Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit tätiger Konzern, als Weltmarktführer vereint er die Entwicklung und den Vertrieb seiner Produkte und konnte sich aufgrund der hohen Qualität einen äußerst guten Ruf erarbeiten Für Deutschland, Österreich und die Schweiz werden die Geschäfte durch eine Tochtergesellschaft unseres Mandanten aus der Region Ulm betreut Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Kandidaten Sie analysieren und überwachen kontinuierlich die Kennzahlen in den Bereichen Produktion, Logistik und Supply Chain, um Transparenz und Effizienz sicherzustellen Sie erstellen regelmäßige Monats-, Quartals- und Jahresberichte sowie Forecasts und liefern damit eine fundierte Entscheidungsgrundlage für das Management Sie identifizieren Kostentreiber, analysieren Abweichungen und leiten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung ein Sie beraten die operativen Fachbereiche bei finanziellen Fragestellungen und Investitionsentscheidungen und agieren als Sparringspartner auf Augenhöhe Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen mit Sie unterstützen bei der Erstellung von Budgets und operativen Planungen und tragen zur Einhaltung der Unternehmensziele bei Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Finanzen und/oder Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation SIe besitzen eine profunde Berufserfahrung in vergleichbarer Position innerhalb eines produzierenden Unternehmens mit Konzernstrukturen Sie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse im Operations- / Werkscontrolling inklusive der Budgetierung, dem Forecasting sowie diversen Analysen im Produktionsumfeld Sie kennen sich sehr gut im Umgang mit dem aktuellen MS-Office-Paket sowie SAP FI/CO aus Sie haben fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Bike-Leasing Firmenfitness Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 90.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 845340/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das sich auf die Umsetzung industrieller Prozesse spezialisiert hat und aktuell Unterstützung in der Leitung des Rechnungswesens sucht Das Unternehmen optimiert Produktionsabläufe, indem es innovative Technologien mit praxisorientierten Konzepten kombiniert - Mit einem klaren Fokus auf die digitale Transformation agiert es weltweit und trägt dazu bei, Prozesse effizienter und zuverlässiger zu gestalten Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Steuerung des Standorts sowie Führung eines kleinen Teams im Bereich Finanz- und Rechnungswesen Erstellung von Finanzberichten nach internationalen und nationalen Rechnungslegungsstandards Enge Abstimmung mit der zentralen Finanzorganisation und regelmäßige Berichterstattung an die Unternehmensleitung Entwicklung von Budgets und Forecasts zur strategischen Planung Analyse von Kennzahlen zur Bewertung der Effizienz und Produktivität des Standortes Durchführung von Projektkalkulationen, Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management Überwachung von Liquidität und Working Capital Optimierung bestehender Reportingprozesse und Weiterentwicklung der Finanzstrukturen Koordination von externen Prüfungen sowie Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten zur Prozessverbesserung und Effizienzsteigerung Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in Finanz- und Rechnungswesen, mit Schwerpunkt Controlling Kenntnisse in internationalen Rechnungslegungsstandards (z.B.
Selbständige Bearbeitung von Geschäftsvorfällen der Mietenbuchhaltung im Rahmen der GOB Selbständige Klärung und Bereinigung von Offenen Posten im Rahmen der Objektbuchhaltung Sicherstellung der ordnungsgemäßen Abrechnung der Betriebskosten an die Mieter Sicherstellung der korrekten Buchung und Kontierung von Eingangskostenrechnungen bei der Rechnungsprüfung insbesondere für Strom in enger Zusammenarbeit mit dem Site Management Wahrnehmung und Klärung von Mahnungen und Einsprüchen von Mietern und Vermietern Steuerung, Ausgabe und Verwaltung von Vermieter- / Kundenbürgschaften Sicherstellung einer 4-Augen-Prüfung im Sinn des internen Kontrollsytems Unterstützung bei der Erkennung, Entwicklung und Umsetzung von Optimierungs- und Effizienzpotenzialen Erstellung von Betriebskostenabrechnungen von komplexen Standorten Erstellung von Rechnungen in Verbindung mit vertraglichen Vereinbarungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder langjähriger Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld Gute Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung von Immobilienportfolios Grundlegende Kenntnisse Bilanzbuchhaltung Sehr gute Kenntnisse der SAP Module RE/FX und FI, sowie den gängigen MS Office Anwendungen Gute Digitalisierungs- und Automatisierungskompetenz Digitalisierungsverständnis und Automatisierungskompetenz Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Hohes Maß an Eigenverantwortung Homeoffice-Möglichkeit Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 58.000 € brutto p.a.
