Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung bei physiotherapeutischen Behandlungen, umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Arbeiten Sie mit uns Gewinnung, Beratung und Begleitung von Ehrenamtlichen Verbindlicher Ansprechpartner für Ehrenamtliche Entwicklung neuer Angebote für Bewohner*innen über das Ehrenamt Koordination von Terminen und Moderation von Veranstaltungen Mitwirkung an Veranstaltungen/Festen, an denen Ehrenamtliche beteiligt sind Öffentlichkeits- und (Presse-)Arbeit Netzwerkbildung in den Ortsgemeinden Sie passen zu uns Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen, behinderten, alten Menschen, sowie mit dementiell erkrankten Menschen Hohe kommunikative Fähigkeiten Handlungsfähigkeit und Entscheidungsfähigkeit Organisationstalent Initiative und Einsatzbereitschaft Kreativität und Selbständigkeit Gute EDV-Kenntnisse Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ä.) sowie Qualifikation zur Elektrofachkraft Gewerkeübergreifende Fachkenntnisse Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Ein vertraglich festgelegtes Weihnachtsgeld Feste Zuständigkeit für ein Gebäude zur kontinuierlichen Optimierung Ein hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU) Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung Ein umfassendes Onboarding-Programm für Ihren optimalen Einstieg Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA-Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Sarah Wegerer Tel: +49 173 9912626
Das erwartet Sie: Instandhaltung und Betrieb elektrotechnischer Anlagen im Gebäude Behebung technischer Störungen sowie Durchführung von Kleinreparaturen Übernahme der Funktion der Verantwortlichen Elektrofachkraft Sicherstellung der elektrotechnischen Organisation und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben Planung und Überwachung von Prüf- und Wartungsintervallen gemäß DGUV Vorschrift 3 und relevanter Normen Dokumentation und Pflege von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik sowie eine Qualifikation als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) Mehrjährige Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich, idealerweise im Facility Management Sehr gute Kenntnisse der relevanten Normen, Vorschriften und gesetzlichen Anforderungen Kundenorientierte Denkweise und eigenverantwortliches Arbeiten Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Ein vertraglich festgelegtes Weihnachtsgeld Feste Zuständigkeit für ein Gebäude zur kontinuierlichen Optimierung Ein hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU) Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung Ein umfassendes Onboarding-Programm für Ihren optimalen Einstieg Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA-Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804
Das erwartet Sie: Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Sanitäranlagen Durchführung von Prüf-, Einstell- und Montagearbeiten Installation und Inbetriebnahme versorgungstechnischer Komponenten Annahme und Bearbeitung von Störmeldungen sowie Durchführung von Sofortmaßnahmen bei Havarien Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in den Technikzentralen Technische Kommunikation sowie Planung, Kontrolle und Dokumentation der eigenen Arbeitsabläufe Das zeichnet Sie aus: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizungs-, Sanitär-, Klima- und Lüftungstechnik, Gas- und Wasserinstallation oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement / Facility Management wünschenswert Einen Führerschein der Klasse B zur Nutzung des voll ausgestatteten Firmen-Servicewagens Eine kundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Ein vertraglich festgelegtes Weihnachtsgeld Ein hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU) Ein Firmenfahrzeug, das auch für den Arbeitsweg genutzt werden kann Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung Ein umfassendes Onboarding-Programm für einen reibungslosen Einstieg Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA-Weiterbildungsprogramme zur fachlichen und persönlichen Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Sarah Wegerer Tel: +49 173 9112626
Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA-Weiterbildungsprogramme für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA-Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Sarah Wegerer Tel: +49 173 / 9912626
Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA-Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804
Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA-Weiterbildungsprogramme für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Kostenfreie Arbeitskleidung Ein dienstliches Mobiltelefon/Laptop bei Übernahme von Führungsaufgaben/Baustellenverantwortung (bei Entwicklung zum Vorarbeiter, Polier, etc.) Ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Fortbildung Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Firmensport 4.0: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, eine geförderte Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk Wellpass abzuschließen.
Urlaubsgeld Kostenfreie Arbeitskleidung Ein dienstliches Mobiltelefon / Laptop bei Übernahme von Führungsaufgaben / Baustellenverantwortung (bei Entwicklung zum Vorarbeiter, Polier, etc.) Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld Weiterqualifizierung und Fortbildung Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Firmensport 4.0: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, eine geförderte Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk Wellpass abzuschließen.
