Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung als Anerkennung Ihrer Leistung 30 Tage Erholungsurlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge zur sicheren Zukunftsplanung Vermögenswirksame Leistungen, die Ihr Gehalt zusätzlich aufwerten Mitarbeiterrabatte über „Become One“ – exklusive Vorteile für Shopping, Freizeit und Reisen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Flexibilität durch bis zu 2 Tage Home-Office pro Woche, abgestimmt auf Ihre Aufgaben Auf diese Stelle bewerben Über uns Bergman Clinics ist ein führender Anbieter von fachärztlichen Spezialistenzentren in Europa, mit Hauptsitz in den Niederlanden.
Die Rheintor Klinik verfügt insgesamt über 45 Betten Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums Attraktive Vergütung & Sicherheit - Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag nach TVÖD mit einer betrieblichen arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge. Entwicklung & Perspektive - Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie fachlich und persönlich weiterbringen. Eine strukturierte Einarbeitung sowie professionelle Unterstützung.
Umsetzung des Transformationsprozesses von stationär nach hybrid und ambulant. Zukunftsorientierte Entwicklung der Klinik unter Einbeziehung innovativer Techniken und regionaler Begebenheiten. Was Sie mitbringen Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Kardiologie oder Facharzt (m/w/d) für Kardiologie; gerne mit der Zusatzbezeichnung internistische Intensivmedizin.
Unsere Mitarbeitenden wachsen mit uns, denn ihre Kompetenz und Motivation sind der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Durch gezielte Fort- und Weiterbildungen fördern wir Entwicklung und Perspektive. Respekt, Offenheit und Verantwortung prägen unser Miteinander – für eine Zukunft, die wir gemeinsam mit Herz und Haltung gestalten.
Ihre Aufgaben Betreuung und Behandlung von Patienten mit gutartigen und bösartigen Erkrankungen Planung und Durchführung der Bestrahlungen am Linearbeschleuniger Organisation und Planung des Bestrahlungsablaufs Durchführung von VMAT, IGRT, DIBH, Stereotaxien sowie Ganzkörperbestrahlungen Erstellen von Planungs-Computertomographien und Anfertigung individueller Lagerungshilfen Selbstständiges Arbeiten in der Brachytherapie sowie Assistenz bei den Interventionen Ihr Profil Staatliche Anerkennung als MTR (m/w/d) und Nachweis einer aktuellen Fachkunde im Strahlenschutz Eine freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit Freude an eigenverantwortlicher, teamorientierter und zuverlässiger Zusammenarbeit Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen für unsere Patienten und deren Angehörigen Hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität Offenheit gegenüber Neuerungen sowie technischem Fortschritt Unser Angebot Interessantes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit transparenten und offenen Kommunikationsstrukturen Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeiten (5 Tage-Woche) Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Eine intensive und strukturierte Einarbeitung von erfahrenen und qualifizierten Kolleginnen und Kollegen in einem hochmodernen Arbeitsumfeld Ein kollegiales, freundliches und wertschätzendes Arbeitsklima in unserem Team Selbstständiges und patientenorientiertes Arbeiten Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt Frau Carola Klein Leitende MTR 0821/400-168928 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 18.03.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer optimalen, evidenzbasierten Diagnose und Therapie von Nierenerkrankungen Leitung des Dialysezentrums, einschließlich Hämodialyse und Peritonealdialyse Entwicklung und Implementierung von Leitlinien, Behandlungsstandards und Zertifizierungsprozessen Betreuung und fachliche Leitung der ärztlichen Mitarbeiter Organisation der Klinik und Strukturierung der Abläufe in der Nephrologie Sicherstellung der wirtschaftlichen Betriebsführung, Einhaltung des Budgets und Vermeidung von Defiziten Prozessoptimierung und Weiterentwicklung und Optimierung der klinischen Arbeitsabläufe.