Strategische Verantwortung: Du trägst die Gesamtverantwortung für die Entwicklung und Einführung eines neuen Produkts - inklusive Steuerung von Gewinn- und Verlustrechnung sowie relevanten BilanzkennzahlenProduktentwicklung: Du begleitest alle Phasen der Produktentwicklung - von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Marktstart - und arbeitest dabei eng mit Vertrieb, Marketing, Account Management und Operations zusammenMarktanalyse: Du beobachtest Markttrends und analysierst Kundenbedürfnisse, um daraus innovative Produktideen und Optimierungsmaßnahmen abzuleitenStakeholder-Management: Du repräsentierst das Produkt intern und extern, koordinierst alle relevanten Stakeholder und kooperierst eng mit Strategie- und InnovationsteamsRisikomanagement: Du identifizierst frühzeitig operative und strategische Risiken und entwickelst wirksame Maßnahmen zur Risikominimierung Berufserfahrung: Du bringst fundierte Erfahrung in Bereichen wie Start-ups, Produktentwicklung, Unternehmensstrategie oder Innovation mitErfolgsnachweise: Du hast bereits bewiesen, dass du Produkte und Geschäftsmodelle erfolgreich konzipieren und umsetzen kannstFührung und Zusammenarbeit: Du verfügst über Erfahrung in funktionsübergreifender Führung, bist sicher im Stakeholder-Management und bewegst dich souverän auf C-LevelBranchenkenntnis: Du kennst die Besonderheiten der Gesundheitsbranche und verstehst die Anforderungen des MarktesStrategischer Weitblick: Du denkst klar und zielgerichtet - auch unter Unsicherheit - und handelst entsprechendKommunikationsstärke: Du überzeugst durch klare, adressatengerechte Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Motiviertes Team: Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben und eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und Duz-KulturWeiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch vielseitige WeiterbildungsangeboteZusätzliche Benefits: Sechs Wochen Urlaub, eine strukturierte Einarbeitung, kostenlose Getränke und Obst im Büro, Zuschüsse zu Lebensmitteleinkäufen, zahlreiche Mitarbeiterrabatte und einen Massageservice Gehaltsinformationen Auf Anfrage Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Cyzewski Referenznummer 852012/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julia.cyzewski@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Du erarbeitest mit uns einen Entwicklungsplan und übernimmst dessen Management, um mit uns einen Innovationsvorsprung aufzubauen.Du baust mit uns ein Team aus talenterten Ingenieuren auf, die bei Design und Entwicklung der Elektroden und Chips unterstützen.Du unterstützt anschließend den weiteren Aufbau des Unternehmens: du etablierst und leistest Quality-, Regulatory- oder Clinical‑Trial‑Funktionen oder entwickelst Market‑Access‑ und Vertriebsstrukturen und sicherst die erfolgreiche Markteinführung unseres BCIs.Du koordinierst die Schnittstellen zu unseren Entwicklungspartnern und internen FUTRUE-Teams und steuerst Timeline und Budget der Entwicklung.
Monitoring und Optimierung : Kontinuierliche Analyse der Nutzung der ServiceNow OT-Module und Entwicklung von Verbesserungsvorschlägen zur Effizienzsteigerung. Dein Profil Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im Bereich Operational Technology oder IT Service Management.
Steuerfachangestellter, Industriekaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann oder ein erfolgreich beendetes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrungen in der Buchhaltung sowie relevante Kenntnisse in der Jahresabschlusserstellung nach HGB und Steuerrecht, idealerweise aus einem gewerblichen Umfeld (oder Bau) Nachweisliche Expertise in der kaufmännischen Begleitung von Projekten (wünschenswert im Bau-, Entwicklungs- oder Instandhaltungsumfeld) Erste Erfolge bei der Strukturierung und Optimierung von Accounting- und Controlling-Prozessen Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten und ERP-Systemen und ausgeprägte IT-Affinität Strukturierte, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise sowie gute Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Festanstellung Leistungs- und wettbewerbsfähiges Gehalt mit Entwicklungsperspektive Flexible Arbeitszeiten Teilzeit möglich (mind. 30 Stunden) 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeiten nach der Probezeit Modernes, digitales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge, JobRad und Firmenfitness Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das erste Jahresbruttogesamtgehalt im Rahmen des Tarifs zwischen 60.000 und 72.000 €.
Anlagenverwaltung, Prüf- und Instandhaltungsprozesse, Medizingeräteverwaltung nach MPG/MPBetreibV) Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Tools, Reporting, Datenanalyse und Auswertungen; Kenntnisse im Facility Management Umfeld sind von Vorteil ( Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Prozess- und Systemverständnis sowie strukturierte Arbeitsweise mit hoher Selbstständigkeit und Dienstleistungsorientierung Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit technischen Fachbereichen, IT und Fachanwendern Unser Angebot: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens und flexible Arbeitszeiten Ein fester Ansprechpartner bei der Einarbeitung und erfahrene Kollegen Ein freundliches teamorientiertes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterevents Vielfältige Sozialleistungen und Aktionen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements z.
Dies alles gehört zu den Grundprinzipien von CYBEX und hat uns nicht nur zum führenden Anbieter im Bereich Kindersicherheit gemacht, sondern auch zu einer innovativen Fashion- und Lifestyle Marke für Eltern. CYBEX ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von Kindersitzen, Kinderwägen, Kindermöbeln, Babytragen und mehr. Durch unser rasantes Wachstum suchen wir ambitionierte Talente, die Teil unserer Erfolgsstory werden möchten.
DAS BIETEN WIR IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag Verdienst zwischen 75.000€ und 85.000€ per anno (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenloses Deutschlandticket gute Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitkonto Das sind Ihre Aufgaben: Entwicklung und Wartung von Kerndiensten: Entwurf, Entwicklung und Wartung kritischer Plattformdienste einschließlich Single Sign-On (SSO), Multi-Factor Authentication (MFA), Benutzer- /Gruppenverwaltung und Datenpersistenzlösungen.
Unser Team für People & Organizational Development gestaltet die gesamte Entwicklung unserer Organisation und unserer Mitarbeitenden. Von der strategischen Organisationsgestaltung über Talent- und Leadership-Programme bis hin zur Optimierung von Prozessen sorgen wir dafür, dass unsere Teams effizient zusammenarbeiten, sich weiterentwickeln und nachhaltigen Erfolg erzielen.