/Woche) Dein Profil Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit Erfahrung im Klinikalltag Interesse an Führung, Entwicklung und moderner Pflegearbeit Erste Leitungserfahrung oder klarer Wunsch, den nächsten Schritt zu gehen Stationsleitungs- Weiterbildung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren Kommunikationsstark, strukturiert und entscheidungsfreudig Freude daran, Teams zu stärken und Pflege aktiv mitzugestalten Deine Tätigkeiten Aktive Mitarbeit in der direkten Pflege auf Station Mitführen und Weiterentwickeln eines engagierten Pflegeteams Unterstützen bei Dienst- und Personaleinsatzplanung Souveräner Umgang mit Ausfällen und Alltagsspitzen Aktive Mitarbeit an neuen Ideen, Abläufen und Konzepten Enge Zusammenarbeit im interprofessionellen Team Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität Es handelt sich um eine Schwangerschaft- und Elternzeitvertretung, Vertrag als stellv.
/Wo Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung. eine wertschätzendes Miteinander vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegschancen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Personaleinsatzplanung (familienfreundlich) Vereinfachte Pflegedokumentation (EDV) Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €. eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket® Plus Card) Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping Arbeitgeber KATHARINENHOF Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv.
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Aggregate vorbauen, einstellen und einfahrenVerschleiß nachstellenAggregate auf Schäden kontrollierenÜberwachen des EndproduktsFertigprodukt über ein Bedienfeld auf Kundenlänge zuschneidenBundlänge einstellen (Größe und Gewicht)Chargentrennungen durchführenEntnahme und Kennzeichnung von Proben Ihre Qualifikation: Ausbildung in einem handwerklichen Beruf Bereitschaft zur Arbeit im 5-Schichtbetrieb Gute Deutschkenntnisse Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Unser Auftraggeber ist führend in der Entwicklung, Produktion und Verpackung von Pharma- und Gesundheitsprodukten. Für den Standort im Landkreis Rosenheim suchen wir Elektriker Betriebstechnik (m/w/d) in Direktvermittlung.
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Maschinenbedienung Durchführen von WartungsarbeitenDurchführen von InspektionenDurchführen von ReparaturenFertigungsprogramm und Personal aussteuern Ihre Qualifikation: Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung oder alternativ, vorliegende fachspezifisch erworbene Qualifikation durch BerufserfahrungErfahrung mit E-PneumatikGrundverständnis der SteuerungstechnikErfahrung mit ProduktionsanlagenDreischichtbereitschaft Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung bei physiotherapeutischen Behandlungen, umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Arbeiten Sie mit uns Gewinnung, Beratung und Begleitung von Ehrenamtlichen Verbindlicher Ansprechpartner für Ehrenamtliche Entwicklung neuer Angebote für Bewohner*innen über das Ehrenamt Koordination von Terminen und Moderation von Veranstaltungen Mitwirkung an Veranstaltungen/Festen, an denen Ehrenamtliche beteiligt sind Öffentlichkeits- und (Presse-)Arbeit Netzwerkbildung in den Ortsgemeinden Sie passen zu uns Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen, behinderten, alten Menschen, sowie mit dementiell erkrankten Menschen Hohe kommunikative Fähigkeiten Handlungsfähigkeit und Entscheidungsfähigkeit Organisationstalent Initiative und Einsatzbereitschaft Kreativität und Selbständigkeit Gute EDV-Kenntnisse Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Elektriker/Mechatroniker (m/w/d) Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen das sich auf die Entwicklung und Fertigung von individuellen Schaltanlagen, Steuerungen und elektrotechnischen Lösungen spezialisiert hat. In seinem Auftrag suchen wir Sie, ab sofort, als Elektriker/Mechatroniker (m/w/d), erstmal als Krankheitsvertretung - mit Option auf Verlängerung - für den Standort in Kammerstein.