Ihr Profil: Sie haben mehrjährige Erfahrung im Gesamtspektrum der Psychiatrie in Leitender Position Sie engagieren sich in der fachspezifischen Fort- und Weiterbildung der Klinik Sie bringen Ihre eigenen Ideen und Konzepte für die Weiterentwicklung der Abteilung ein Sie repräsentieren die Klinik nach innen und außen und pflegen gute Kontakte zu den Einweisern Ihre Aufgaben: Sie leiten als Chefarzt m/w/d die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie Sie haben die Leitung der psychiatrischen Klinik in medizinischer, personeller und organisatorischer Hinsicht Aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung der Abteilung Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung m/w/d und den anderen Fachabteilungen der Klinik Ihre Perspektive: Einen unbefristeten Chefarztvertrag mit einer leistungsgerechten außertariflichen Vergütung Ein vielseitiges, auf die Zukunft ausgerichtetes Tätigkeitsgebiet sowie ein motiviertes leistungsfähiges Team, dass Sie bei Ihren Aufgaben gerne unterstützt Eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung Interesse?
Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer optimalen, evidenzbasierten Diagnose und Therapie von Nierenerkrankungen Leitung des Dialysezentrums, einschließlich Hämodialyse und Peritonealdialyse Entwicklung und Implementierung von Leitlinien, Behandlungsstandards und Zertifizierungsprozessen Betreuung und fachliche Leitung der ärztlichen Mitarbeiter Organisation der Klinik und Strukturierung der Abläufe in der Nephrologie Sicherstellung der wirtschaftlichen Betriebsführung, Einhaltung des Budgets und Vermeidung von Defiziten Prozessoptimierung und Weiterentwicklung und Optimierung der klinischen Arbeitsabläufe.
Unser Angebot - weil Sie Ihrem Team wichtig sind Sie erwarten abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, selbstständiges Arbeiten sowie ein kollegiales, freundliches und wertschätzendes Arbeitsklima in unserem Team Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach Tarifvertrag TV-L, je nach Qualifizierung und Berufserfahrung, inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Intensive und strukturierte Einarbeitung von erfahrenen und qualifizierten Kollegen in einem hochmodernen Arbeitsumfeld Hoher Anteil an Freizeitausgleich und bis zu drei Sonderurlaubstage bei einer Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie und externen Veranstaltungen wie z.B. Deutscher Röntgenkongress Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Kontakt Herr Günter Lewentat Leitender MTR 0821/400-3955 Unser modernes Leistungsspektrum in der Radiologie: Acht konventionellen Bucky-Arbeitsplätzen mit volldigitalem Detektorsystem Vier Computertomographen Zwei Angiographieanlagen (davon eine Doppelkopfanlage) Ein Durchleuchtungsgerät Fünf fahrbare Röntgengeräte zur Versorgung von 90 intensivmedizinischen Betten Drei Hochfeld-MRT Die Mammographie einschließlich Vakuumstanzbiopsie Mehrere Ultraschallgeräte Schwerpunkte bilden die Neuroradiologie und die Interventionelle Radiologie, die mit allen modernen Verfahren vertreten sind.
Unsere Mitarbeitenden wachsen mit uns, denn ihre Kompetenz und Motivation sind der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Durch gezielte Fort- und Weiterbildungen fördern wir Entwicklung und Perspektive. Respekt, Offenheit und Verantwortung prägen unser Miteinander – für eine Zukunft, die wir gemeinsam mit Herz und Haltung gestalten.
Ihre Aufgaben Psychosoziale Beratung und Betreuung von Eltern und Familien Frühgeborener und akut lebensbedrohlich und/oder chronisch kranker Neugeborener Diagnostik, psychotherapeutische Einzel- und Gruppenangebote sowie Familiengespräche von chronisch schmerzerkrankten Kindern und Jugendlichen Akute Krisenintervention Vernetzung zu vor- und nachgeschalteten Kooperationspartnern und Behandlern zur Vermittlung von Unterstützungsangeboten Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit EDV-gestützte Dokumentation und Berichtswesen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master) Eine fortgeschrittene oder abgeschlossene Therapieausbildung ist von Vorteil Berufserfahrung in der psychosozialen Arbeit und Beratung im klinischen Bereich ist erwünscht Ausgeprägte Teamfähigkeit und unbedingtes Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Eigenverantwortliche, flexible und gewissenhafte Arbeitsweise Professionalität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit im Umgang mit kranken Kindern, Jugendlichen und deren Familien verbunden mit der Fähigkeit zur Selbstreflexion Unser Angebot Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem erfahrenen und engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt Frau Diplom-Psychologin Sonja Ickinger Leitung des Psychosozialen Dienstes 0821/400-9310 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 25.03.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Kein Druck, keine Verpflichtung, du kannst einfach mal reinschnuppern, ob was Spannendes dabei ist Weil dein neuer beruflicher Anfang nicht kompliziert sein muss, wir begleiten dich dabei Wir freuen uns auf Dich wenn: Du eine Ausbildung als Medizinische Fachangestellte m/w/d, Arzthelferin m/w/d hast Du Berufseinsteiger*in oder „alter Hase“ bist Dir ein Tapetenwechsel guttut und du neugierig bist, was unsere Kunden zu bieten haben Du Lust hast, dich (neu) zu verlieben - in deinen Job Du Wert auf Entwicklung legst Du für deinen beruflichen Erfolg Netzwerken möchtest und uns einfach kennen lernen möchtest Klingt das gut? Dann lass uns bzgl. einer Vermittlung zu unseren Kunden gerne ins Gespräch kommen.