Anlagenverwaltung, Prüf- und Instandhaltungsprozesse, Medizingeräteverwaltung nach MPG/MPBetreibV) Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Tools, Reporting, Datenanalyse und Auswertungen; Kenntnisse im Facility Management Umfeld sind von Vorteil ( Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Prozess- und Systemverständnis sowie strukturierte Arbeitsweise mit hoher Selbstständigkeit und Dienstleistungsorientierung Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit technischen Fachbereichen, IT und Fachanwendern Unser Angebot: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens und flexible Arbeitszeiten Ein fester Ansprechpartner bei der Einarbeitung und erfahrene Kollegen Ein freundliches teamorientiertes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterevents Vielfältige Sozialleistungen und Aktionen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements z.
Als Senior Project Manager im PMO steuerst Du komplexe Kundenprojekte über den gesamten Projektlebenszyklus. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Kunde, Entwicklung und Sales und stellst eine strukturierte, wirtschaftliche und prozesskonforme Projektabwicklung sicher.End-to-End-Verantwortung für Kundenprojekte von der Angebotsphase und Machbarkeitsanalyse bis zum ProjektabschlussDefinition des Projektumfangs gemeinsam mit dem Kunden sowie Erstellung von WBS, Projektplan, Release- und RessourcenplanungAufwandsschätzung und Projektkalkulation in enger Zusammenarbeit mit Angebotsteam und SalesFührung und Steuerung interdisziplinärer Projektteams inklusive klarer Zuordnung von Aufgaben und VerantwortlichkeitenAktives Risiko- und Änderungsmanagement inkl.
Wir suchen aktuell: Projektmanager Automotive (w/m/d) in Stuttgart Für unseren Kunden, ein namenhaftes Unternehmen der Automobilbranche, suchen wir im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung für den Standort Stuttgart einen Projektmanager Automotive (w/m/d) Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben Verantwortung für die erfolgreiche Abwicklung von Entwicklungsprojekten im Automotive-Bereich Initiierung, Steuerung und Koordination technischer Problemlösungen mit nationalen/internationalen Lieferanten und Entwicklungspartnern Erreichung und Überwachung projektbezogener Ziele Termin-/Projektplanung sowie Sicherstellung der Projektkommunikation zwischen Entwicklungsfachbereichen und Management Verantwortung für das Anlauf- und Änderungsmanagement Moderation und Organisation von Meetings Reporting, Präsentation und Dokumentation des Projektfortschritts Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Vergleichbares Berufserfahrung im technischen Projektmanagement im Bereich Automotive-Entwicklung Grundlegende Kenntnisse der allgemeinen Fahrzeugtechnik Erfahrener Umgang mit Projektmanagement-Tools wie z.B. MS Project, Change-Management Überzeugendes Auftreten Sehr gute Kommunikations-/ Koordinationsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristete Anstellung Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung geeigneter Verwertungsstrategien Sie stoßen Mahnverfahren an und begleiten diese bis hin zur Kündigung Sie betreuen gerichtliche sowie außergerichtliche Schuldenbereinigungs- und Insolvenzverfahren Sie bearbeiten öffentliche Förderprogramme und Landesbürgschaften Sie beauftragen externe Rechtsanwälte mit Prüfungs- und Gutachtenaufträgen Sie realisieren Kreditsicherheiten und veranlassen Maßnahmen der persönlichen Zwangsvollstreckung Sie erstellen, überprüfen und aktualisieren Restforderungsberechnungen Sie überführen Engagements an den institutseigenen Inkassodienstleister Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung mit Schwerpunkt auf kreditrelevanten Fragestellungen Umfassende Kenntnisse in der Bearbeitung und Betreuung von Kreditengagements Offene Kommunikation sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise Schnelle Auffassung komplexer Zusammenhänge von Problemkrediten einschließlich fundierter Einschätzung von Risiken und Potenzialen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Wir geben Ihnen wertvolle Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen und Vorstellungsgesprächen Gute Verkehrsanbindung Homeoffice-Möglichkeit Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Manuel Markos Referenznummer 859842/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: manuel.markos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wasserwerke, Kläranlagen, Pumpwerke) in der Realisierungsphase Mitarbeit in einem Team aus verschiedenen Ingenieur-Disziplinen an den Standorten Weimar, Berlin oder Dresden Hochschulabschluss als Bau-, Verfahrens- oder Maschinenbau-Ingenieur und fundierte Berufserfahrung Technische und baurechtliche Kenntnisse bei der Betreuung von Anlagen- oder Ingenieurbau-Maßnahmen Erste Berufserfahrungen in der Leitung und Koordinierung komplexer Bauvorhaben Führungsqualitäten, Engagement, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit Fließende Anwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Unbefristete Festanstellung in einem führenden Ingenieurbüro 30 Tage Jahresurlaub ÖPNV-Jobticket und monatlicher Tankgutschein Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Vermögenswirksame Leistungen Kindergartenzuschuss Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeit Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und familiäres Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Pflege und Erweiterung einer gewachsenen Micro-Service-Landschaft Integration von externen Systemen mit Restful Interfaces, SOAP und OData Aktive Teilnahme an allen regelmäßigen Terminen innerhalb eines agilen Arbeitsumfeldes (via Scrum) Autarke Umsetzung einzelner PBIs (nach Einarbeitung) Mitarbeit bei der Ausarbeitung technischer Konzepte und dem Shaping von PBIs Berufsausbildung als Fachinformatiker, oder vergleichbare technische Ausbildung Fachkenntnisse in ASP.NET Core, Micro-Service-Architekturen, Restful Interfaces, Message Queueing, Erfahrung mit einer Cloud