TRAINEE (m/w/d) AREA SALES MANAGEMENT TÄTIGKEITEN Kennenlernen der Unternehmensstrukturen und Vertriebsprozesse Unterstützung bei Projekten und Übernahme von ersten Vertriebsprojekten Vorbereitung auf eine ganzheitliche Kundenbetreuung mit nachhaltiger Entwicklung der Geschäftsbeziehungen Mitwirkung bei der Neukundenakquise und Kommunikation mit neuen Geschäftspartnern Bearbeitung von Anfragen mit Angebotserstellung und individueller Konditionsgestaltung Unterstützung bei Kundenbesuchen vor Ort und Messebesuchen QUALIFIKATION Erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen/technischen Bereich Spaß an Vertriebsthemen, idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb Ausgeprägte Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken Engagierte und strukturierte Arbeitsweise sowie gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Italienischkenntnisse IHRE KERN PLUS-PUNKTE Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsbonus Flexible Arbeitszeitmodelle Gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Bahnstation in 5 min Entfernung Gesundheitstag Betrieblich gefördertes Fitness-Angebot EGYM Wellpass® Flexible Urlaubsplanung Kostenloses Mineralwasser/Kaffee 1 gratis Team Lunch/Monat Familiengeführtes Unternehmen Standortsicherheit INFOS Infos erhalten Sie bei Julia Sauter, Teamleiterin Area Sales Management, unter Telefon +49 7433 9933 - 168 BEWERBUNG Wir freuen uns auf Sie: KERN & SOHN GmbH Stefanie Herter · Teamleader HR Ziegelei 1 72336 Balingen-Frommern Telefon +49 7433 9933 - 253 bewerbungen@kern-sohn.com jobs.kern-sohn.com
PRODUKTMANAGER (m/w/d) MEDIZINPRODUKTE TÄTIGKEITEN Als Produktmanager sind Sie zuständig für die Pflege, den Ausbau und die umfassende Betreuung unseres Produktportfolios im Bereich Medizinprodukte Das Sortiment im Medizinbereich erstreckt sich von Babywaagen über Personenwaagen bis hin zu Rollstuhlwaagen Umsetzung/Einführung von Produkten und Portfolioerweiterung mit internen und externen technischen sowie kaufmännischen Abteilungen Pflege und Erweiterung der technischen Dokumentation nach Verordnung (EU) 2017/745 MDR und anderen länderspezifischen Zulassungsverfahren Beobachtung der Situation im Marktsegment, Entwicklung der Marktbegleiter und evtl. daraus resultierende Reaktionen QUALIFIKATION Ausbildung oder Studium mit passenden technischen Inhalten (Mechatronik, Mechanik, Elektronik, Medizintechnik oder Ähnliches) Engagierte, zielstrebige sowie selbständige Denk- und Arbeitsweise Fremdsprachen: fließend Englisch Reisebereitschaft IHRE KERN PLUS-PUNKTE Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsbonus Flexible Arbeitszeitmodelle Gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Bahnstation in 5 min Entfernung Gesundheitstag Betrieblich gefördertes Fitness-Angebot EGYM Wellpass® Flexible Urlaubsplanung Kostenloses Mineralwasser/Kaffee 1 gratis Team Lunch/Monat Familiengeführtes Unternehmen Standortsicherheit INFOS Infos erhalten Sie bei Stefan Herrmann, Leiter Produktmanagement, unter Telefon +49 7433 9933 - 214 BEWERBUNG Wir freuen uns auf Sie: KERN & SOHN GmbH Stefanie Herter · Teamleader HR Ziegelei 1 72336 Balingen-Frommern Telefon +49 7433 9933 - 253 bewerbungen@kern-sohn.com jobs.kern-sohn.com
Ihr Profil: Mindestens Qualifikation als Atemschutzgeräteträger:in, Maschinst:in und Truppführer:in auf F-Niveau mit Einsatzerfahrung Körperliche Fitness, psychische Belastbarkeit und uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit (gültige G26/3 Untersuchung) Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Entwicklung und Gestaltung von Veränderungen Bereitschaft zum 24-h-Schichtdienst inkl. Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie Teilnahme an Aus- und Fortbildungsmaßnahmen Wünschenswert: Qualifikation als Rettungssanitäter:in Gültige Fahrerlaubnis für die Klassen C oder CE Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Eine angemessene Vergütung Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Immobilienverwalter WEG (m/w/d) Das Unternehmen ist ein etablierter Akteur in der Immobilienbranche und spezialisiert auf die Verwaltung sowie Entwicklung hochwertiger Wohn- und Gewerbeimmobilien. Mit einem engagierten Team und zukunftsorientierten Konzepten setzen sie Maßstäbe in der nachhaltigen Immobilienbewirtschaftung.
