WIG-Schweißer Edelstahl (m/w/d) – ab 19€/Stunde brutto – Schweißer (m/w/d) Das erwartet Sie – Ihre Vorteile auf einen Blick: Attraktive Vergütung ab 19 € pro Stunde – pünktlich und zuverlässig, plus 30 Tage Urlaub im Jahr Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive und Übernahmechance bei Eignung Attraktive betriebliche Nebenleistungen wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Kantine, Corporate Benefits Plattform und Versicherungen nach der Übernahme Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege – Ihre Meinung zählt, dazu individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Persönliche Betreuung durch BS Güthermann – wir sind jederzeit für Sie da und unterstützen Sie bei allen Fragen rund um Ihren neuen Job Das sind Ihre Aufgaben: Technische Zeichnungen lesen und präzise umsetzen WIG-Schweißarbeiten an Edelstahl im Dünnblechbereich (1–3 mm) durchführen Aufträge und Arbeitszeiten im ERP-System buchen Das bringen Sie mit: Fundierte Erfahrung im WIG-Schweißen , idealerweise als Schweißfacharbeiter (m/w/d), Metallschweißer (m/w/d) oder Edelstahlschweißer (m/w/d), WIG-Schweißer (m/w/d) Sicheres Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen Bereitschaft zur Schichtarbeit (zwei Schichten) Präzise Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein Jetzt bewerben!
WIG-Schweißer Edelstahl (m/w/d) – ab 19€/Stunde brutto – Schweißer (m/w/d) Das erwartet Sie – Ihre Vorteile auf einen Blick: Attraktive Vergütung ab 19 € pro Stunde – pünktlich und zuverlässig, plus 30 Tage Urlaub im Jahr Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive und Übernahmechance bei Eignung Attraktive betriebliche Nebenleistungen wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Kantine, Corporate Benefits Plattform und Versicherungen nach der Übernahme Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege – Ihre Meinung zählt, dazu individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Persönliche Betreuung durch BS Güthermann – wir sind jederzeit für Sie da und unterstützen Sie bei allen Fragen rund um Ihren neuen Job Das sind Ihre Aufgaben: Technische Zeichnungen lesen und präzise umsetzen WIG-Schweißarbeiten an Edelstahl im Dünnblechbereich (1–3 mm) durchführen Aufträge und Arbeitszeiten im ERP-System buchen Das bringen Sie mit: Fundierte Erfahrung im WIG-Schweißen , idealerweise als Schweißfacharbeiter (m/w/d), Metallschweißer (m/w/d) oder Edelstahlschweißer (m/w/d), WIG-Schweißer (m/w/d) Sicheres Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen Bereitschaft zur Schichtarbeit (zwei Schichten) Präzise Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein Jetzt bewerben!
Profitiere von unseren Unternehmenskontakten und nutze die vielfältigen Chancen für deine berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet dir Türen zu neuen Perspektiven für deinen Erfolg und deine Zukunft! Bewirb Dich jetzt: Werde Teil unseres Netzwerks und bewerbe Dich jetzt als Kundendienst-Serviceexperte (m,w,d) Sende uns Deinen Lebenslauf an magdeburg@hofmann.info und starte Deine Karriere mit uns.
Ihre Rolle in unserem Team Organisation, Steuerung und Überwachung der Montagearbeiten auf der Baustelle Montage von Stahlbaukonstruktionen auf unseren Baustellen Fachliche Führung, Anleitung und Motivation der Monteure Selbständige und gewissenhafte Arbeit nach technischen Vorgaben und Zeichnungen Kontrolle der Betriebsbereitschaft von erforderlichen Werkzeugen und Maschinen sowie der sachgemäße Umgang mit diesen Das bringen Sie mit Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker (w/m/d), Schlosser (w/m/d) oder vergleichbare metallbaubezogene Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage, idealerweise erste Führungserfahrung Schweiß-Kenntnisse (E-Hand, MAG) sind von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B, Höhentauglichkeit Montagebereitschaft bei unseren Kunden im deutschen Inland und angrenzendem Ausland Das bieten wir Ihnen Attraktive Vergütung mit Sonderkonditionen Möglichkeit zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung Poolfahrzeug zur eigenständigen An- und Abreise zu den Baustellen Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Exklusiver Stromtarif für Beschäftigte Betriebsinterner Arbeits- und Gesundheitsschutz Attraktives Fahrrad- bzw.
