Berufserfahrung im gesamten Spektrum Hohes Interesse an neuen Entwicklungen im Bereich Gastroenterologie Kommunikations- und Teamfähigkeit hohe Motivation und Zuverlässigkeit Verantwortungsbewusstsein
Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildung sicherer, vielseitiger und interessanter Arbeitsplatz Karrierechance in einer tollen Lage nähe
von Fach- und Oberärzten aktives Mitwirken an der Entwicklung und dem Erfolg der Klinik Teilnahme am Dienstsystem kollegiale interdisziplinäre Zusammenarbeit, auch mit anderen Fachabteilungen Ihr Profil
Sprechstunde Ihr Profil: - Kenntnisse in der Sonographie - ein freundliches und engagiertes Auftreten - kooperationsfreudige und teamfähige Persönlichkeit - aktive Beteiligung an der Entwicklung
in der gastroenterologischen/internistischen Funktionsdiagnostik idealerweise auch Endoskopie Motivation und Engagement zur Gestaltung und Entwicklung neuer Strukturen im Rahmen einer Erweiterung des Leistungsspektrums unserer
in der internistischen Funktionsdiagnostik idealerweise auch Endoskopie Motivation und Engagement zur Gestaltung und Entwicklung neuer Strukturen im Rahmen einer Erweiterung des Leistungsspektrums unserer Abteilung
Entwicklungs- und Veränderungsmöglichkeiten Geregelte Arbeitszeiten Unterstützung bei der Wohnungssuche
, Teamleitung Schockraum bei entsprechender QualifikationMitverantwortung bei Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung (Umbauplanung, KIS, SOPs, Entwicklung INZ, Schnittstellenkoordination)Übernahme
der Patienten komplette endoskopische Versorgung des Patientenstamms Führung der Angestellten Enge Zusammenarbeit mit den Medizinischen Fachangestellten Entwicklung der Praxis Ihr Profil: Facharzt für Innere
der Weiterbildung in der GeriatrieUnsere Abteilung ist in Aufbruchsstimmung!Viele konzeptionelle Entwicklungen sind im Aufbau: ein Programm zur nicht-medikamentösen Delirbehandlung, ein Konzept zur Sturzprophylaxe
Erfahrungen in der Endosonografie und ERCP wünschenswert aber keine Bedingung Hohes Interesse an neuen Entwicklungen im Bereich Gastroenterologie Kommunikations- und Teamfähigkeit hohe Motivation
Teamfähigkeit sowie große Einsatzbereitschaft Interesse an neuen Entwicklungen im Fachgebiet Abteilungsübergreifendes Organisationsverständnis und wirtschaftliches Handeln Freuen Sie sich auf: Arbeit
Sie die Möglichkeit zur kontinuierlichen persönlichen Entwicklung durch ein umfangreiches Fortbildungsprogramm. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich
und individueller Einarbeitung. Entwicklung und Sicherheit: Wir bieten Perspektiven innerhalb des Unternehmensverbundes und einen sicheren, sinnstiftenden Arbeitsplatz. Work Life Balance: Eine gemeinsame Planung
Profil mitzugestalten. Ihre Vorteile Willkommensgefühl: Es erwartet Sie ein strukturiertes Onboarding mit intensiver und individueller Einarbeitung. Entwicklung und Sicherheit: Wir bieten Perspektiven
: Es erwartet Sie ein strukturiertes Onboarding mit intensiver und individueller Einarbeitung. Entwicklung und Sicherheit: Wir bieten Perspektiven innerhalb des Unternehmensverbundes und einen sicheren
, unser diakonisches Profil mitzugestalten. Ihre Vorteile Willkommensgefühl: Es erwartet Sie ein strukturiertes Onboarding mit intensiver und individueller Einarbeitung. Entwicklung und Sicherheit: Wir bieten
und Onkologie Ihr Profil: Deutsche Approbation Teamfähigkeit sowie große Einsatzbereitschaft Interesse an neuen Entwicklungen im Fachgebiet Abteilungsübergreifendes Organisationsverständnis und wirtschaftliches
für Neuerungen und Entwicklungen Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet einen zukunftssicheren Arbeitsplatz ein engagiertes, leistungsstarkes und freundliches Team Bezahlung nach TVöD
Kooperationsfähigkeit soziale und fachliche Kompetenz Aufgeschlossenheit für Neuerungen und Entwicklungen Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
SIE SICH AUF: Mitarbeit in einem multiprofessionellen und leistungsstarken Team, das Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt und Ihnen eine strukturierte Einarbeitung bietetInterne und externe
. Entwicklung und Sicherheit: Wir bieten Perspektiven innerhalb des Unternehmensverbundes und einen sicheren, sinnstiftenden Arbeitsplatz. Work Life Balance: Eine gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie
, motivierten und interprofessionellen Team Individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie
Teamindividuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungeneine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)einen Arbeitsplatz
in der Universitäts- und Landeshauptstadt Hannover.Vielfältige Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung durch ein breites Fortbildungsprogramm und der Teilnahme an externen Veranstaltungen
und Lungenfunktionsuntersuchungen können in der Klinik erlernt und durchgeführt werden.Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen Akademie
und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungeneine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem TV DNeinen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler VerkehrsanbindungZahlreiche
Aufgaben: Aktive Mitgestaltung und Entwicklung der geriatrischen Abteilung Enge Zusammenarbeit mit dem Chefarzt der Geriatrie Anforderungsprofil: Facharzt/-ärztin für Innere Medizin und Geriatrie
berufliche Entwicklungs- und Veränderungsmöglichkeiten Geregelte Arbeitszeiten Unterstützung bei der Wohnungssuche
erhalten Sie weitere und sichere Möglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung. Darum entscheiden sich Ärzte für StegPlus: Besserer Fokus auf die Aufgaben, auf die es ankommt - Sie behandeln statt
die Aus- und Weiterbildung des medizinischen Personals der Klinik sicherSie haben die wirtschaftliche Mitverantwortung der Klinik in Bezug auf ihre wirtschaftliche Entwicklung sowie Unternehmensplanung und PlanerfüllungSie
in der Tagesklinik Beteiligung am oberärztlichen Hintergrunddienst des Zentrums Beteiligung an der inhaltlichen und konzeptionellen Entwicklung der psychosomatischen Versorgung des Hauses Ihr Profil
Gastroenterologie (m/w/d): kompetente Behandlung der Patienten in den o.g. Bereichen der Gastroenterologie aktive Mitgestaltung der Entwicklung der Praxis Einbringung eigener Ideen eigenverantwortliches
in der Führung und Entwicklung eines größeren Teams von Ärzten und sonstigen Mitarbeitern vorweisenSie sprechen Deutsch und Englisch fließend, da auch internationale Kunden behandelt werden Sie sehen
Arbeitsstil ausSie sind bereit zur Teilnahme am Schicht-/BereitschaftsdienstIhre AufgabenBetreuung der Patienten der Zentralen Notaufnahmeaktive Teilnahme an der weiteren Entwicklung sowie strategischen Ausbau
mit Zugang zu modernsten medizinischen Erkenntnissen, Nähe zu Forschung und Entwicklung und hochinteressante, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Dank flexibler Arbeitszeit-, Teil
durch geregelte und flexible Arbeitszeitmodelle lassen sich Privatleben und Beruf hier bestens vereinbaren. Wir bieten Ihnen großzügige Kostenübernahme für Fort- und Weiterbildungen und gute Entwicklungs
der Weiterbildung in der Geriatrie Unsere Abteilung ist in Aufbruchsstimmung! Viele konzeptionelle Entwicklungen sind im Aufbau: ein Programm zur nicht-medikamentösen Delirbehandlung, ein Konzept
fachlichen Niveau Ein breites Patientenspektrum entsprechend unseren internistischen und neurologischen Schwerpunkten Persönliche Entwicklung durch innovative Mitgestaltung der Arbeitsprozesse und vielfältige
bei der Weiterentwicklung des bestehenden Zentrums in Zusammenarbeit mit den Kliniken des Hauses und im Hinblick auf die Strukturmerkmale zur Notfallversorgungsstufe 2 sowie der Entwicklung eines zukünftigen Integrierten
Einfühlungsvermögen und Selbstständigkeit angeht: die verantwortungsvolle Leitung und Motivierung des interdisziplinären Teams Die Erstellung und Entwicklung von Behandlungsplänen und Anordnung von Therapien
Erfahrungen in der Endosonografie und ERCP wünschenswert aber keine Bedingung Hohes Interesse an neuen Entwicklungen im Bereich Gastroenterologie Kommunikations- und Teamfähigkeit hohe Motivation
. Dadurch erhalten Sie weitere, interessante Möglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung. Wir suchen ab sofort und bis einschließlich Dezember für unseren Auftraggeber, ein Akut-Krankenhaus in Oldenburg
Möglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung. Wir suchen ab sofort und bis einschließlich Dezember für unseren Auftraggeber, ein Akut-Krankenhaus in Oldenburg, einen Facharzt (gn) für Nephrologie für Vorder
Entwicklungen und eine gute Work-Live-Balance machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. In drei Indikationen (Psychosomatik, Pneumologie und Onkologie) mit insgesamt 224 Behandlungsplätzen bieten
und soziale Kompetenz - Freude an konzeptioneller Arbeitsweise, Entwicklung, Projektarbeit Bei Interesse gebe ich Ihnen auch gerne telefonisch und vertraulich unter folgender Nummer: +49 177 9392613 nähere
Vergütung.vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unddie Entlastung von administrativen Tätigkeiten. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team zu begrüßen
Aufgaben: Aktive Mitgestaltung und Entwicklung der geriatrischen Abteilung Enge Zusammenarbeit mit dem Chefarzt der Geriatrie Anforderungsprofil: Facharzt/-ärztin für Innere Medizin und Geriatrie
und Therapieplänen Oberärztliche Patientenbetreuung Aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung der Geriatrischen Klinik Interdisziplinärer Austausch mit Kolleginnen und Kollegen weiterer Fachbereiche Ihr Profil
am Netzwerken und an der Pflege von Kontakten zu Zuweisern und weiteren Partnern in der Patientenversorgung Sie zeigen Aufgeschlossenheit für neue Entwicklungen, Projekte und möchten neue Versorgungsangebote