Platform, Erfahrung mit einem RDBMS, En&ty Framework Core Fundierte Berufserfahrung in der Entwicklung mit .NET und Fokus auf Backendentwicklung Von Vorteil: Azure, MediatR, FluentValidation, Autofac, SOAP, OData, gRPC/protobuf Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Eikel Referenznummer 865106/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.eikel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgaben: Mitarbeit an Beschaffungstätigkeiten, Management der Ausschreibung und der Vertragsverhandlung, um die bestmöglichen Einkaufsbedingungen in Übereinstimmung mit den Unternehmensanforderungen zu erreichenÜberwachung des Vertrags (während der Phasen Innovation, Entwicklung, Serienfertigung und Support) mit den Lieferanten und den Unternehmensstakeholdern (Vertragsmanagement)Gewährleistung aller zu erwartenden Lieferentenleistungen in allen Bereichen (Logistik, Support, Qualität, Kosten usw.)Management der Lieferantenleistungen im Rahmen laufender Projekte zur Optimierung des Kundennutzens bei gleichzeitiger Reduzierung der Gesamtbetriebskosten und RisikenÜbernehmen von Verantwortung für die Support des Multi-Functional Team (mit möglicher Delegation an den Käufer)Mitarbeit und Leitung in Multifunctional-Teams während der Ausschreibungs- und Auftragsvergabephase sowie der gesamten Vertragsdauer Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Internationalen ManagementsMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Einkauf, Projektmanagement oder VertragsmanagementVerhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und EnglischSicherer Umgang mit Google Workspace Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Gilching: Einrichten, Starten, Überwachen und Abschalten von Fertigungs- und Montagelinien für Luftfahrtkomponenten Bereitstellung und Zuführung von Bauteilen und Werkstoffen Produktionsüberwachung und Qualitätskontrolle nach luftfahrtspezifischen Vorgaben Wartung und Pflege der Maschinen und Anlagen Dein Profil: Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung mit IHK- oder HWK-Abschluss Berufserfahrung: Erfahrung in der Maschinenbedienung und -einrichtung Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Mobilität: Führerschein und eigenes Auto sind von Vorteil Starte Deine Karriere als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Gilching!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Gilching: Einrichten, Starten, Überwachen und Abschalten von Fertigungs- und Montagelinien für Luftfahrtkomponenten Bereitstellung und Zuführung von Bauteilen und Werkstoffen Produktionsüberwachung und Qualitätskontrolle nach luftfahrtspezifischen Vorgaben Wartung und Pflege der Maschinen und Anlagen Dein Profil: Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung mit IHK- oder HWK-Abschluss Berufserfahrung: Erfahrung in der Maschinenbedienung und -einrichtung Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Mobilität: Führerschein und eigenes Auto sind von Vorteil Starte Deine Karriere als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Gilching!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Gilching: Einrichten, Starten, Überwachen und Abschalten von Fertigungs- und Montagelinien für Luftfahrtkomponenten Bereitstellung und Zuführung von Bauteilen und Werkstoffen Produktionsüberwachung und Qualitätskontrolle nach luftfahrtspezifischen Vorgaben Wartung und Pflege der Maschinen und Anlagen Dein Profil: Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung mit IHK- oder HWK-Abschluss Berufserfahrung: Erfahrung in der Maschinenbedienung und -einrichtung Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Mobilität: Führerschein und eigenes Auto sind von Vorteil Starte Deine Karriere als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in Gilching!
Aufgaben Unterstützung des Account Management unseres Mandanten innerhalb des Presales-Prozesses Aufnahme und Analyse von Zielen und Anforderungen Erkennen strategischer Entwicklungspfade der IT Ableitung von passenden IT-Lösungen und Identifikation von technischen Zusammenhängen, Synergien und Abhängigkeiten Entwicklung von passenden IT-Architekturen und Kommunikation auf Entscheider-Ebene Erarbeitung von Verbesserungspotentialen Entwicklung von Blueprints für IT-Architekturen Koordination laufender Projekte Steuerung und Abstimmung beteiligter Teams und ggf. externer Dienstleister (Projektumsetzung, Betrieb sowie Account Management) Dienstsitz: D - 58xxx Einstellungsdatum: schnellst möglich Gehalt: nach Vereinbarung Anforderungen Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit den unterschiedlichen IT-Technologien Erfahrung im Projektmanagement komplexer Projekte Ausgeprägte Präsentations- und Moderationserfahrung Ausgeprägtes Interesse an IT-Innovationen und kontinuierlicher Weiterentwicklung Konfliktlösungskompetenz und hohe Lösungsorientierung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Angebot Namhafte Kunden und interessante Projekte aus den unterschiedlichsten Branchen Zusammenarbeit mit sehr hilfsbereiten und engagierten Kollegen Kurze und transparente Kommunikationswege Moderne Büroräume und Freigetränke Nutzung eines hybriden Arbeitsplatzmodells, um flexibles und mobiles Arbeiten zu ermöglichen TOP-Ausstattung (Notebook, Smartphone, Dual- oder Widescreen-Monitor-Setup, Dienstwagen) Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Verbindung mit regelmäßigen Potentialgesprächen