Ihr Vorteil: In der Personalvermittlung profitieren Sie bei GL Personal unter anderem von folgenden Vorteilen: Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen Betreuung durch unsere erfahrenen Personaldisponenten Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Individuelle Beratung und Karriereplanung Profitieren Sie von unserem überregionalen Netzwerk! Bauen Sie mit GL Personal Ihre Entwicklung weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen und persönlichen Beratung Ihre Aufgaben: Warenannahme und Kommissionierung Scannen Ein- und Auslagern von Waren Lieferscheinkontrolle Versandvorbereitung Be- und Entladen mit Frontstapler Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten an den Gabelstaplern Ihr Profil: Vorlage Staplerschein Umgang mit Frontstapler Körperliche Fitness Gutes Deutsch in Wort und Schrift Pkw und Führerschein Hinweis: Die Stellenbezeichnung enthält das Kürzel "m/w/d", um zu betonen, dass wir alle Geschlechter gleichermaßen willkommen heißen.
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Bedienen und Überwachen von ProduktionsanlagenQualitätskontrolle nach vorgegebenen Richtlinien Abwiegen und Mischen der Rezepturbestandteile nach festen ProzessvorgabenBereitstellung und Verpackung inkl.
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Eigenständige Abwicklung von Dokumenten im internationalen Importgeschäft Überwachung und Kontrolle von Abhol- und Anlieferterminen Prüfung und Freigabe von Rechnungen Bearbeitung und Abwicklung von Schadensfällen Korrespondenz mit Handelsagenturen und Geschäftspartnern Erfassung und Pflege auftragsrelevanter Daten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Einlegen von Kernen und Formhilfsstoffen in der Kernstrecke und an der FormmaschineKontrolle von Kernen und Formen Wechseln von LehrenReinigung und Wartung Ihre Qualifikation: Erste Erfahrung in einem Prodiktions- oder IndustriebetriebBereitschaft zur SchichtarbeitGrundlegendes technisches VerständnisStapler- und Kranschein wünschenswertGute Deutschkenntnisse zur Verständigung im Arbeitsalltag Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Profitiere von unseren Unternehmenskontakten und nutze die vielfältigen Chancen für deine berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet dir Türen zu neuen Perspektiven für deinen Erfolg und deine Zukunft! Deine Aufgaben: Einrichten von Maschinen und ProduktionsanlagenDurchführung von Werkzeugwechseln und EinstellarbeitenBedienen der Maschinen unter Berücksichtigung von Fertigungsaufträgen, Arbeitsanweisungen und PrüfvorschriftenQualitätskontrolle mit Prüf- und Messmitteln zur Sicherstellung der geforderten Qualität Deine Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer oder ähnlichesFundierte Kenntnisse im Einrichten und Bedienen von ProduktionsanlagenSicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und MessmittelnSelbstständige, flexible und zuverlässige ArbeitsweiseBereitschaft zur Schichtarbeit Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Profitiere von unseren Unternehmenskontakten und nutze die vielfältigen Chancen für deine berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet dir Türen zu neuen Perspektiven für deinen Erfolg und deine Zukunft! Deine Aufgaben: Einrichten con CNC-gesteuerten Abkantpressen mit den erforderlichen WerkzeugenWerkzeuge auswählen, prüfen, justieren und montierenBedienen von MaschinenSelbstständige Bearbeitung von Abkantteilen auf unseren modernen CNC-gesteuerten Abkantpressen Deine Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall (z.B.
Profitiere von unseren Unternehmenskontakten und nutze die vielfältigen Chancen für deine berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet dir Türen zu neuen Perspektiven für deinen Erfolg und deine Zukunft! Deine Aufgaben: Einrichten von Maschinen und ProduktionsanlagenDurchführung von Werkzeugwechseln und EinstellarbeitenBedienen der Maschinen unter Berücksichtigung von Fertigungsaufträgen, Arbeitsanweisungen und PrüfvorschriftenQualitätskontrolle mit Prüf- und Messmitteln zur Sicherstellung der geforderten Qualität Deine Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer oder ähnlichesFundierte Kenntnisse im Einrichten und Bedienen von ProduktionsanlagenSicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und MessmittelnSelbstständige, flexible und zuverlässige ArbeitsweiseBereitschaft zur Schichtarbeit Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Profitiere von unseren Unternehmenskontakten und nutze die vielfältigen Chancen für deine berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet dir Türen zu neuen Perspektiven für deinen Erfolg und deine Zukunft! Deine Aufgaben: Einrichten con CNC-gesteuerten Abkantpressen mit den erforderlichen WerkzeugenWerkzeuge auswählen, prüfen, justieren und montierenBedienen von MaschinenSelbstständige Bearbeitung von Abkantteilen auf unseren modernen CNC-gesteuerten Abkantpressen Deine Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall (z.B.