Ihre Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört Sie werden Teil unseres innovativen und engagierten Teams und führen eigenverantwortlich verschiedene radiologische Untersuchungen und Tätigkeiten durch Sie sorgen durch Ihre Untersuchungen für eine hohe Zufriedenheit bei den Patientinnen und Patienten Ihr Profil - damit wir als Team zusammenpassen Sie verfügen über die staatliche Anerkennung als MTR und den Nachweis der aktuellen Fachkunde im Strahlenschutz, alternativ sind Sie Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) mit Kenntnissen im Strahlenschutz und Röntgenerfahrung Sie haben Freude an patientenorientierter und selbstständiger Tätigkeit mit hohem fachlichen Anspruch Ein verantwortungsvoller und einfühlsamer Umgang mit Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen sind Ihre Profession Sie fördern aktiv die Weiterentwicklung der Arbeitsbereiche und bringen eine gute Kommunikationsfähigkeit mit Freude am Beruf, Zuverlässigkeit und eine konstruktive Teamarbeit prägen Ihr tägliches Handeln Unser Angebot - weil Sie Ihrem Team wichtig sind Sie erwarten abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, selbstständiges Arbeiten sowie ein kollegiales, freundliches und wertschätzendes Arbeitsklima in unserem Team Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach Tarifvertrag TV-L, je nach Qualifizierung und Berufserfahrung, inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Intensive und strukturierte Einarbeitung von erfahrenen und qualifizierten Kollegen in einem hochmodernen Arbeitsumfeld Hoher Anteil an Freizeitausgleich und bis zu drei Sonderurlaubstage bei einer Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie und externen Veranstaltungen wie z.B. Deutscher Röntgenkongress Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Kontakt Herr Günter Lewentat Leitender MTR 0821/400-3955 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Unsere Mitarbeitenden wachsen mit uns, weil wir ihre fachliche und persönliche Entwicklung gezielt fördern. Respekt, Offenheit und Verantwortung verbinden uns – Tag für Tag, für eine gemeinsame Zukunft mit Sinn. Ihre Aufgaben Technische Durchführung der radiologischen Diagnostik inklusive CT und MRTSicherer Umgang mit den gängigen ComputersystemenTeilnahme an den Nacht- und Wochenenddiensten Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als MTR (m/w/d)Erfolgreiche Teilnahme an der Fachkunde Strahlenschutz nach StrahlenschutzverordnungSpezielle Vorkenntnisse, etwa in kardialer Schnittbildgebung oder interventioneller Radiologie sind nicht erforderlich und können bei uns erlernt werdenIhre Stärken sind Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, sorgfältiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein.Sie sind vielseitig interessiert und teamfähig.
Unsere Mitarbeitenden wachsen mit uns, weil wir ihre fachliche und persönliche Entwicklung gezielt fördern. Respekt, Offenheit und Verantwortung verbinden uns – Tag für Tag, für eine gemeinsame Zukunft mit Sinn. Ihre Aufgaben Technische Durchführung der radiologischen Diagnostik inklusive CT und MRT Sicherer Umgang mit den gängigen Computersystemen Teilnahme an den Nacht- und Wochenenddiensten Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als MTR (m/w/d) Erfolgreiche Teilnahme an der Fachkunde Strahlenschutz nach Strahlenschutzverordnung Spezielle Vorkenntnisse, etwa in kardialer Schnittbildgebung oder interventioneller Radiologie sind nicht erforderlich und können bei uns erlernt werden Ihre Stärken sind Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, sorgfältiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein.