Gesamtverantwortung für den globalen Vertrieb in allen Sparten (Software, Hardware, Engineering, Consulting)Entwicklung und Umsetzung einer wachstumsorientierten Vertriebsstrategie (u.a. Marktpositionierung, vertrieblicher Ansatz, GKAM, Partnergeschäft)Ausrichtung der Vertriebsorganisation auf einen nachhaltigen und substanziellen Wachstumspfad einschließlich Optimierung der Vertriebsmethodik, Definition ambitionierter Zielvorgaben sowie Förderung eines leistungsorientierten und chancenfokussierten MindsetsVerantwortung für das Vertriebs-Reporting und die Umsatzanalyse sowie für eine verlässliche Umsatzplanung und -prognoseAusbau und Pflege der Kundenbeziehungen, insbesondere Etablierung und Pflege von Top-Management-Kontakten auf KundenseiteRepräsentation des Unternehmens bei Kunden und auf VeranstaltungenMitarbeit an der Gesamtentwicklung des Unternehmens als Teil der GeschäftsleitungGesamtgeschäftsverantwortung für zwei TochterfirmenKooperation mit unserem Marketingbereich und Steuerung vertrieblicher MarktbearbeitungsaktivitätenTiefe Kenntnis der Automotive Branche und Marktverständnis für das Segment virtueller Fahrversuch inklusive eines eigenen Netzwerkes auf Top Management EbeneStarke Führungspersönlichkeit und ausgeprägtes FührungshandwerkNachweisliche Erfolge im Auf- und Ausbau internationaler MärkteTrack Record sowohl in der Bestandskundenentwicklung als auch der NeukundengewinnungGanzheitliche Vertriebskompetenz und die Fähigkeit, eine Vertriebsorganisation auf die nächste Stufe zu bringenAusgeprägte unternehmerische Orientierung mit hohen analytischen Fähigkeiten und ZahlenaffinitätVerantwortungsübernahme, Vertrauenswürdigkeit und VerlässlichkeitStarke Kommunikationsfähigkeiten in fließendem Deutsch und EnglischHohe (inter-)nationale ReisebereitschaftHerausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben an der Innovationsfront der Automobilindustrie mit großen GestaltungsmöglichkeitenGesamtverantwortung für den Vertrieb bei einem der globalen MarktführerMitarbeit im GeschäftsleitungsteamInnovative und technologisch führende LösungenTätigkeit in einem der Zukunftsfelder der AutomobilbrancheStarke Reputation, aufgebaut in mehr als 40 Jahren am Markt und exzellente ReferenzenFlache Hierarchien und einen vertrauensvollen Umgang miteinander
Ausbildung oder Studium im Umfeld Infrastruktur-, Straßen- oder TiefbauErste Berufserfahrung in der Kalkulation von InfrastrukturprojektenEigenständige, sorgfältige Arbeitsweise und ausgeprägte TeamorientierungSicherer Umgang mit gängigen Kalkulations- und Abrechnungsprogrammen Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken UnternehmensverbundUnbefristeter Vertrag und neutraler Dienstwagen auch zur privaten NutzungIndividuelle Entwicklungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Ergebnisbeteiligung sowie langfristige PerspektivenOffene Unternehmenskultur und wertschätzende Zusammenarbeit Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absrache erhältlich.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung geeigneter VerwertungsstrategienSie stoßen Mahnverfahren an und begleiten diese bis hin zur KündigungSie betreuen gerichtliche sowie außergerichtliche Schuldenbereinigungs- und InsolvenzverfahrenSie bearbeiten öffentliche Förderprogramme und LandesbürgschaftenSie beauftragen externe Rechtsanwälte mit Prüfungs- und GutachtenaufträgenSie realisieren Kreditsicherheiten und veranlassen Maßnahmen der persönlichen ZwangsvollstreckungSie erstellen, überprüfen und aktualisieren RestforderungsberechnungenSie überführen Engagements an den institutseigenen Inkassodienstleister Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung mit Schwerpunkt auf kreditrelevanten FragestellungenUmfassende Kenntnisse in der Bearbeitung und Betreuung von KreditengagementsOffene Kommunikation sowie eine ergebnisorientierte ArbeitsweiseSchnelle Auffassung komplexer Zusammenhänge von Problemkrediten einschließlich fundierter Einschätzung von Risiken und Potenzialen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenWir geben Ihnen wertvolle Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen und VorstellungsgesprächenGute VerkehrsanbindungHomeoffice-Möglichkeit Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Manuel Markos Referenznummer 859842/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: manuel.markos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kreative Planung und Bearbeitung anspruchsvoller Industrie- und Hochbauprojekte sowie Büro- und BetriebsgebäudeEntwicklung von architektonischen Konzepten vom Entwurf bis zur AusführungErstellung von Planungsunterlagen nach HOAIMitwirkung bei Ausschreibung, Vergabe und AbrechnungEnge Abstimmung mit Bauherren, Fachplanern, Behörden und internen Projektteams Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens oder Abschluss als HochbautechnikerEinschlägige Erfahrung in der baukonstruktiven Planung und Detailbearbeitung von Hoch- und IndustriebautenFundierte Kenntnisse im Umgang mit Planungssoftware (Revit, AutoCAD, Visualisierungstools)Kreatives Denken gepaart mit technischem VerständnisVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Festanstellung in einem inhabergeführten und führenden IngenieurunternehmenVielfältige Entwicklungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlache Hierarchien und familiäres ArbeitsumfeldFlexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeit30 Tage JahresurlaubÖPNV-Jobticket und monatlicher TankgutscheinZuschuss zur betrieblichen AltersversorgungVermögenswirksame LeistungenKindergartenzuschuss sowie betriebliches Gesundheitsmanagement Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Strategischer Aufbau und Strukturierung des Geschäftsbereichs Bauen im Bestand /Sanierung sowie Entwicklung von Prozessen und StandardsUnterstützung bei Akquise, technischer Bewertung und Angebotsstrategien für Sanierungs- und Bestandsprojekte im WohnungsbauGesamtverantwortung für komplexe Sanierungsprojekte inklusive Termin-, Kosten-, Qualitätssteuerung und Claim-Management.Sicherstellung einer vertragskonformen Bauausführung nach VOB sowie Leitung von Abnahmen und Gewährleistungsprozessen.Aufbau und Führung eines spezialisierten Projektteams inklusive Auswahl, Entwicklung und Mentoring von Mitarbeitenden Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder eine technische Ausbildung zum TechnikerErfahrung in der Führung von Teams sowie in der Sanierung von WohnungsbauprojektenKenntnisse im Baurecht Freude daran, eine neue Abteilung aufzubauen und den Bereich Sanierung im Unternehmen weiterentzuwickeln 30 Tage UrlaubDienstwagen zur privaten NutzungAttraktive Vergütung exkl.