Profitiere von unseren Unternehmenskontakten und nutze die vielfältigen Chancen für deine berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet dir Türen zu neuen Perspektiven für deinen Erfolg und deine Zukunft! Deine Aufgaben: Einrichten con CNC-gesteuerten Abkantpressen mit den erforderlichen WerkzeugenWerkzeuge auswählen, prüfen, justieren und montierenBedienen von MaschinenSelbstständige Bearbeitung von Abkantteilen auf unseren modernen CNC-gesteuerten Abkantpressen Deine Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall (z.B.
Profitiere von unseren Unternehmenskontakten und nutze die vielfältigen Chancen für deine berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet dir Türen zu neuen Perspektiven für deinen Erfolg und deine Zukunft! Deine Aufgaben: Einrichten von Maschinen und ProduktionsanlagenDurchführung von Werkzeugwechseln und EinstellarbeitenBedienen der Maschinen unter Berücksichtigung von Fertigungsaufträgen, Arbeitsanweisungen und PrüfvorschriftenQualitätskontrolle mit Prüf- und Messmitteln zur Sicherstellung der geforderten Qualität Deine Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer oder ähnlichesFundierte Kenntnisse im Einrichten und Bedienen von ProduktionsanlagenSicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und MessmittelnSelbstständige, flexible und zuverlässige ArbeitsweiseBereitschaft zur Schichtarbeit Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Aggregate vorbauen, einstellen und einfahrenVerschleiß nachstellenAggregate auf Schäden kontrollierenÜberwachen des EndproduktsFertigprodukt über ein Bedienfeld auf Kundenlänge zuschneidenBundlänge einstellen (Größe und Gewicht)Chargentrennungen durchführenEntnahme und Kennzeichnung von Proben Ihre Qualifikation: Ausbildung in einem handwerklichen Beruf Bereitschaft zur Arbeit im 5-Schichtbetrieb Gute Deutschkenntnisse Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Aggregate vorbauen, einstellen und einfahrenVerschleiß nachstellenAggregate auf Schäden kontrollierenÜberwachen des EndproduktsFertigprodukt über ein Bedienfeld auf Kundenlänge zuschneidenBundlänge einstellen (Größe und Gewicht)Chargentrennungen durchführenEntnahme und Kennzeichnung von Proben Ihre Qualifikation: Ausbildung in einem handwerklichen Beruf Bereitschaft zur Arbeit im 5-Schichtbetrieb Gute Deutschkenntnisse Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Ihr Vorteil: Betreuung durch unsere erfahrenen Personaldisponenten Schneller und unkomplizierter Einstieg Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Offene Unternehmenskultur Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Arbeitsmedizinische Betreuung Bei uns finden Sie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildung und verschiedene Einsätze bei Unternehmen aus Medizin, Industrie, Handel und Dienstleistung. Bauen Sie mit GL Personal ihre berufliche Entwicklung weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihre Aufgaben: Umpacken und Verpacken und Ware Umfüllen in der Lohnmahlung Bedienen von Maschinen Unterstützung bei der Durchführung von Qualitätskontrollen Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Lagerung der Produkte Dokumentation der Arbeitsschritte Bedienung von Maschinen zur Herstellung von Farben und Lacken Reinigung und Instandhaltung der Arbeitsgeräte Ihr Profil: Eine Ausbildung als Maler/in oder Lackierer/in Fachliches Wissen über Farben, Lacken und Beschichtungen Haben körperliche Fitness Deutschkenntnisse Sind Schicht bereit Benötigt wird Pkw und Führerschein Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und ermutigen Menschen aller Geschlechter, sich zu bewerben.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Ausbildung zum Technischen Produktdesigner im Maschinen- & Anlagenbau (m/w/d) zum 01.08.2026 Deine Mission: Lösungen entwickeln, die genau passen Als Azubi zum Technischen Produktdesigner (m/w/d) setzt Du Konzeptideen in präzise Pläne und Zeichnungen um – so entstehen Anlagen, die technisch durchdacht sind und später auch sauber umgesetzt werden können. Konstruktion & Entwicklung: Aus Deiner Skizze entsteht eine Lösung, die in Serie geht. Damit das klappt, setzt Du topaktuelle Softwaretools für 2D- und 3D-Konstruktionen ein und erschaffst Bauteile, Baugruppen und komplette Anlagen.