Jung) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/-n: Oberarzt / Oberärztin (m/w/d) Ihre Aufgaben: Teilnahme am Visiten- und HintergrunddienstFachlich kompetente und wertschätzende Führung der MitarbeiterRoutinierte Durchführung von diagnostischen StandarduntersuchungenAktive Mitarbeit bei der Entwicklung von BehandlungskonzeptenTeilnahme am RufbereitschaftsdienstDurchführung von Hausarzt- und Patientenfortbildungen Wir wünschen uns: FA für Innere Medizin und KardiologieUmfassende interventionelle Erfahrung erwünschtRoutiniert im dargestellten LeistungsspektrumGerne weitere Zusatzqualifikationen/ Schwerpunkte Wir bieten Ihnen: Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit einer zusätzlichen Altersversorgung30 UrlaubstageGesonderte Vergütung der RufdienstePoolbeteiligungKongressurlaubAllgemeine großzügige Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsambitionen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte bis zum 02.02.2026 an uns senden.
Einsatzstelle: Intensivstation Ihre Aufgaben Überwachung und pflegerische Versorgung von IMC- und Intensivpatienten im Rahmen unserer interdisziplinären IMC-/Intensivstation Enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen Einbeziehung und Beratung von Angehörigen und Begleitpersonen Teilnahme an Besprechungen und Fortbildungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Krankenschwester, Pflegefachkraft oder Fachkrankenpfleger für Anästhesie und Intensivmedizin (mwd) Umfassende Fachkenntnisse in der Pflege von Intensivpatienten und Sicherheit in den Arbeitsabläufen auf einer Intensivstation Kenntnisse im Umgang mit medizinischen Geräten auf der Intensivstation Engagement und Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen EDV-Vorkenntnisse Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten und Bereitschaft zur engagierten Teamarbeit Freude am Beruf Aufgeschlossenheit und Kooperationsbereitschaft Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine starke Vergütung nach AVR-C Fort- und Weiterbildungsangebote Angebot einer Rotation zwischen der Anästhesie und der Intensivstation Eine freundliche, kollegiale Zusammenarbeit aller Berufsgruppen Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit Freundliche und kooperative Ansprechpartner Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge KZVK Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Urban Sports Mitgliedschaft-Zuschuss Cafeteria-Mitarbeiternachlass Deutschlandticket-Zuschuss Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie suchen eine Chefarztposition, in der rehabilitative Exzellenz, strategische Entwicklung und persönlicher Gestaltungsspielraum wirklich zusammenkommen? Dann bietet Ihnen diese Rolle in der Dr. Becker Klinik Möhnesee genau das!
Ihre Aufgaben: • Gesamtverantwortung für die medizinische, organisatorische und strategische Leitung der Zentralen Notaufnahme • Sicherstellung einer hochwertigen, leitliniengerechten und patientenorientierten Notfallversorgung • Weiterentwicklung der Strukturen, Prozesse und Qualitätsstandards der ZNA • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen sowie dem Rettungsdienst • Führung, Förderung und Entwicklung des ärztlichen und nichtärztlichen Teams • Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung der Klinik und an standortübergreifenden Projekten • Repräsentation der Notaufnahme innerhalb der Klinik sowie gegenüber externen Partnern Ihre Voraussetzungen: • Facharztanerkennung in einem notfallrelevanten Gebiet • Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin • Mehrjährige Führungserfahrung in einer Notaufnahme oder einer vergleichbaren Akutstruktur • Ausgeprägte Kompetenz in Prozesssteuerung, Teamführung und interdisziplinärer Zusammenarbeit • Hohe Entscheidungsfähigkeit, Belastbarkeit und Freude an der Weiterentwicklung moderner Notfallmedizin • Kommunikationsstärke und ein wertschätzender Führungsstil Wir bieten: • Ein motiviertes interprofessionelles Team und eine moderne Notaufnahme • Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum für medizinische und strukturelle Weiterentwicklungen • Engagiertes und multiprofessionelles Team sowie ein breites chirurgisches Leistungsspektrum • Aktive Gestaltung und Mitwirkung bei der ärztlichen Aus-, Fort- und Weiterbildung • Unterstützung bei Fort‑ und Weiterbildungen • Eine der Verantwortung entsprechend attraktive Vergütung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die medizinische, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Inneren KlinikStrategische Weiterentwicklung der Klinik mit Neuausrichtung auf den gastroenterologischen SchwerpunktSicherstellung einer hochwertigen