Pflege und Erweiterung einer gewachsenen Micro-Service-LandschaftIntegration von externen Systemen mit Restful Interfaces, SOAP und ODataAktive Teilnahme an allen regelmäßigen Terminen innerhalb eines agilen Arbeitsumfeldes (via Scrum)Autarke Umsetzung einzelner PBIs (nach Einarbeitung)Mitarbeit bei der Ausarbeitung technischer Konzepte und dem Shaping von PBIs Berufsausbildung als Fachinformatiker, oder vergleichbare technische AusbildungFachkenntnisse in ASP.NET Core, Micro-Service-Architekturen, Restful Interfaces, Message Queueing, Erfahrung mit einer Cloud Platform, Erfahrung mit einem RDBMS, En&ty Framework CoreFundierte Berufserfahrung in der Entwicklung mit .NET und Fokus auf BackendentwicklungVon Vorteil: Azure, MediatR, FluentValidation, Autofac, SOAP, OData, gRPC/protobuf Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Eikel Referenznummer 865106/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.eikel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie an den COO der Business Unit sind Sie maßgeblich für die Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie im Bereich Operations zuständig Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Bereich Produktion und sind für eine Kosten-Nutzen-optimierte Steuerung der Werkskapazitäten und des Budgets verantwortlich Mit Ihrem Team arbeiten Sie daran, die Organisation schlagkräftig und zukunftsfähig zu gestalten DAS BRINGEN SIE MIT Durch Ausbildung oder Studium verfügen Sie über fundiertes lebensmitteltechnologisches Wissen Sie besitzen mehrere Jahre Erfahrung in leitenden Funktionen, bevorzugt in Matrix-Organisationen Sie bringen nachweisliche Erfahrung im Change-Management und der Strukturierung von komplexen organisatorischen Einheiten sowie im Produktions- und Prozessmanagement mit Als Führungspersönlichkeit strahlen Sie Souveränität aus, kommunizieren effektiv auf allen Ebenen und zeichnen sich durch Ihre Empathie, Ihre People Management Skills sowie Ihre Umsetzungsstärke aus DAS ANGEBOT FÜR SIE In dieser Funktion haben Sie die Gelegenheit, die Organisation nachhaltig zu entwickeln.
Arbeit mit Sinn: Dein Job hat bei uns echten Mehrwert – für Menschen, nicht nur für Zahlen. Entwicklung: für Deine berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung Viele weitere Benefits: JobRad, Hansefit und weitere Gesundheits- und Fitnessangebote, Massagen, Unternehmensevents, betriebliche Altersvorsorge uvm.
Dein Aufgabenfeld: Gesamtverantwortung für Strategie, Organisation und operative Steuerung des Customer Service (inkl. Budget-, Ressourcen- und Ergebnisverantwortung)Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Customer-Service-Strategie im Einklang mit den UnternehmenszielenSicherstellung von Servicequalität, SLA-Compliance und Performance anhand zentraler KPIs (z.B.
Unser Kunde ist ein führendes und international expandierendes Unternehmen, spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung innovativer Produkte für verschiedene Industriezweige, einschließlich Serienproduktion und spezialisierte Anwendungen.
Für unseren Kunden am Standort München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischer Projektleiter (m/w/d) Entwicklung Flugfunk Produkte (Fokus EFA) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Wir, die HITO High Professionals GmbH, begleiten Sie mit unserer langjährigen Erfahrung aus der Luftfahrtbranche gerne bei Ihrem beruflichen Einstieg in ein spannendes Arbeitsumfeld und freuen uns, Sie kennenzulernen.
SOX-Compliance) zur Sicherstellung eines wirksamen Risikomanagements Analyse von Prozess- und Organisationsveränderungen sowie Identifikation neuer Risiken in einem dynamischen Geschäftsumfeld Einsatz moderner Data-Analytics-Methoden, um Prüfungsqualität und Effizienz kontinuierlich zu steigern Präsentation von Audit-Ergebnissen und Handlungsempfehlungen an das Senior Management sowie Begleitung der Umsetzung von Maßnahmen Sparringspartner und Trusted Advisor für Fachbereiche zur nachhaltigen Optimierung von Prozessen Verfolgung regulatorischer Entwicklungen und neuer Standards im Audit- und Compliance-Umfeld Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Accounting, Finance oder eines vergleichbaren StudiengangsEinschlägige Berufserfahrung im Audit-Umfeld, idealerweise inklusive Erfahrung in der WirtschaftsprüfungTiefgehende Kenntnisse in internen Kontrollsystemen und Risikomanagement innerhalb eines ProduktionsunternehmensAusgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Austausch mit Senior ManagementHohe Analysefähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Souveränität in projektleitenden FunktionenBereitschaft zu Reisen innerhalb EuropasSehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind ein PlusEine CIA-Zertifizierung ist von Vorteil Umfassende Gesundheits- und Wellnessprogramme Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme Zugang zu Trainings, Workshops und Online-Lernangeboten sowie Mentoring-ProgrammenFlexible Arbeitszeitmodelle ink.