Schulung unserer Service-Partner Identifikation und Akquise neuer Service-Partner sowie deren Zertifizierung Dokumentation von Baustellen-Rückmeldungen, um einen wichtigen Beitrag für Prozess- und Produktverbesserungen zu leisten Ihr Profil Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium/ Weiterbildung in der Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik und bringen Serviceerfahrung und idealerweise Baustellenerfahrung mit Sie haben Erfahrung in der Entwicklung von Servicekonzepten und der Vermarktung von Dienstleistungen Sie denken in logischen Prozessen und entwickeln diese weiter. Sie können sicher in deutscher und englischer Sprache kommunizieren Häufige nationale und internationale Reisen sind für Sie eine willkommene Abwechslung Eine selbständige Arbeitsweise, Belastbarkeit sowie ein teamorientiertes Verhalten setzen wir voraus Der tägliche Umgang mit MS-Office ist für Sie selbstverständlich, SAP-Kenntnisse sind willkommen Wir bieten Wir bieten Wir bieten Ihnen einen anspruchsvollen wie abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich in einem erfolgreichen und nachhaltig orientierten Unternehmen.
Mit rund 3.000 Beschäftigten in 19 Niederlassungen sorgen wir dafür, dass mehr als 8.000 Apotheken im gesamten Bundesgebiet rund um die Uhr sicher und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten beliefert werden. Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit – für uns und die Apotheken. Klingt spannend? Wir erwarten Sie – mit vielseitigen Aufgaben, engagierten Kolleg:innen, hoher sozialer Verantwortung und einem gemeinsamen Ziel – mutig und tatkräftig, mit Optimismus und Leidenschaft.
Mit rund 3.000 Beschäftigten in 19 Niederlassungen sorgen wir dafür, dass mehr als 8.000 Apotheken im gesamten Bundesgebiet rund um die Uhr sicher und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten beliefert werden. Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit – für uns und die Apotheken. Klingt spannend? Wir erwarten Sie – mit vielseitigen Aufgaben, engagierten Kolleg:innen, hoher sozialer Verantwortung und einem gemeinsamen Ziel – mutig und tatkräftig, mit Optimismus und Leidenschaft.
Mit rund 3.000 Beschäftigten in 19 Niederlassungen sorgen wir dafür, dass mehr als 8.000 Apotheken im gesamten Bundesgebiet rund um die Uhr sicher und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten beliefert werden. Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit – für uns und die Apotheken. Klingt spannend? Wir erwarten Sie – mit vielseitigen Aufgaben, engagierten Kolleg:innen, hoher sozialer Verantwortung und einem gemeinsamen Ziel – mutig und tatkräftig, mit Optimismus und Leidenschaft.
Arbeiten in der TALENT ACADEMY - Das bedeutet ein facettenreiches Aufgabenfeld, mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung, spannenden Projekten mit interessanten Persönlichkeiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team als Front Office Manager (m|w|d) in der TALENT ACADEMY Dein Aufgabengebiet Zu Deinen Aufgaben gehören allgemeine administrative TätigkeitenDu übernimmst die serviceorientierte Kundenbetreuung am Front OfficeDie Organisation und Kontrolle des Kursalltags und des Stundenplans fallen in Deinen AufgabenbereichDu koordinierst Terminvereinbarungen und den Telefondienst Korrespondenz sowie allgemeine Schreibtätigkeiten werden von Dir übernommenDu übernimmst die Vorbereitung der Buchhaltung und die Kontrolle der AbrechnungenDie aktive Kommunikation mit den Coaches gehört zu Deinen AufgabenDu unterstützt bei Veranstaltungen und externen Events und organisierst Workshops selbstständigDu optimierst die vorhandenen ArbeitsprozesseDu bist der direkte Ansprechpartner innerhalb der TALENT ACADEMYDie Betreuung des Social-Media-Kanals der TALENT ACADEMY rundet Dein Aufgabengebiet ab Dein Profil Du glänzt idealerweise mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit Social MediaDu hast einen PKW-FührerscheinDu bist zeitlich flexibel - die Arbeitszeit wird an ca. 2 von 5 Arbeitstagen in der Woche zwischen 12.00 Uhr – ca. 21.00 Uhr liegen, bei Bedarf während Veranstaltungen auch mal am WochenendeDank Deiner offenen Persönlichkeit ist Teamarbeit für Dich selbstverständlichMan sagt Dir gute Umgangsformen und ein sicheres, gepflegtes Erscheinungsbild nachDu verfügst über eine ausgezeichnete KommunikationsfähigkeitDu bist ein Organisationstalent Wir bieten Dir Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben in einem einmaligen ArbeitsumfeldEine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, Dich mit unserem Unternehmen zu entwickeln und Dich beruflich wie persönlich zu entfaltenEin hochwertiges, funktionales Arbeitsumfeld, in dem es Dir an nichts fehltEine Fülle an großartigen Benefits und Zusatzangeboten im Europa-Park und bei unseren KooperationspartnernKostenloser Zugang zum Fitness-Club Boston Red Sox Dein Kontakt Luisa Kupferschmid Luisa.Kupferschmid@europapark.de 07822 77 15499 Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Punkte unseres Job-Profils erfüllst.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung bei physiotherapeutischen Behandlungen, umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Aufgaben, die auf Sie warten Mitgestaltung und Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagementsystems sowie Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität Planung und Begleitung der Umsetzung qualitätssichernder und -verbessernder Maßnahmen Unterstützung bei der Umsetzung eines systematischen Beschwerde-Managements Mitwirkung an Maßnahmen zur Entwicklung eines standortübergreifenden Qualitätsmanagementsystems Unterstützung bei der Einführung, Begleitung und Evaluation aktueller Pflegestandards/-richtlinien, inkl.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
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Kostenfreie Arbeitskleidung Ein dienstliches Mobiltelefon / Laptop bei Übernahme von Führungsaufgaben / Baustellenverantwortung (bei Entwicklung zum Vorarbeiter, Polier, etc.) Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Fortbildung Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Firmensport 4.0: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, eine geförderte Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk Wellpass abzuschließen.
Mein Arbeitgeber Du bringst Begeisterung für die Beratungsbranche mit und möchtest bei breit aufgestellten Projekten mitarbeiten - Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in der Beratungsbranche, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld verweisen kann Als Berater mit Fokus auf HR-Themen unterstützt du bei der Erarbeitung maßgeschneiderter Konzepte - Dabei erwartet dich ein motivierendes, förderndes und agiles Arbeitsklima in einem begeisterten Team bei hoher Eigenverantwortung Verantwortung für End-to-End HR Beratungsprojekte (Angebot bis Umsetzung)Analyse von HR Organisationen, Prozessen und Governance Modellen Entwicklung von Zielbildern, optimierten Operating Models und UmsetzungsroadmapsErarbeitung von Business Cases und Priorisierungsmatrix zur MaßnahmenumsetzungSteuerung von Stakeholdern auf C-Level und Moderation von Workshops Abgeschlossenes wirtschaftliches HochschulstudiumFundierte Consulting-Erfahrung in der Organisationsberatung (gerne Schwerpunkt Restrukturierung, Transformationsprojekte) in einemBeratungsunternehmen erforderlich (keine Inhouse-Tätigkeit)Überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und souveränes AuftretenReisebereitschaft für Tätigkeiten vor Ort bei Kunden ca. 2 Tage pro WocheVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Eine steile Lernkurve aufgrund vielseitiger Projektaufgaben bei unterschiedlichen KundenVielfältiges Trainingsangebot für die Wissensvermittlung spezifischer und fachübergreifender KompetenzenFlexible Arbeitszeiten und Home-Office MöglichkeitZuschüsse zu Öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und VerpflegungDiverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 70.000 € brutto.
Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA-Weiterbildungsprogramme zur fachlichen und persönlichen Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804