internistischen Versorgung sowie Ausbau moderner diagnostischer und therapeutischer VerfahrenFörderung einer patientenzentrierten, evidenzbasierten Medizin sowie innovativer BehandlungskonzepteInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, niedergelassenen Ärzten und externen PartnernLeitung, Motivation und Entwicklung des ärztlichen Teams sowie Förderung von Aus- und Weiterbildung Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit fundierter klinischer Expertise und LeitungserfahrungIdealerweise mit Schwerpunkt oder besonderem Interesse an der Gastroenterologie (gern mit Zusatzbezeichnung)Erfahrung im kardiologischen Bereich von VorteilAusgeprägte Führungs- und Organisationskompetenz sowie wirtschaftliches VerständnisFreude an der Gestaltung neuer Strukturen und VersorgungskonzepteKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einer Klinik im WandelDie Möglichkeit, die künftige strategische Ausrichtung der Inneren Klinik maßgeblich zu prägenEin engagiertes, motiviertes Team mit kurzen EntscheidungswegenUnterstützung bei Fort- und Weiterbildung sowie bei der Entwicklung neuer VersorgungsmodelleEine attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung, um Ihnen die Möglichkeit zu geben, Ihre fachlichen und persönlichen Stärken weiter auszubauen. Fahrradleasing: Sie können eine Entgeltumwandlung auf Basis des TV-Fahrradleasings in Anspruch nehmen.
Pflegefachkraft, Krankenschwester oder zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Berufserfahrung in der Endoskopie wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Sicherheit im Umgang mit medizinischen Geräten sowie Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Sozial- und Fachkompetenz sowie Engagement und Eigenverantwortung Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.180,81€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.488,98€ brutto/Monat (zzgl.
Pflegefachkraft, Krankenschwester oder zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Berufserfahrung in der Endoskopie wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Sicherheit im Umgang mit medizinischen Geräten sowie Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Sozial- und Fachkompetenz sowie Engagement und Eigenverantwortung Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.180,81€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.488,98€ brutto/Monat (zzgl.
Habilitation in einem interdisziplinären, stimulierenden Arbeitsumfeld Vergütung gemäß dem TV-Ärzte an Unikliniken je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt Prof.
CRT), Perikardpunktion, Angiographie, Echokardiographie und Kardioversion Betreuung der Patienten (m/w/d) bei Herzkatheteruntersuchungen, u. a. koronare Intervention, Vorhofseptum-Eingriffe und Vorhofohrverschluss-Implantationen Überwachung der Vitalfunktionen anhand moderner medizinisch-technischer Geräte Teilnahme an 24-Stunden-Rufdiensten zur Sicherstellung der Notfallversorgung und Versorgung akuter Koronarsyndrome im Herzkatheterlabor Übernahme administrativer Tätigkeiten wie Dokumentation, Organisation und Bestellwesen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten, Arztsekretär (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Kardiologie oder mit Herzkathetern wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Sicherheit im Umgang mit medizinischen Geräten sowie Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Sozial- und Fachkompetenz sowie Engagement und Eigenverantwortung Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.180,81€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.008,25€ brutto/Monat (zzgl.
CRT), Perikardpunktion, Angiographie, Echokardiographie und Kardioversion Betreuung der Patienten (m/w/d) bei Herzkatheteruntersuchungen, u. a. koronare Intervention, Vorhofseptum-Eingriffe und Vorhofohrverschluss-Implantationen Überwachung der Vitalfunktionen anhand moderner medizinisch-technischer Geräte Teilnahme an 24-Stunden-Rufdiensten zur Sicherstellung der Notfallversorgung und Versorgung akuter Koronarsyndrome im Herzkatheterlabor Übernahme administrativer Tätigkeiten wie Dokumentation, Organisation und Bestellwesen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten, Arztsekretär (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Kardiologie oder mit Herzkathetern wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Sicherheit im Umgang mit medizinischen Geräten sowie Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Sozial- und Fachkompetenz sowie Engagement und Eigenverantwortung Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.180,81€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.008,25€ brutto/Monat (zzgl.
Darauf freuen wir uns: Kommunikative Teamplayer mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d), Kinderkrankenschwester / -pfleger (m/w/d), Pflegefachfrau / -mann (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie oder mit einem Hochschulabschluss im dualen Bachelorstudiengang Pflege Patientenorientierung, Ausdauer und Flexibilität bei der Umsetzung von modernen Pflege- und Behandlungskonzepten Engagement zur persönlichen Entwicklung und die Bereitschaft, sich im eigenen Team und in anderen Berufsgruppen zum Wohle unserer Patienten einzubringen Wir bieten Ihnen eine selbstständige und interessante Tätigkeit mit viel Abwechslung in einem aufgeschlossenen, motivierten und fachlich hochqualifizierten Team und unterstützen Sie durch: eine qualifizierte und systematische Einarbeitung in Ihr neues Arbeitsumfeld regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung bei betrieblichem Bedarf eine Vergütung nach der Entgeltgruppe P7 TVöD (inkl.
Dieser Austausch ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur.Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten: Wir bieten unseren Auszubildenden zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten, die eine kontinuierliche berufliche und persönliche Entwicklung ermöglichen. So unterstützen wir unsere Auszubildenden dabei, ihre Fähigkeiten zu erweitern und neue Kompetenzen zu erwerben.Kindernotfallbetreuung: In Notfällen bieten wir eine Kindernotfallbetreuung an, die schnelle und zuverlässige Unterstützung für unsere Auszubildenen mit Kindern gewährleistet.
Wir bieten: einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Teamindividuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungeneinen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindungzahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende (z.
Darauf freuen wir uns: Kommunikative Teamplayer mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d), Kinderkrankenschwester / -pfleger (m/w/d), Pflegefachfrau / -mann (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie oder mit einem Hochschulabschluss im dualen Bachelorstudiengang Pflege Patientenorientierung, Ausdauer und Flexibilität bei der Umsetzung von modernen Pflege- und Behandlungskonzepten Engagement zur persönlichen Entwicklung und die Bereitschaft, sich im eigenen Team und in anderen Berufsgruppen zum Wohle unserer Patienten einzubringen Wir bieten Ihnen eine selbstständige und interessante Tätigkeit mit viel Abwechslung in einem aufgeschlossenen, motivierten und fachlich hochqualifizierten Team und unterstützen Sie durch: eine qualifizierte und systematische Einarbeitung in Ihr neues Arbeitsumfeld regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung bei betrieblichem Bedarf eine Vergütung nach der Entgeltgruppe P7 TVöD (inkl.
Sie unterscheidet sich daher von der Orthopädie des Erwachsenen in vielen Punkten. Bei der Kinderorthopädie stehen die Themen "Wachstum" und "Entwicklung" im Mittelpunkt. Probleme im Wachstum führen zu eigenständigen Krankheitsbildern, die ausschließlich bei Kindern und Jugendlichen auftreten.
Werden Sie Teil eines engagierten Teams und nutzen Sie die Chance, Ihre berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Umfeld voranzutreiben. Jetzt bewerben vier bis fünf Wochenstunden (mittwochs ab 14:00 Uhr)Arbeit mit digitalisierten Geräten auf neuestem Stand der TechnikZusammenarbeit in einem motivierten und engagierten Team Worauf Du dich freuen kannst Sie werden im Tagdienst am MRT eingearbeitet und erlernen die Bedienung des Geräts sowie die Abläufe in der RadiologieSie betreuen die Patienten während der gesamten Untersuchung und sorgen dafür, dass sie sich gut aufgehoben fühlenSie übernehmen wichtige Aufgaben wie die Aufklärung, Positionierung und Überwachung der Patienten während der MRT-Untersuchung Worauf wir uns freuen Kollegen mit Vorerfahrung als MTR, MTRA, MFA oder in der Pflege sowie Studierende der Medizin(technik), Pflegemanagement, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren FachrichtungErste medizinische Vorerfahrung von Vorteil - bei fehlender Erfahrung bieten wir eine strukturierte EinarbeitungTeamfähigkeit und Freude am Umgang mit MenschenOrganisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Wer wir sind Das Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss ist Teil der St.
Ihre Aufgaben: Durchführung sämtlicher Allgemein- und Regionalanästhesien unter Aufsicht eines Oberarztes m/w/d Mitbetreuung und Versorgung der Patienten auf der Intensivstation Teilnahme am Bereitschaftsdienst Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen der Klinik Ihr Profil: Deutsche Approbation sowie fortgeschrittene Weiterbildung zum Facharzt für Anästhesie (m/w/d) Sichere Beherrschung der gängigen Anästhesieverfahren Hohes Maß an Empathie, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit Eigenverantwortung Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld in einer leistungsstarken Klinik Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge Kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Interesse?
Ihr Profil: Deutsche Approbation sowie fortgeschrittene Weiterbildung zum Facharzt für Anästhesie (m/w/d) Sichere Beherrschung der gängigen Anästhesieverfahren Hohes Maß an Empathie, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben: Durchführung sämtlicher Allgemein- und Regionalanästhesien unter Aufsicht eines Oberarztes m/w/d Mitbetreuung und Versorgung der Patienten auf der Intensivstation Teilnahme an Ruf- und/oder Bereitschaftsdiensten Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen der Klinik Ihre Perspektive: Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit Eigenverantwortung Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld in einer leistungsstarken Klinik Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge Kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Interesse?
Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie TeamfähigkeitOrganisationstalent und selbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Wer wir sind Die St. Augustinus-Gruppe zählt mit rund 7 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus etwa 70 Nationen an rund 100 Standorten zu den größten Arbeitgebern am Niederrhein.
Unser Angebot an Sie Eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit mit langfristiger Entwicklungs- und Gestaltungsperspektive in einem Unternehmen der Gesundheitsbranche.Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.Die Erweiterung Ihres Wissens durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die wir unterstützen.Eine Vollzeitstelle in unbefristeter Anstellung mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt.Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, Dienstradleasing sowie unsere KMG Kliniken-Rente.
Sie begleiten unsere Bauprojekte an den unterschiedlichen Standorten von der Entwicklung bis zur Ausführung. Sie betreuen die bauliche Instandhaltung innerhalb unserer Kliniken und Einrichtungen und unterstützen darüber hinaus unser Gebäude- und Energiemanagement.
Zudem engagieren Sie sich aktiv in der Weiterbildung der Assistenzärzt*innen und fördern deren berufliche und fachliche Entwicklung. Ihr Profil Sie sind äußerst motiviert und haben große Freude daran, Patient*innen mit Empathie und auf einem hohen medizinischen Niveau zu betreuen.
Zudem engagieren Sie sich aktiv in der Weiterbildung der Assistenzärzt*innen und fördern deren berufliche und fachliche Entwicklung. Ihr Profil Sie sind äußerst motiviert und haben große Freude daran, Patient*innen mit Empathie und auf einem hohen medizinischen Niveau zu betreuen.
Fachliche und organisatorische Leitung des Pflege-Teams Personalverantwortung mit -entwicklung und -planung Medizinische Versorgung unserer kleinen und großen Patient*innen im Sprechstunden-ModellAnsprechperson für Patient*innen, Therapeut*innen und ÄrzteAktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-SystemsInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen FachabteilungenKeine körperlich schwere Arbeit Was sollten Sie mitbringen?
Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung aller gängigen Routine- und Spezialuntersuchungen in der Röntgendiagnostik EDV-gestützte Organisation und Dokumentation im RIS / PACS Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst nach intensiver Einarbeitung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum MTR (m/w/d) mit aktueller Fachkunde Freude an patientenorientierter und selbstständiger Tätigkeit mit hohem fachlichen Anspruch Sicheres und freundliches Auftreten Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude und Kollegialität Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenend-, Schicht-, Bereitschaftsdienst, die anfallenden Nachtdienste werden derzeit vom Team der Hauptabteilung abgedeckt Unser Angebot Sie erwarten abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, selbstständiges Arbeiten sowie ein kollegiales, freundliches und wertschätzendes Arbeitsklima in unserem Team Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach Tarifvertrag TV-L, je nach Qualifizierung und Berufserfahrung, inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Intensive und strukturierte Einarbeitung von erfahrenen und qualifizierten Kollegen in einem hochmodernen Arbeitsumfeld Hoher Anteil an Freizeitausgleich und bis zu drei Sonderurlaubstage bei einer Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie und externen Veranstaltungen wie z.B. Deutscher Röntgenkongress Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Kontakt Herr Günter Lewentat Leitende MTR 0821/400-3955 Über uns: Unser Team besteht aus erfahrenen Medizinisch-technischen Assistentinnen und Assistenten sowie Ärztinnen und Ärzten, die ihren Schwerpunkt in der bildgebenden Diagnostik von Kindern haben.
Wenn Sie Freude daran haben, Strukturen mitzugestalten, Wissen weiterzugeben und die Entwicklung eines leistungsstarken Fachbereichs aktiv voranzutreiben, erwartet Sie hier eine Aufgabe mit echtem Gestaltungsspielraum und Perspektive.
Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Einen attraktiven, vielseitigen Ausbildungsplatz in einem kollegialen, dynamischen und interprofessionellen Team Familienfreundlichkeit: wir organisieren eine Ferienbetreuung und zahlen eine monatliche Kinderzulage Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen Akademie Einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Gesundheits- und Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B.
Ihr Verantwortungsbereich: Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen und FrüherkennungsmaßnahmenDiagnose und Behandlung von akuten und chronischen Krankheiten bei KindernImpfberatung und Verabreichung von ImpfungenFörderung der Entwicklung von Kindern und JugendlichenBereitstellung von umfassender Beratung und Aufklärung für ElternInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften im Gesundheits- und SozialwesenTeilnahme am Bereitschaftsdienst Ihre Qualifikationen: Erfolgreicher Abschluss eines Medizinstudiums an einer anerkannten medizinischen Fakultät.
Das sind wir Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
OA – 4 OÄ – 1 FÄ – 4 AÄ Sowie Psycholog:innen, Komplementär-Therapeut:innen und komplettes Team an Pflegekräften Die Position: Leitender Oberarzt (m/w/d) Psychosomatik/ Psychiatrie und Psychotherapie Verantwortung für die Tagesklinik Aufgaben: Leitung und Fachaufsicht der Tagesklinik Diagnostik und Therapie nach den neuesten medizinischen Standards Enge Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam der Klinik Mitarbeit bei der weiteren Entwicklung der Klinik Gern: Beteiligung an Lehre und Ausbildung der Studierenden Kooperative Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses Anforderungsprofil: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation als Arzt (m/w/d) Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Psychiatrie und Psychotherapie Profunde Kenntnisse im Fachgebiet Interesse an psychotherapeutischer Arbeit Teamorientierte, kommunikative, freundliche und engagierte Persönlichkeit Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Sozialkompetenz Spaß an Mitarbeit in einem jungen, interdisziplinären Team Gern: Lehrerfahrung oder Interesse an Forschung und Lehre … etc.
Das sind wir Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Wir gehören zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern und verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Das sind wir Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie über eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Gesamtverantwortliche medizinische Leitung inklusive diagnostischer und therapeutischer Weiterentwicklung Ärztliche Betreuung der Rehabilitandinnen entlang des gesamten Behandlungsverlaufs Führung und Weiterentwicklung des ärztlichen Teams Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Fachbereichen Repräsentation der Klinik gegenüber Kostenträgern, Einweisern und Kooperationspartnern Beteiligung am Rufbereitschaftsdienst zur kontinuierlichen Patientenversorgung Sicherstellung eines bedarfsgerechten (sozial-)medizinischen Leistungsangebots IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Facharzt/-ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychosomatische Medizin mit deutscher Approbation Kenntnisse auf den Gebieten Sozialmedizin und Rehawesen erwünscht Führungskompetenz, Teamorientierung und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit Gestaltungswille und strategisches Denken Empathie, Kommunikationsstärke und Identifikation mit unserem christlich-diakonischen Auftrag UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Keine Nacht- und Wochenenddienste in Präsenz Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Kilian Versen Referent Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung 07503 929 478
Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung, um Ihnen die Möglichkeit zu geben, Ihre fachlichen und persönlichen Stärken weiter auszubauen. Fahrradleasing: Sie können eine Entgeltumwandlung auf Basis des TV-Fahrradleasings in Anspruch nehmen.