Arbeit mit Sinn: Dein Job hat bei uns echten Mehrwert – für Menschen, nicht nur für Zahlen. Entwicklung: für Deine berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung Viele weitere Benefits: JobRad, Hansefit und weitere Gesundheits- und Fitnessangebote, Massagen, Unternehmensevents, betriebliche Altersvorsorge uvm.
Sie arbeiten an einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, die auf die Beseitigung von Verschwendung im gesamten Unternehmen ausgerichtet ist, unter Einsatz von Lean Methoden, Prozessen und WerkzeugenSie agieren als Veränderungstreiber und als Botschafter einer kontinuierlichen Verbesserungskultur, die auf die Beseitigung von Verschwendung im gesamten Unternehmen abzielt, unter Anwendung der ITM Lean Methoden, Prozesse und Werkzeuge wie 5S, Daily Management, LSW, VSM, TPM, Kaizen und weiterenSie implementieren das ITM System (Integrated Transformer Management) und steigern die Reifegrade, um das Unternehmen durch die verschiedenen ITM Phasen der Einführung weiterzuentwickelnSie entwickeln Ihr finanzielles Verständnis, um sicherzustellen, dass priorisierte Maßnahmen die richtigen Verbesserungen im Unternehmen vorantreiben und sich positiv auf das Ergebnis auswirkenSie wirken bei der Entwicklung von Cost Out und Produktivitätsprojekten im gesamten Unternehmen mit, um definierte Ziele zu erreichenSie verbessern Prozesse im Unternehmen und arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams aller Ebenen bei der Nutzung der ITM Werkzeuge zur Steigerung der Produktivität zusammenSie unterstützen die Entwicklung von Cost Out und Produktivitätsprojekten im gesamten Unternehmen, um Zielvorgaben zu erfüllenSie analysieren fortlaufend Prozesskennzahlen und leiten Maßnahmen ein, wenn die Leistung von den Erwartungen abweicht.
Kosten- und Qualitätskontrolle Sicherstellung der termingerechten Umsetzung sowie aktive Nachtragsverfolgung Führung und Koordination des Baustellenteams sowie der Nachunternehmer Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Kalkulation, Einkauf und Maschinentechnik Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Erfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Bereich Straßenbau- oder erdverlegten Rohrleitungsbau Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Durchsetzungsstärke Kommunikationsstarkes Auftreten und Führungserfahrung Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmensverbund Attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung und attraktive Ergebnisbeteiligung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung Langfristige Perspektiven und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und nach telefonischer Absprache erhältlich Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Battiston Referenznummer 848143/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.battiston@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Traditionsreiches Unternehmen im Stahlbau mit langjähriger Marktpräsenz und hoher Qualitätsorientierung Erstellung von Kalkulationen und Angeboten für Projekte im Stahl- und Stahlkomplettbau Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen sowie Bearbeitung von Ausschreibungen Einholung und Integration von Angeboten externer Nachunternehmer und Lieferanten Prüfung technischer Ausschreibungen und Planunterlagen, Entwicklung wirtschaftlicher und technischer Alternativlösungen Teilnahme an Vergabegesprächen gemeinsam mit der Kalkulations- oder Geschäftsleitung Übergabe beauftragter Projekte an die Ausführungsabteilungen inklusive Hinweisen zu Besonderheiten Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung (z.
Ihr Aufgabengebiet: Leitung und Überwachung der technischen Gebäudeinfrastruktur, einschließlich Leitung und Koordination der Wartungs-, Reparatur-, Modernisierungs- und Ersterstellungs-/ Neubaumaßnahmen Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Verbesserung der Effizienz und Nachhaltigkeit der Gebäudeinfrastruktur Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, um sicherzustellen, dass alle technischen Anforderungen erfüllt, werden Abnahme der Gewerke Budgetplanung und -verwaltung für Infrastrukturprojekte Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich (Bau-) Ingenieurwesen oder Facility Management, alternativ Meister oder Techniker in Elektro- oder Anlagentechnik Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von technischen Infrastrukturprojekten Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gebäudetechnik, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit Ausgeprägte Projektmanagements- und Kommunikationsfähigkeiten Kenntnisse mit Reinräumen und Sterilisationsanlagen von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten Kenntnisse in der Budgetplanung und -verwaltung.
