIM Ebene Umsetzung und Einhaltung von BIM Standards innerhalb der designierten Projekte Betreuung und Koordination ausgewählter Software-Lieferanten in Zusammenarbeit mit unserem Applications Team Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker (w/m/d), Bauzeichner (w/m/d), Technischer Systemplaner (w/m/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich (Bau-) Ingenieurwesen, Bautechnik oder vergleichbar Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich Baumanagement, digitale Bauprozesse und im Bereich BIM im Speziellen Erste Kenntnisse gängiger Software im BIM Bereich Gelegentliche Reisebereitschaft Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab!
/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Bewerben Sie sich als Projektqualitätsmanager (m/w/d) am Standort Bremen.
Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Wir bieten: Eine attraktive Bezahlung Sicherheit: Unbefristete Festanstellung Nachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen Strukturierte Einarbeitung Hochwertige, qualitative Arbeitskleidung und Werkzeuge Wir unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung Ihre Aufgaben: Montage, Wartung und Reparatur von Maschinen Installation und Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen Fehleranalyse und Behebung von Störungen in technischen Systemen Austausch und Reparatur mechanischer und hydraulischer KomponentenDokumentation von Wartungs- und Reparaturarbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (d/w/m), Mechatroniker (d/w/m) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der BaugruppenmontageTechnisches Verständnis sowie sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Reisebereitschaft und Bereitschaft zur Arbeit im Außeneinsatz bzw. in großer Höhe Sind Sie sich unsicher?
Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit eine/n Mitarbeiter/ in zur Festanstellung, der die nachfolgenden Anforderungen erfüllt: Ihre Aufgaben: Du bist DER/DIE Ansprechpartner:in rund um den technischen Support und beantwortest technische und systembezogene Fragen von Kund:innen Du integrierst, wartest und nimmst Telekommunikationslösungen in Betrieb Du analysierst Probleme und behebst Störungen in Kundennetzen, teilweise in Rufbereitschaft Du führst Upgrades und Updates in Produktivnetzen durch Du unterstützt bei der Auswahl von Produkten und Lieferanten und wirkst bei der Planung und Durchführung von Teststellungen mit, inklusive der Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen Du arbeitest mit Hersteller:innen bei der Entwicklung bestehender und neuer Funktionen zusammen Du bist Teil von Projektumsetzungen, wo du auch in der DACH-Region unterstützt Ihr Profil: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemtechniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung Du hast theoretische und praktische Erfahrungen in mindestens einer der folgenden Technologien: MPLS (IP/TP), Ethernet, Switching und Routing (OSPF, BGP), Carrier Ethernet, DWDM, TDM, OTN, Unix/Linux Du verfügst über eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Du besitzt gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und Begeisterungsfähigkeit für zukunftsweisende, innovative Technologien Du verfügst über sichere Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Du besitzt einen PKW-Führerschein und bist reisebereit für zeitweilige Projekte, in der DACH-Region Rahmenparameter: Einsatzort: Hannover Lahe Laufzeit: Langfristig Auslastung: Vollzeit Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Das bieten wir Ihnen Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einer wachsenden, zukunftssicheren BrancheEinarbeitung und Weiterbildung, die Sie fit für jede technische Herausforderung machtModernes Equipment von Werkzeugen bis zum Firmenfahrzeug, alles wird bereitgestelltAttraktives Gehalt mit ZuschlägenStarkes Team, das zusammenhält und unterstütz Ihre Aufgaben Wartung und Instandhaltung von Windenergieanlagen auf modernstem technischen NiveauDiagnose und Behebung technischer Störungen (elektrisch oder mechanisch)Sicherstellung der Verfügbarkeit und Effizienz der AnlagenDokumentation Ihrer Arbeit für höchste Qualitätsstandards Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Bereich als Elektriker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationHöhentauglichkeit Sie haben keine Angst vor großen HöhenGültiger Führerschein der Klasse BReisebereitschaft sollte gegeben sein Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freude am Arbeiten im Team und an der frischen Luft Sind Sie sich unsicher?
Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Was erwartet Sie als Einstieg bei uns: Ein Einstiegsgehalt ab 42.000€ pro Jahr + Zulagen Mindestens 30 Tage Urlaub für genug Freizeit Ein innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen Ein auf Sie angepasstes Einarbeitungsprogramm in unserer hauseigenen Akademie Kostenfreie Weiterbildungen, um Ihre elektrischen Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten Eine unbefristete Festanstellung High-Tech-Ausrüstung und Arbeitsmaterialien Ihre Tätigkeitsfelder: Elektronische Fehlersuche an Maschinen gemeinsam mit Deinen KollegenDiagnose und Behebung von elektronischen FehlernWartung und Instandhaltung der ElektronikErstellen von Prüfberichten Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (d/m/w) oder Elektroniker(d/m/w) (z.B.
Dabei fördern wir nicht nur Ihr Fachwissen, sondern auch Ihre persönliche Entwicklung. Wir wissen, dass Sie gut sind: Faire vertragliche Rahmenbedingungen sind für all unsere Mitarbeiter Standard. Darüber hinaus genießen Sie als Teil unseres Teams zahlreiche exklusive Mitarbeitervorteile, darunter unsere betriebliche Altersvorsorge, Personalrabatte oder Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern.Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Bruttojahresgehalts sowie des frühestmöglichen Eintrittsdatums.
Deine Aufgaben Verantwortung für die Koordination aller Abläufe im Bereich der Modellgussbearbeitung / Oberflächenbearbeitung zahntechnischer Bauteile Fachliche Teamführung eines zugeordneten Schichtteams inkl. Erstellung der Schicht- und Arbeitspläne Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Dokumentation der Schulungsmaßnahmen Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich der Modellgusslinie Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als (m/w/d) Zahntechniker, zahnmedizinischer Fachangestellter, Feinmechaniker, Uhrmacher, Goldschmied, Hörakustiker, Friseur, Konditor, o. ä.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Dir wird dabei ein Mentor an die Seite gestellt, der dich während des kompletten Programms begleitet. Das erwartet dich Entwicklung zur eigenverantwortlichen Projektleitung Unterstützung des Teams und Mitarbeit in der Projektleitung Tiefgehende Einblicke in relevante Unternehmensbereiche Begleitendes Schulungsprogramm Umfangreiche Betreuung durch einen Mentor und durch die Personalentwicklung Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Geotechnik/Geowisschenschaften oder ähnlich Erste relevante Berufserfahrung Ambitionen, Führungsaufgaben zu übernehmen Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft Grundlegende MS Office Kenntnisse Mobilität und Reisebereitschaft Deine Ansprechpartnerin Diese Stelle ist genau das, was du suchst?
/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Bewerben Sie sich als Technik Manager (m/w/d) am Standort Bremen.
. – Die Position: Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Der Schulleitung in Verantwortung und Vergütung gleichgestellt Die Aufgaben: Gemeinsame Vertretung der Schule für Pflegeberufe nach innen und außen sowie Akquise von Auszubildenden Gemeinsame Verantwortung für die Planung, Durchführung, Evaluation und kontinuierliche Entwicklung von Lehr-Lernveranstaltungen Gemeinsame Planung und Gestaltung von pädagogischen, organisatorischen sowie Steuerung einer systematischen Curriculum-, Qualitäts- und Unterrichtsentwicklung Gemeinsame Organisation der intensiven Lernprozessbegleitung und Lernortkooperation mit den an der Pflegeausbildung beteiligten Partnern Gemeinsame Verantwortung für die Konzeption/Umsetzung von Projekten in Zusammenarbeit mit Praxis- und Kooperationspartnern Eigenverantwortliche Kursleitung, Lehrtätigkeit und Praxisbegleitung Zulassung und Abnahme der Examen Das Anforderungsprofil: Abgeschlossene 3-jährige Pflege-Ausbildung Abgeschlossenes Pädagogikstudium (FH) oder ein berufspädagogisches Universitätsstudium (z.B.
. – Die Position: Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Der Schulleitung in Verantwortung und Vergütung gleichgestellt Die Aufgaben: Gemeinsame Vertretung der Schule für Pflegeberufe nach innen und außen sowie Akquise von Auszubildenden Gemeinsame Verantwortung für die Planung, Durchführung, Evaluation und kontinuierliche Entwicklung von Lehr-Lernveranstaltungen Gemeinsame Planung und Gestaltung von pädagogischen, organisatorischen sowie Steuerung einer systematischen Curriculum-, Qualitäts- und Unterrichtsentwicklung Gemeinsame Organisation der intensiven Lernprozessbegleitung und Lernortkooperation mit den an der Pflegeausbildung beteiligten Partnern Gemeinsame Verantwortung für die Konzeption/Umsetzung von Projekten in Zusammenarbeit mit Praxis- und Kooperationspartnern Eigenverantwortliche Kursleitung, Lehrtätigkeit und Praxisbegleitung Zulassung und Abnahme der Examen Das Anforderungsprofil: Abgeschlossene 3-jährige Pflege-Ausbildung Abgeschlossenes Pädagogikstudium (FH) oder ein berufspädagogisches Universitätsstudium (z.B.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein seit 1970 i nternational tätiger Hersteller von Fahrgeschäften für Freizeitparks und Volksfeste . Von der Entwicklung, Konstruktion, Bau bis hin zu Betreuung der beliebtesten Fahrgeschäfte. Angesichts einer möglichen Nachfolgeregelung suchen wir Ihre tatkräftige Unterstützung – werden Sie Teil des erfolgreichen Teams!
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein seit 1970 i nternational tätiger Hersteller von Fahrgeschäften für Freizeitparks und Volksfeste . Von der Entwicklung, Konstruktion, Bau bis hin zu Betreuung der beliebtesten Fahrgeschäfte. Angesichts einer Nachfolgeregelung suchen wir Ihre tatkräftige Unterstützung – werden Sie Teil des erfolgreichen Teams!
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein seit 1970 i nternational tätiger Hersteller von Fahrgeschäften für Freizeitparks und Volksfeste . Von der Entwicklung, Konstruktion, Bau bis hin zu Betreuung der beliebtesten Fahrgeschäfte. Angesichts einer Nachfolgeregelung suchen wir Ihre tatkräftige Unterstützung – werden Sie Teil des erfolgreichen Teams!
Kundenorientierte Erstellung von Projektentwürfen für die Angebotspräsentation Eigenverantwortliche Erstellung von Genehmigungs- und Ausführungsplänen sowie technische Klärung mit allen Fachbeteiligten Abstimmung mit Bauherren, Behörden und Fachplanern Prüfung von Planunterlagen auf Einhaltung der Gesetze, Normen und Richtlinien Bearbeitung der Projekte auf Basis des CAD-Tools REVIT bzw. entsprechende Applikationen, modell- und datenbankorientiert Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens (Bachelor, Master, Diplom, Techniker mit fundierter Berufserfahrung) sowie alternative fachbezogene Studiengänge und Ausbildungen Vertiefte Kenntnisse der einschlägigen baufachlichen Richtlinien und Verordnungen (Baurecht und BlmSchG) Gute Kenntnisse in 3D Modelling, vorzugsweise in Autodesk Revit sowie in den üblichen MS-Office-Anwendungen Kreative und lösungsorientiert Ideen in Entwurf und sichere Detailkenntnisse Überzeugende Anwendung von Präsentationstechniken bei Kunden und Behörden Selbstständige, qualitäts- und ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit Teamfähigkeit Eine unbefristete Anstellung Familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 860333/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Komm in ein Team, dass deine Hingabe schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Das erwartet dich bei uns: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, übertarifliche Bezahlung bis zu 4350€30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sichere UrlaubsplanungJobticket oder FahrtkostenerstattungOder die Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens mit TankkarteKostenfreie WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Herstellern Das solltest Du mitbringen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder zur Pflegefachkraft (m/w/d)Du führst die Grund- und Behandlungspflege durch Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung von stationstypische AbläufenSorgfalt, Empathie und Menschlichkeit gehören für dich dazuDu bist ein wertschätzender Ansprechpartner für Patienten und deren Angehörige Das sind deine Vorteile bei uns: Flexible ArbeitszeitmodelleEinsätze in Wohnortnähe, die auch mit dem ÖPNV gut erreichbar sindUns ist wichtig: Frei bleibt Frei!
/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Ihr Kontakt zu Hofmann Personal: Bewerben Sie sich als Strategischer Einkäufer (m/w/d) für den Bereich Maschinenbau am Standort Bielefeld. ????
Ihre Aufgaben: Eigenständige Projektplanung und -abwicklung von Photovoltaikanlagen Ermittlung des Materialbedarfs sowie Kostenkalkulation für die Projekte Technische Bewertung und Einschätzung der Anlagen direkt vor Ort Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Dokumentationen Durchführung von technischen Prüfungen und Qualitätskontrollen Fehleranalyse und -behebung an bestehenden Anlagen Softwarekonfiguration und Inbetriebnahme der Systeme Integration von PV-Komponenten in bestehende Netzstrukturen Abstimmung und Kommunikation mit Netzbetreibern und Partnern Einweisung der Kunden in die Bedienung und Wartung der Anlagen Entwicklung von Schaltplänen und Durchführung von Netzanalysen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Meistertitel im Elektrohandwerk oder in der Elektroindustrie, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Elektroinstallateur Fundierte Kenntnisse der einschlägigen VDE-Normen sowie gute IT-Kenntnisse zur Integration von PV-Komponenten Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudeinstallation Nachweisbare Erfahrung in der eigenständigen Projektplanung und -abwicklung Sicher in der technischen Bewertung von Elektroinstallationen Fähigkeit zum Lesen und Erstellen von Single-Line-Diagrammen Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden, Vorgesetzten und Kollegen Führungskompetenz zur Einsatzplanung und Durchführung interner Schulungen oder Fortbildungen Führerschein Klasse B sowie Höhentauglichkeit Was unser Kunde Ihnen bieten: Ein zukunftsträchtiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen der Erneuerbaren Energien Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsmittel und eine ergonomische Arbeitsplatzgestaltung Regionaler Einsatz – kurze Wege und lokale Projekte Hochwertige Arbeitskleidung von namhaften Herstellern Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub Betriebliche Krankenzusatzversicherungen (z.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Eine vielseitige dreijährige duale Berufsausbildung mit der Perspektive nach der Ausbildung bei uns als Junior Disponent übernommen zu werden Sie erhalten Urlaubsgeld und eine freiwillige Jahresprämie Ihr Ausbilder steht immer unterstützend an Ihrer Seite Teamevents, Mitarbeiterrabatte und interessante Aktionen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen, deshalb bieten wir Ihnen kostenfreie Schulungen und Prüfungsvorbereitungskurse an Sie lernen die Unternehmensgruppe in unserer hauseigenen Akademie kennen und haben die Möglichkeit in unserer Unternehmenszentrale zu hospitieren
Ihre Aufgaben: Planung und Durchführung von militärischen Trainingsmaßnahmen für verschiedene Zielgruppen Entwicklung von Trainingsunterlagen und didaktischen Konzepten zur optimalen Wissensvermittlung Betreuung und Anleitung von Teilnehmern während der Ausbildungsabschnitte Qualitätssicherung der Trainingseinheiten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Schulungsinhalte Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Abstimmung von Ausbildungszielen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit entsprechender Qualifikation Ausbildernachweis IHK, Train-the-Trainer Ausbildung oder ein staatliches Diplom Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Trainingsunterlagen und didaktischen Methoden Langjährige Erfahrung in der Ausbildung und im militärischen Umfeld Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.