Deine Vorteile bei uns: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Absicherung und stabiler Planbarkeit Attraktive, übertarifliche Vergütung, die Deine Berufserfahrung und Kenntnisse berücksichtigt Langfristige Einsätze mit Perspektive auf Übernahme bei Interesse Je nach Kundenbetrieb, Zahlung von Branchenzuschlägen Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Möglichkeit auf wöchentliche Abschlagszahlungen Qualifikationsförderung Deine Aufgaben: Farbe anrühren, Untergründe prüfen/bewerten und Beschichtungen vorbereiten Metalloberflächen lackierenGrundierung aufbringen Lack auftragen Oberflächenfinish für die Endlackierung herstellenSchutzmaßnahmen für nicht zu bearbeitende Flächen treffen Dein Profil: Berufserfahrung im Bereich Konstruktion und Entwicklung oder als Maler und Lackierer, Industrielackierer, Fahrzeuglackierer sowie Lackierer mit Schwerpunkt Spritzlackierung Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderfahrzeugen 2-SchichtbereitschaftQualitätsbewusst, motiviert, selbstständig, zuverlässig und teamfähig Du bist interessiert?
Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: Das dürfen Sie von unserem Kunden erwarten: Attraktives Gehalt je nach Ihrer QualifikationeinGleitzeitmodell, das eine individuelle Arbeitszeitgestaltung ermöglichtattraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-KMöglichkeit auf feste Homeoffice-Tage in der Woche eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgungkostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebietgute Erreichbarkeit mit den öffentlichen VerkehrsmittelnDienstradleasing-AngeboteAttraktive Mitarbeitervergünstigungen in der Apotheke und der hauseigenen Kantine Weiterbildung und Entwicklung im UnternehmenFeedbackkultur und ein motiviertes, hilfsbereites Team Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten: Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen Kostenloses Bewerbercoaching Kostenlose Jobberatung Ihre Aufgaben: Administrative Personalbetreuung: von Erstellung von Arbeitsverträgen, Dokumentenmanagement bis zum Austritt Eigenständige Bearbeitung des Payroll/Lohn- und GehaltsabrechnungErfassung und Kontrolle der AusfallzeitenFachansprechpartner für Führungskräfte für arbeitsrechtliche und lohnrelevante ThemenAnsprechpartner für Mitarbeitern und Führungskräften in abrechnungsrelevanten, sozialversicherungs-, arbeitsrechtlichen FragenKorrespondenz mit Krankenkassen und BehördenDurchführung des Bescheinigungswesens und die Erstellung von Zeugnissen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich, Studium mit Fokus Personal mit relevanter Berufserfahrung im HR/PersonalMehrjährige Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung sowie PersonaladministrationIdealerweise Kenntnisse in Tarifverträgen / TVÖD-KVerbindlichkeit und Serviceorientierung im Umgang mit Führungskräften und KundenHohe Team- und Lösungsorientierung mit Engagement und EinsatzbereitschaftGute MS-Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse im Lohnprogramm Sage sind von Vorteil ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung.
Betreuung der Fachbereiche in den Bereichen Qualitätsplanung, Qualitätsprüfung und Qualitätsverbesserung Planung, Steuerung und Überwachung von Qualitätskontrollprozessen entlang der gesamten Lieferkette Analyse von Fehlerschwerpunkten sowie Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Fehlerprävention Enge, lösungsorientierte Zusammenarbeit mit externen Prüfstellen, Kunden und Lieferanten bei allen qualitätsrelevanten Fragestellungen Durchführung interner Qualitätsschulungen Identifikation von Qualitäts- und Prozessrisiken Dokumentation und Gestaltung effizienter, kennzahlenbasierter Qualitätsprozesse Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Qualität Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement eines industriellen Fertigungsunternehmens Fundierte Kenntnisse einschlägiger Qualitätsstandards (z.B.
In einem Netzwerk aus über 55 Gesellschaften und rund 9.000 Mitarbeitenden bieten wir Raum für Innovation und persönliche Entwicklung. Ganz gleich, ob Sie ein gestandener Profi oder ein aufstrebender Newcomer sind, bei uns erwartet Sie ein faszinierendes Arbeitsumfeld, geprägt von Vertrauen, Sicherheit und Teamarbeit.
Du wirst zum Umweltbeauftragten weitergebildet und bringst grüne Ideen ins Team Du entwickelst Umweltziele mit, pflegst das Managementsystem und treibst die Energieeffizienz nach ISO 50001 vor Was du mitbringst: Technische Ausbildung + relevante Berufserfahrung Qualifikation in der Arbeitssicherheit Leidenschaft für sicheres Arbeiten & nachhaltige Entwicklung Optimal: Erfahrung im bautechnischen Bereich oder im Umweltmanagement Flexibilität, Verlässlichkeit, Teamgeist Was dich erwartet: Unbefristete Vollzeitstelle im professionellen Sportumfeld Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens – abhängig vom Aufgabenbereich 30 Urlaubstage + zusätzliche bezahlte Freistellungstage Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Überdurchschnittliche Vergütung innerhalb der Sportbranche – inklusive fixer und variabler Bestandteile Attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Angebote zur Gesundheitsförderung Attraktive Benefits Dein Weg zu uns: Falls du dich direkt bewerben möchtest, kannst du uns gerne deinen Lebenslauf per E-Mail senden oder uns deine Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Gehalt nach Ausbildung und Berufserfahrung Attraktive Benefits Ihre Aufgaben: Integration und strategische Weiterentwicklung des internationalen Produktportfolios von Steckvorrichtungen, elektrischen Steckverbindern und mobilen Verteilersystemen („mobile Temporary Power“) sowie Komponenten und Zubehör Regionales und lokales Produktmanagement in der FirmenOrganisation, inklusive Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen Entwicklung der Produkt-Roadmap mit Betrachtung der Markt- und Technologietrends Markteinführung neuer Produkte und kontinuierliche Pflege der Produktpalette (Varianten, Redesign, Verbesserungen, Auslauf von Produkten) Initiieren von Aktivitäten, um Wachstum, Kostensenkungen und Innovationen zu unterstützen Preisgestaltung und Kostenmanagement bis hin zur GuV Gestaltungs- und Steuerungsaufgaben mit vielen Schnittstellen zu Vertrieb, Marketing, Entwicklung, Produktion, Einkauf und Qualität, innerhalb und außerhalb der Firmen-Organisation Technischer Ansprechpartner für ausgewählte Kundengruppen Entwicklung strategischer Partnerschaften Unterstützung der globalen Vertriebsorganisation bei der Markt- und Kundenentwicklung für die genannten Produktgruppen Durchführung von Produktschulungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium, Techniker oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik oder Maschinenbau Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement oder Vertrieb, min. 3 Jahre Erfahrung als Produktbetreuer oder als Projektleiter im Rahmen des Produktmanagements Eigeninitiative und eigenverantwortliches Arbeiten, strukturiert und vorausschauend Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, MS Teams etc.) sowie gute Kenntnisse in SAP Erfahrung und vertiefende Kenntnisse im Bereich Explosionsschutz Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie interkulturelle Kompetenz runden Ihr Profil ab Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung 42000 - 48000 EUR jährlich und weitere BenefitsUnterstützung durch ein hochmotiviertes und dynamisches TeamUnbefristete FestanstellungModerne Arbeitsumgebung mit sehr guter technischer AusstattungIntensive Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildung und Entwicklung Ihr Tätigkeitsbereich mit Verantwortung und Entscheidungsspielraum Schichtleitung und -dispositionWartung, Reparatur und Fehlerbehebung an Produktionsmaschinen und -anlagenOrganisation des Produktionsablaufs im Schichtbetrieb (2 Mitarbeiter (m/w/d) in der Führungsverantwortung)Mitverantwortung für den Produktionsprozess und die QualitätssicherungGgf.
Verantwortung für das Segment Dachbau inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie Weiterentwicklung des Sortiments Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Dachbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Betreuung unserer Bestands- und Neukunden inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie Umsatzsteigerung Intensive Zusammenarbeit und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie Weiterentwicklung des Sortiments Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den technischen Vertrieb Gerne bieten wir auch Quereinsteigern eine Chance Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Persönliche Beratung sowie intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Gartenbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team Großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum „Bike Leasing” Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen im Außendienst zur Kundengewinnung und Umsatzsteigerung Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber Weiterentwicklung des Sortiments Übernahme und Umsetzung von Sonderprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Dachbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team Eine spannende, vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Persönliche Beratung sowie intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise in den Bereichen Tief- und/oder Gartenbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Das bieten wir Ihnen Attraktive Vergütung Geregelte Arbeitszeiten Regelmäßige Teamevents Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Tätigkeit Akquise und Aufbau neuer Kundenbeziehungen Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Aufträgen Erstellung und Ausarbeitung individueller Angebote Bearbeitung der schriftlichen Kommunikation mit Kunden und Partnern Beratung zu Medizinprodukten und deren Einsatzmöglichkeiten Planung, Organisation und Umsetzung von Marketingaktionen Eigenverantwortliche Betreuung und Entwicklung Ihrer Vertriebsregion Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Gro- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder Industriekaufmann (m/w/d) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Technisches Verständnis und gute Ausdrucksweise Erfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten Sicherer Umgang mit MS Office Wir haben Ihr interesse geweckt?
Deine Jobchance - langfristig und krisensicher Attraktive Vergütung und weitere Benefits Unterstützung durch ein hochmotiviertes und dynamisches Team Unbefristete Festanstellung Intensive Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildung und Entwicklung Deine Aufgaben – vielseitig und abwechslungsreich Inbetriebnahme, Wartung- und Instandhaltung unserer Aufbereitungs- und Produktionsanlagen Störungsanalyse und Fehlerbehebung Montage- und Installationsarbeiten Programmierung und Parametrierung von Anlagenteilen Deine Kompetenzen Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Selbstständige, qualitäts- und sicherheitsbewusste, zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur Übernahme von Schicht-/Bereitschaftsdiensten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift EDV Anwenderkenntnisse (Excel, Word) Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik von Vorteil Wir haben Ihr interesse geweckt?
RECADEMY: Mit unserer digitalen Lernplattform fördern Sie Ihre Entwicklung ganz nach Ihrem Tempo. Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
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Das SPZ umfasst und koordiniert alle diagnostischen und therapeutischen Leistungen, die der Abklärung und Behandlung angeborener und erworbener Erkrankungen, Fehlbildungen, manifester oder drohender Behinderungen, Entwicklungs- und Verhaltensstörungen sowie seelischer Störungen im Kindes- und Jugendalter dienen. Die medizinischen Schwerpunkte des SPZ liegen in der Neuropädiatrie mit Entwicklungsneurologie und Epileptologie, der Kinderchirurgie, der pädiatrischen Gastroenterologie, Diabetologie und Nephrologie sowie der Psychosomatik, Schmerzbehandlung, Traumatherapie und Eltern-Säugling-Kleinkind-Interaktionsberatung.
Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR Darüber hinaus bieten wir Ihnen im Bereich der Pflege: Fokussierung auf Pflegequalität: Stationskonzept zur Entlastung der Pflegefachkräfte und Förderung der Durchführung von Vorbehaltsaufgaben Pflegepädagogisches Ausbildungskonzept zur evidenzbasierten Anleitung von Auszubildenden im Stationsalltag Moderne Arbeitsbedingungen: Individuelle Dienstplangestaltung im Dreischichtsystem, angepasst an Ihre Lebensumstände Stationsübergreifendes Ausfallmanagement, um schnell auf Personalengpässe zu reagieren Bereichspflege zur Sicherstellung einer individuellen Patientenbetreuung Optimale Einarbeitung: Strukturiertes und individuelles Onboarding mit persönlicher Betreuung durch einen Mentor, um Ihnen den bestmöglichen Einstieg zu ermöglichen Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. kardiologische Fachassistenz, Heart Failure Nurse, Praxisanleitung und weitere Spezialisierungen Aufstiegsmöglichkeiten auf Leitungsebene oder als Funktionsbeauftragte Stationsinternes Fortbildungskonzept zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Ihrer Pflegefachkompetenz Teamorientiertes Arbeitsumfeld: Aktive Förderung der Teamkohärenz und Zusammenarbeit in einem unterstützenden, kollegialen Umfeld Enge Zusammenarbeit mit anderen Funktionsbereichen und aktive Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer umfassenden Versorgung der Patienten Planung und Durchführung der interdisziplinären Behandlungspflege Prä-OP-Vorbereitung und Post-OP-Überwachung der Patienten Erhebung der Vitalparameter sowie Durchführung der Pflegedokumentation Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsangeboten, die speziell für die Arbeit in der Kardiologie relevant sind z.
Das SPZ umfasst und koordiniert alle diagnostischen und therapeutischen Leistungen, die der Abklärung und Behandlung angeborener und erworbener Erkrankungen, Fehlbildungen, manifester oder drohender Behinderungen, Entwicklungs- und Verhaltensstörungen sowie seelischer Störungen im Kindes- und Jugendalter dienen. Die medizinischen Schwerpunkte des SPZ liegen in der Neuropädiatrie mit Entwicklungsneurologie und Epileptologie, der Kinderchirurgie, der pädiatrischen Gastroenterologie, Diabetologie und Nephrologie sowie der Psychosomatik, Schmerzbehandlung, Traumatherapie und Eltern-Säugling-Kleinkind-Interaktionsberatung.
WIR BIETEN IHNEN Attraktive Vergütung nach dem Chemietarifvertrag, die Ihre Qualifikationen angemessen honoriert Hervorragende Arbeitsbedingungen bei einem der führenden DAX 40 Unternehmen in Deutschland Regelmäßige Arbeitszeiten von 37,5 Stunden pro Woche (ca. 162,5 pro Monat) für eine ausgewogene Work-Life-Balance Reguläre Tagschicht (07:00 Uhr bis 16:00 Uhr) - saisonale 2-Schicht mit gelegentlicher Wochenendarbeit ab Oktober (06:00 Uhr - 14:30 Uhr / 13:30 Uhr bis 22:00 Uhr) Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche individuelle Sonderleistungen Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen / Kolleginnen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Durchführung der Kommissionierung sowie Annahme, Kontrolle und Bearbeitung von Wareneingängen, Rücksendungen und Bestellungen Be- und Entladen von LKW, Trailern und Containern unter Einsatz von Flurförderzeugen wie Gabelstaplern Gewährleistung der Ladungssicherung nach gesetzlichen Vorgaben und internen Standards Bedienung von Transportgeräten wie Elektrohubwagen, Gabelstaplern und Kehrmaschinen im Lagerbetrieb Ein- und Auslagerung von Waren mithilfe von Hochregalstaplern und Schubmaststaplern Erfassung und Dokumentation von Warenbewegungen mit Handscannern und mobiler Datentechnik Mitwirkung bei der Durchführung von Inventuren zur Bestandssicherung Umsetzung geltender Sicherheits- und Gefahrgutvorschriften sowie Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), zum Fachlageristen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen sowie Grundkenntnisse im Gefahrgutrecht Gültiger Staplerschein sowie praktische Erfahrung im Bedienen von Flurförderzeugen, insbesondere im Hochregallager Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, bevorzugt mit SAP Bereitschaft zur saisonalen Tätigkeit im 2-Schicht-Betrieb mit gelegentlichen Wochenenddiensten (reguläre Arbeitszeit: 07:00–16:00 Uhr) Ausgeprägte Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine teamorientierte Arbeitsweise IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Attraktive Vergütung nach dem Chemietarifvertrag, die Ihre Qualifikationen angemessen honoriert Hervorragende Arbeitsbedingungen bei einem der führenden DAX 40 Unternehmen in Deutschland Regelmäßige Arbeitszeiten von 37,5 Stunden pro Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche individuelle Sonderleistungen Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen Jährliche Sonderzahlungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Mitarbeiterrabatte für verschiedene Onlineportale IHRE AUFGABEN Sie verwalten Rohstoffprüfproben sowie Sicherungs- und Aufbewahrungsproben und stellen deren ordnungsgemäße Lagerung sicher Sie übernehmen die Probenahme, Kennzeichnung, Prüfung und Freigabe von Rohstoffen innerhalb der Qualitätskontrolle Sie koordinieren ausgelagerte Prüf-, Probenahme-, Kennzeichnungs- und Lagerungsaktivitäten des Rohstoffteams mit externen Partnern Sie erstellen und aktualisieren relevante Dokumente wie SOPs, AMPs, Materialspezifikationen sowie Unterlagen zu Abweichungen und Change Controls Sie pflegen die zugehörige GMP-Dokumentation und überprüfen Analyseaufzeichnungen der Rohstoffprüfungen auf Vollständigkeit und Richtigkeit Sie arbeiten eng mit angrenzenden Bereichen wie Qualitätskontrolle, Produktion sowie Forschung und Entwicklung zusammen IHR PROFIL Abgeschlossene chemische Ausbildung z.
WIR BIETEN IHNEN Attraktive Vergütung nach dem Chemietarifvertrag, die Ihre Qualifikationen angemessen honoriert Hervorragende Arbeitsbedingungen bei einem führenden DAX-Unternehmen in Deutschland Regelmäßige Arbeitszeiten von 37,5 Stunden pro Woche (ca. 162 pro Monat) Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche individuelle Sonderleistungen Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Sie planen, entwickeln und koordinieren Marketingmaßnahmen für Marke, Produkte sowie verschiedene Vertriebskanäle Sie analysieren Markt- und Kundendaten und leiten daraus fundierte Grundlagen für strategische Entscheidungen ab Sie betreuen und optimieren Produktinformationen und wirken beim Management digitaler Inhalte sowie beim Betrieb von Website, App und E-Commerce-Plattformen mit Sie unterstützen vertriebsnahe Aufgaben wie Preisgestaltung, Angebotserstellung, Merchandising und weitere CRM-bezogene Aktivitäten Sie nutzen CRM-Systeme für Reporting, Lead-Management sowie zur Analyse von Kundeninformationen und zur Optimierung interner Prozesse IHR PROFIL Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL/Marketing oder ähnliche Qualifikation Sie bringen mehrjährige relevante Berufserfahrung im Marketing mit, idealerweise in den Bereichen E-Commerce und/oder CRM Sie haben Erfahrung in der Analyse und Aufbereitung von Daten sowie Kenntnisse im Produktinformationsmanagement und im Digital Asset Management Sie arbeiten routiniert mit MS Office und SAP, idealerweise Kenntnisse in CRM-Systemen Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine starke Kommunikationskompetenz und eine strukturierte Problemlösungsfähigkeit aus IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung technischer Dokumentationen für komplexe Maschinen, Anlagen und kundenspezifische Sonderlösungen Sicherstellung der inhaltlichen Qualität hinsichtlich Genauigkeit, Vollständigkeit, Nachvollziehbarkeit und Benutzerfreundlichkeit Anpassung der Dokumentationen an geltende Normen, Standards sowie die gesetzlichen Anforderungen der jeweiligen Zielmärkte Eigenständige, zielgerichtete Planung und Umsetzung aller dokumentationsbezogenen Tätigkeiten Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Konstruktion, Entwicklung, Projektmanagement und Service Erarbeitung und Ergänzung von Betriebsanleitungen, Wartungsunterlagen, Sicherheitshinweisen und Schulungsdokumenten Eigenständige Recherche technischer Informationen sowie strukturierte Aufbereitung komplexer Sachverhalte Verwaltung ATEX-relevanter Dokumente sowie Koordination notwendiger Zertifizierungsprozesse und Abstimmung mit Prüf- und Zulassungsstellen (Schulung erfolgt bei Bedarf) Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Profunde Berufserfahrung als technischer Redakteur (m/w/d), idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau und insbesondere im Bereich Sondermaschinen / individuelle Kundenlösungen Erfahrung in der Lokalisierung und Erstellung technischer Dokumente Ausgeprägte Fähigkeit, sich schnell in hochtechnische und komplexe Systeme einzuarbeiten Entscheidungsfreude sowie eine sehr selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hoher Qualitätsanspruch, technische Detailorientierung und ausgezeichnetes Prozessverständnis Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Word und PowerPoint Wünschenswert: Erste Erfahrung mit ATEX-Anforderungen Attraktive Karriereperspektiven innerhalb einer international tätigen Unternehmensgruppe Möglichkeit zu internationalen Projekteinsätzen und wertvollen Auslandserfahrungen Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Langfristige Perspektiven in einem gesunden, wachsenden Mittelstandsunternehmen Starkes Kundenportfolio mit internationalen Big Playern und einer guten Auftragslage Hohe Eigenverantwortung und unmittelbarer Einfluss auf Prozesse und Ergebnisse Ein modernes, nachhaltiges Unternehmen mit Fokus auf Ressourcenschonung und Umweltbewusstsein Modernes Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, 37-Stunden-Woche und der Option auf bis zu zwei Homeoffice-Tage wöchentlich Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 857312/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
RECADEMY: Mit unserer digitalen Lernplattform fördern Sie Ihre Entwicklung ganz nach Ihrem Tempo. Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
RECADEMY: Mit unserer digitalen Lernplattform fördern Sie Ihre Entwicklung ganz nach Ihrem Tempo. Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
Seit 2015 arbeiten wir in der Dokumentation ausschließlich digital. Die Entwicklung der ZNA zu einem innovativen Integrierten Notfallzentrum am Standort Wolfsburg befindet sich aktuell in der Umsetzung. Wirken auch Sie bei dieser spannenden Entwicklung aktiv mit und erweitern Sie unser Team!
WIR BIETEN IHNEN Attraktive Vergütung nach dem Chemietarifvertrag, die Ihre Qualifikationen angemessen honoriert Hervorragende Arbeitsbedingungen bei einem der führenden DAX 40 Unternehmen in Deutschland Regelmäßige Arbeitszeiten von 37,5 Stunden pro Woche (ca. 162,5 pro Monat) für eine ausgewogene Work-Life-Balance Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche individuelle Sonderleistungen Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Sie übernehmen die Inbetriebnahme und Instandhaltung komplexer Geräte der prozessanalysentechnischen Einrichtungen in verfahrenstechnischen Produktionsanlagen Sie führen Funktionsprüfungen anspruchsvoller Analysensysteme durch Sie warten prozessanalysentechnische Einrichtungen und dokumentieren Wartungspläne gewissenhaft Sie analysieren elektrische und elektronische Fehlerquellen und beheben diese eigenständig Sie wirken aktiv bei der Inbetriebnahme neuer Anlagen mit Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie interner Sicherheitsrichtlinien sicher Sie kontrollieren regelmäßig sicherheitsrelevante Einrichtungen im Arbeitsbereich Sie unterstützen technische Verbesserungen durch Ihre Expertise und Erfahrung IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung zum Prozessleitelektroniker (m/w/d), Elektroniker Automatisierungstechnik (m/w/d) bzw. eine Weiterbildung zum Techniker/Meister für Automatisierungstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Fachrichtung Berufserfahrung in der Wartung/Instandhaltung von Anlagen im chemischen oder pharmazeutischen Umfeld Grundlegende Kenntnisse in Maschinen-, Elektro- und Verfahrenstechnik Chemisches Grundwissen sowie Datenbankkenntnisse Sichere SAP R/3 Kenntnisse IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
WIR BIETEN IHNEN Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung bei unserem Kunden Attraktive, übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag Tarifliche Lohnerhöhung bereits nach kurzer Zeit gemäß TV BZ Geregelte Arbeitszeiten in einem 2-Schichtsystem (Frühschicht 05:30–14:00 Uhr / Spätschicht 13:30–22:00 Uhr) Steuerfreie Spesen für mehr Netto vom Brutto Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Zugang zu erstklassigen Kontakten bei renommierten Unternehmen Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, Urlaubsgewährung bereits während der Probezeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld für eine finanzielle Anerkennung Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Überprüfung eingehender Rohstoffe sowie Überwachung der laufenden Produktion Entscheidung über Freigabe oder Sperrung von Materialien anhand festgelegter Qualitätsparameter Bearbeitung und Bewertung von Reklamationen in Abstimmung mit Labor und Produktion Analyse und Auswertung von Prüfergebnissen im Rahmen der Eigenüberwachung Unterstützung bei der Optimierung von Rezepturen und Produktionsprozessen Planung und Organisation von Produktversuchen gemäß definierter Eigenschaften und Zielvorgaben IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Baustoffprüfer (m/w/d), Laborant (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation – auch ein handwerklicher Hintergrund (z.
WIR BIETEN IHNEN Attraktive Vergütung nach dem Chemietarifvertrag, die Ihre Qualifikationen angemessen honoriert Hervorragende Arbeitsbedingungen bei einem führenden DAX-Unternehmen in Deutschland Regelmäßige Arbeitszeiten von 37,5 Stunden pro Woche (ca. 162 pro Monat) Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche individuelle Sonderleistungen Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Konzeption, Umsetzung und Koordination von Marketingmaßnahmen für Marke, Produkte sowie unterschiedliche Vertriebskanäle Analyse von Markt- und Kundendaten zur Unterstützung strategischer Entscheidungen Pflege und Weiterentwicklung von Produktinformationen sowie Mitwirkung im Digital Asset Management und im Betrieb von Website, App und E-Commerce-Systemen Unterstützung vertriebsnaher Prozesse, z.
Verantwortung für das Segment Gartenbau inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Übernahme und Umsetzung von Sonderprojekten Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Gartenbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Verantwortung für das Segment Gartenbau inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Übernahme und Umsetzung von Sonderprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine handwerkliche Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Gartenbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team Großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum „Bike Leasing” Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen im Innen- und Außendienst zur Kundengewinnung und Umsatzsteigerung Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber Weiterentwicklung des Sortiments Übernahme und Umsetzung von Sonderprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Dachbau oder Fassade Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team Eine spannende, vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Betreuung unserer Bestands- und Neukunden inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie Umsatzsteigerung Intensive Zusammenarbeit und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie Weiterentwicklung des Sortiments Übernahme und Umsetzung von Sonderprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Fliesen und/oder Bodenbeläge Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Intensive Betreuung von Kunden und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Entwicklung, Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Gewinnung von Kunden sowie zur Steigerung des Umsatzes Kontinuierliche Analyse des Marktes und Weiterentwicklung des Sortiments Enge Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten zur Betreuung und Bearbeitung von Bauprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise in den Bereichen Hochbau, Tiefbau oder Gartenbau Sicheres Auftreten, ein hohes Maß Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Persönliche Beratung sowie intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontakt und Schnittstelle zu unseren Lieferanten und Partnern Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Trockenbau oder Erfahrung in einem Handwerksberuf Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Schlosser, Schweißer, Konstruktionsmechaniker) oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der Schweiß- und InstandhaltungstechnikSicherer Umgang mit gängigen Schweißverfahren (MAG) und FertigungstechnikenTechnisches Verständnis, sorgfältige Arbeitsweise und hohe EigenverantwortungBereitschaft zu Dienstreisen im In- und AuslandFührerschein Klasse "B"Attraktive Vergütung: Stundenlohn ab 19,71 € brachen tarifliche Entwicklung bis auf 24,42 €35 Std./WocheOption auf Übernahme durch den Einsatzbetrieb bei beiderseitigem Interesse
Überzeugen Sie uns von sich und werden Teil unseres innovativen und aufstrebenden Unternehmens.Das bringen Sie mit als Entwicklungsingenieur: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Elektrotechnik oder eine ähnliche Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung elektrischer Komponenten im Automotivbereich Fundierte Kenntnisse in Messdatenerfassung und Auswertesystemen Erfahrung im Projektmanagement Gute Kenntnisse der Englischen SpracheDas bieten wir Ihnen als Entwicklungsingenieur: Abwechslungsreiche und herausfordernde AufgabenWeiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden UnternehmenKompetente Ansprechpartner und Coaching während des gesamten BewerbungsprozessesEine attraktive Gehaltsgestaltung
Wertschätzendes Team: Offene Kommunikation und ein respektvolles Miteinander Gesundheitsmanagement: Sport-, Ernährungs- und Eventangebote Spannende Aufgaben: Ein vielseitiges Arbeitsgebiet mit Raum für Entwicklung Weiterbildungsmöglichkeiten: Individuelle Förderung und zahlreiche Lernangebote Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Planbare und familienfreundliche Arbeitszeiten Gemeinsam Berge überwinden.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unserer Entwicklungsabteilung einen Physiker Basic Development Flowmeters (w/m/d) Ihre Aufgabe: Basis-/Weiterentwicklung von Durchflussmessgeräten mit Fokus auf Coriolis-Messtechnik: Umsetzung physikalischer Prinzipien in robuste Produktkonzepte Erstellung von Spezifikationen und technischen Anforderungsdefinitionen Modellierung/Simulation von Schwingungs- und Strömungssystemen Entwicklung und Auslegung von Sensorik und Messprinzipien Aufbau und Betreuung von Prototypen inkl. Laborversuchen Validierung und Verifikation von Modellen und Konstruktionen Analyse von Messdaten, Fehler- und Toleranzuntersuchungen, Optimierung von Designs Dokumentation in technischer Form (Validierungsberichte, Kalibrierkonzepte, etc.)
Ihre Aufgaben Technische Bearbeitung und Betreuung von Kundenprojekten Entwicklung und Ausarbeitung anwendungstechnischer Lösungen Begleitung der fertigungstechnischen und qualitätsrelevanten Umsetzung bis zur Serienreife Durchführung und Anwendung CAD‑gestützter Konstruktionen Technische Unterstützung und Beratung interner Fachabteilungen Verwaltung und Pflege relevanter Normen und Richtlinien Planung, Analyse und Bewertung mechanischer sowie technologischer Prüfungen Ihr Profil Ausbildung zum Maschinenbautechniker (m/w/d)Vorteilhaft sind Kenntnisse aus der Automobil- bzw.
Pflegepädagogik, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik, Schulmanagement, Schulleitungsmanagement) Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik Ausgeprägte Empathie und kollegiale Führungskompetenz sowie integrative Fähigkeiten und eine hohe Teamfähigkeit Lehr- und Leitungserfahrung im Bildungsbereich sind von Vorteil
Maurer oder Betonbauer) mit anschließender Weiterqualifizierung zum Techniker Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Unternehmerisches Denken, Durchsetzungsvermögen und Organisationsstärke Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Projektbeteiligten Sie erwartet Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem stabilen, mittelständischen Unternehmen Selbstständiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein modernes Arbeitsumfeld mit individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Langfristige Perspektive mit Entwicklungs- und Aufstiegspotenzial Ein attraktives Vergütungspaket mit ansprechenden Rahmenbedingungen Ihre Bewerbung Richten Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe der Job-ID 4100629 an Sabine Lauster E-Mail: SL@joblogistik.eu Selbstverständlich garantieren wir die absolut vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung und berücksichtigen bestehende Sperrvermerke.
- Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl.
Die Chance - Sie tragen vom ersten Tag eigene Verantwortung und haben Gestaltungsmöglichkeiten; flankierend finden Sie Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Die Aufgabe - Sie agieren als Mitglied eines kompetenten Teams und in einer äußerst vielseitigen Position, die Ihr Skillset, Ihre Initiative und Ihren Erfolgsdrang herausfordert.
Ihr Profil Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Pflege gesammelt und verfügen über einen Abschluss als Altenpflegehelfer (w/m/d) Aber auch ohne Praxiserfahrungen im Bereich der Pflege können Sie aufgrund einer qualifizierten Einarbeitung durch die Anleitung unserer Praxisanleiter der Fachpflege in der ALPENLAND-Familie durchstartenIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.