Planung im BIM-Modell für Projekte Ableitung von 2D Plänen, Massen und Mengen auf Grundlage des 3- Modells Prüfung von Bestandsmodellen Möglichkeit zur Übernahme der Teilprojektleitung Abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker Hoch- / Tief- / Straßenbau oder vergleichbar Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich 3D-CAD oder BIM-Kenntnisse, idealerweise in REVIT, CIVIL3D oder ProVI Zuverlässige Arbeitsweise Ausgeprägte Lernbereitschaft Freude an der Arbeit im Team Begeisterung für moderne, digitale Arbeitsweisen Führerschein Klasse B Unbefristeter, zukunftssicherer Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitmodell Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung Begleitende Einarbeitung in einem motivierten, professionellem Team Fachliche und persönliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Modernste technische Ausstattung mit großem Softwareportfolio Spannende Projekte im BIM-Standard Bikeleasing Betriebliche Altersvorsorge und VWL Gute Verkehrsanbindung und Zuschüsse zum Jobticket Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 787498/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Reisebereitschaft zu den Einsatzstandorten Frankfurt, Dublin und England Eigenes Kundendienstfahrzeug mit hochwertigem Werkzeug und moderner mobiler IT-Infrastruktur Weiterbildungen und Gespräche zur persönlichen Entwicklung Wertschätzung, Respekt und Fairness in flacher Hierarchie Unterstützung einer ausgewogenen Work-Life-Balance Gelebte „Du“-Kultur, Kommunikation auf Augenhöhe Moderne Arbeitsumgebung und Unternehmenskultur Gehaltsinformationen 50.000 bis 65.000 EUR je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer 803815/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rene.weissbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Aufgabengebiet: Leitung und Überwachung der technischen Gebäudeinfrastruktur, einschließlich Leitung und Koordination der Wartungs-, Reparatur-, Modernisierungs- und Ersterstellungs-/ Neubaumaßnahmen Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Verbesserung der Effizienz und Nachhaltigkeit der Gebäudeinfrastruktur Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, um sicherzustellen, dass alle technischen Anforderungen erfüllt, werden Abnahme der Gewerke Budgetplanung und -verwaltung für Infrastrukturprojekte Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich (Bau-) Ingenieurwesen oder Facility Management, alternativ Meister oder Techniker in Elektro- oder Anlagentechnik Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von technischen Infrastrukturprojekten Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gebäudetechnik, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit Ausgeprägte Projektmanagements- und Kommunikationsfähigkeiten Kenntnisse mit Reinräumen und Sterilisationsanlagen von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten Kenntnisse in der Budgetplanung und -verwaltung.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Monteur (m/w/d) in Gilching: Montage und Instandhaltung von Flugzeugbauteilen Bearbeitung von Metallen und Werkstoffen Justierung und Prüfung von mechanischen Baugruppen Maß- und Qualitätskontrollen nach Luftfahrtstandards Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen Dein Profil als Monteur (m/w/d): Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich, z.B. als Anlagenmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o.ä. mit IHK- oder HWK-Abschluss Berufserfahrung: Erfahrung in der Montage und Bearbeitung von Metall- und Leichtbaukomponenten Kenntnisse: Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen Mobilität: Führerschein und eigenes Auto sind von Vorteil Starte Deine Karriere als Monteur (m/w/d) in Gilching!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Monteur (m/w/d) in Gilching: Montage und Instandhaltung von Flugzeugbauteilen Bearbeitung von Metallen und Werkstoffen Justierung und Prüfung von mechanischen Baugruppen Maß- und Qualitätskontrollen nach Luftfahrtstandards Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen Dein Profil als Monteur (m/w/d): Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich, z.B. als Anlagenmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o.ä. mit IHK- oder HWK-Abschluss Berufserfahrung: Erfahrung in der Montage und Bearbeitung von Metall- und Leichtbaukomponenten Kenntnisse: Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen Mobilität: Führerschein und eigenes Auto sind von Vorteil Starte Deine Karriere als Monteur (m/w/d) in Gilching!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Mechatroniker (m/w/d) in Gilching: Montage, Installation und Inbetriebnahme mechatronischer Systeme in der Luftfahrt Wartung, Instandhaltung und Reparatur technischer Baugruppen Fehleranalyse sowie Behebung technischer Störungen Prüfung, Einstellung und Qualitätskontrolle nach Sicherheitsvorgaben Dein Profil als Mechatroniker (m/w/d): Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich, z.B. als (Kfz-)Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) o.ä. mit IHK- oder HWK-Abschluss Berufserfahrung: Erfahrung in Montage, Wartung und Reparatur mechatronischer System Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Mobilität: Führerschein und eigenes Auto sind von Vorteil Starte Deine Karriere als Mechatroniker (m/w/d) in Gilching!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) in Gilching: Herstellung, Montage und Bearbeitung von Metallkonstruktionen und Baugruppen Schweißen, Schneiden, Biegen und Formen von Metallteilen Einbau, Justierung und Funktionsprüfung von Bauteilen und Konstruktionen Oberflächenbehandlung (z.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) in Gilching: Herstellung, Montage und Bearbeitung von Metallkonstruktionen und Baugruppen Schweißen, Schneiden, Biegen und Formen von Metallteilen Einbau, Justierung und Funktionsprüfung von Bauteilen und Konstruktionen Oberflächenbehandlung (z.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance: Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 35-Stunden-Woche Professionelles Umfeld & Entwicklung: Spannende Projekte in innovativen Teams, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) in Gilching: Herstellung, Montage und Bearbeitung von Metallkonstruktionen und Baugruppen Schweißen, Schneiden, Biegen und Formen von Metallteilen Einbau, Justierung und Funktionsprüfung von Bauteilen und Konstruktionen Oberflächenbehandlung (z.
Dlubal RFEM, mb-Baustatik, Abacus, Nemetschek Allplan, FriLo)Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, präzise Arbeitsweise und hohe EigenverantwortungFreude an der Entwicklung von Sonderlösungen und DetailkonzeptenTeamorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke im Austausch mit Projektpart Unbefristete Festanstellung mit attraktiver, leistungsorientierter VergütungMitarbeit in einem dynamischen Team mit langjähriger Expertise in der TragwerksplanungModerner Arbeitsplatz mit flexiblen ArbeitsmodellenZentrale Lage mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen NahverkehrLangfristige Perspektiven und Raum für eigene Ideen in einem etablierten Unternehmen Gehaltsinformationen Ca. 65.000 € - 75.000 € Brutto/Jahr (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 842178/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)841-99345204 E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
/Woche, 40 EUR Zuschuss zur VL, Sparkassensonderzahlung) JobRad Zusatzversorgungskasse Zusätzliche Sozialleistungen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation Gehaltsinformationen 85.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Marco Piesker Referenznummer 850514/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821197 E-Mail: marco.piesker@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden