Ihre Aufgaben Softwareentwicklung auf einem Linux-basierten eingebetteten System Implementierung und Wartung von Software-Modulen mit C++ Qualitätssicherung von Software-Code durch Code-Reviews und kontinuierlichen Integration Erstellung von Dokumentation und Unterstützung bei der Erfassung von Anforderungen Ihr Profil Abgeschlossenes Informatikstudium mit erster Praxiserfahrung in der Programmierung mit C++ Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Applikationen auf Linux Basis Erfahrung in agilen Entwicklungsprojekten und mit Versionsverwaltungssystemen Fließende Englisch- und gute Deutschkenntnisse Wir bieten Wir sind auch während der weltweiten Corona-Pandemie weiter für Sie da!
Mein Arbeitgeber Für unseren Kunden, ein internationales B2B-Unternehmen im Industriebereich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Digital Marketing Manager in Ulm Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Content- und Kommunikationsstrategien Konzeption kreativer Kampagnen für Website, Social Media, E-Mail-Marketing und weitere digitale Kanäle Erstellung und Weiterentwicklung von Foto-, Video- und Grafikcontent für unterschiedliche Zielgruppen Verantwortung für die Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsite Analyse relevanter Marketing-Kennzahlen sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und internen Fachbereichen zur erfolgreichen Vermarktung des Produktportfolios Beobachtung von Markttrends sowie Entwicklung neuer Ideen für eine moderne Markenpräsenz Berufserfahrung im digitalen Marketing Erfahrung in der Betreuung von Websites, CMS-Systemen und Social-Media-Kanälen Sicherer Umgang mit gängigen Adobe-Programmen wie Photoshop, Illustrator und Premiere Pro Kreativität, Gespür für Trends sowie ein gutes Verständnis für Storytelling und visuelle Kommunikation Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse Bereitschaft zur Arbeit vor Ort Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, international tätigen Familienunternehmen Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzlicher Erfolgsbeteiligung 30 Urlaubstage sowie Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheits- und Fitnessangebote am Standort JobRad und weitere attraktive Mobilitätsangebote Umfangreiche Mitarbeitervorteile und exklusive Vergünstigungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 50.000 € und 60.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Saei Barghamadi Referenznummer 888393/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: saei.barghamadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann. Entwicklung und Optimierung von Produktionslayouts, Fertigungslinien sowie Materialflusskonzepten Planung und Weiterentwicklung moderner industrieller Produktionsstrukturen Begleitung der Industrialisierung neuer Produkte von der Angebotsphase bis zur Serienreife Steuerung von Produkt- und Produktionstransfers sowie Unterstützung bei Ramp-Ups und Kapazitätserweiterungen Anwendung von Lean-Methoden, KVP und Wertstromanalysen zur nachhaltigen Prozessverbesserung Analyse von Prozessreife, Risiken und Optimierungspotenzialen inklusive Ableitung geeigneter Maßnahmen Durchführung von Kosten-, Investitions- und Wirtschaftlichkeitsanalysen Fachliche Koordination interdisziplinärer Projektteams Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Lieferanten Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Industrial Engineering, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Berufserfahrung im Industrial Engineering, Manufacturing Engineering, der Produktionsplanung oder Industrialisierung Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, Fertigungstechnologien und industriellen Produktionsprozessen Erfahrung in der Werks- und Linienplanung sowie der Layout- und Materialflussgestaltung Nachweisbare Kenntnisse in Lean Manufacturing, KVP und Wertstromoptimierung Erfahrung im technischen Projektmanagement und in der Steuerung komplexer Industrieprojekte Kenntnisse in Kostenanalysen, Investitionsplanung und Wirtschaftlichkeitsbewertungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern Anspruchsvolle Projekte in einem technologisch anspruchsvollen Produktionsumfeld Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Entscheidungsträgern Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme 35-Stunden-Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander Oleschinski Referenznummer 891094/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229382 E-Mail: alexander.oleschinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
ulrich GmbH & Co. KG sucht in eine/n Praktikant Entwicklung Geräte (m/w/d) (ID-Nummer: 14460734)
ulrich GmbH & Co. KG sucht in eine/n Praktikant Entwicklung Geräte (m/w/d) (ID-Nummer: 14415990)
Ihre Aufgaben Softwareentwicklung auf einem Linux-basierten eingebetteten System Implementierung und Wartung von Software-Modulen mit C++ Qualitätssicherung von Software-Code durch Code-Reviews und kontinuierlichen Integration Erstellung von Dokumentation und Unterstützung bei der Erfassung von Anforderungen Ihr Profil Abgeschlossenes Informatikstudium mit erster Praxiserfahrung in der Programmierung mit C++ Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Applikationen auf Linux Basis Erfahrung in agilen Entwicklungsprojekten und mit Versionsverwaltungssystemen Fließende Englisch- und gute Deutschkenntnisse Wir bieten Wir sind auch während der weltweiten Corona-Pandemie weiter für Sie da!
Stellenbeschreibung Ihr Jobangebot Digitalisierung der Gegenwart und unserer Zukunft Die SINNWELL GmbH steht als Tochterunternehmen der audius SE für Wachstum und Entwicklung in den Bereichen Netzausbau und Informationstechnologie. Wir sehen den steigenden Bedarf an innovativen Lösungen und Denkweisen und stellen uns komplexen Situationen, die mehr von uns erfordern als standardisierte Vorgehensweisen und Prozesse.
Unsere individuell an die Anforderungen unserer Kundenangepassten Systeme tragen weltweit in vielen Bereichen von Wissenschaft, Forschung und Entwicklung zu neuen Erkenntnissen und Lösungen bei. Um unser Wachstum zu unterstützen, suchen wir für ab sofort am Standort Ulm eine/-n motivierte/-n Kollegen/Kollegin zur Verstärkung & Erweiterung unseres R&D Teams.
Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der Niederlassung Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Expansionsstrategien Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Management-Teams Gestaltung einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung durch Budgetkontrolle und Performance-Management Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Netzwerkaufbau zur Stärkung der Marktposition Verantwortung für das Recruiting und die Entwicklung von Schlüsselpositionen innerhalb der Niederlassung Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche Nachweisbare Führungserfahrung auf Geschäftsführungs- oder Niederlassungsebene Fundierte Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Budgetmanagement Strategisches Denken und ausgeprägtes unternehmerisches Handeln Motivations- und Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist Wir unterstützen Sie umfassend: Professionelle IT- und Serverinfrastruktur sowie moderne Tools Recruitingsoftware (MCP) zur effizienten Personalgewinnung Individuelle Marketingkonzepte, von Visitenkarten über Briefpapier Unterstützung bei der Gründung Ihrer Gesellschaft Hilfe bei allen behördlichen Genehmigungen und Zugängen Fertige Vorlagen für Verträge inklusive Integration in die Software Zeiterfassung und Lohnabrechnung für Ihre Mitarbeiter Persönliche Projektbegleitung und individuelle Beratung AERB Personal bringt seit 2012 betriebliche Anforderungen und die passenden Mitarbeiterkapazitäten zusammen.
Mit einem breiten Produktportfolio und langjähriger Marktexpertise unterstützt das Unternehmen Kunden aus dem Maschinenbau, der Medizintechnik, der Metallverarbeitung sowie weiteren anspruchsvollen Industriebranchen bei der Entwicklung und Umsetzung technischer Lösungen. Vertrieb technischer Produkte und Lösungen aus den Bereichen Befestigungs-, Verbindungs- und Verschlusstechnik Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Industriekunden Technische Beratung von Kunden aus Maschinenbau, Medizintechnik, Metallverarbeitung und weiteren Industriebranchen Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen gemeinsam mit Entwicklung, Konstruktion und Einkauf Eigenverantwortliche Steuerung des Vertriebsgebiets inklusive Angebots- und Vertragsverhandlungen Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Ingenieur Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb von Industriekomponenten Branchenkenntnisse in der Befestigungstechnik, Verbindungstechnik, Verschlusstechnik, Gasfedern oder vergleichbaren Produktbereichen Ausgeprägte Beratungskompetenz sowie sicheres Auftreten gegenüber technischen und kaufmännischen Ansprechpartnern Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Freude am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem etablierten Industrieunternehmen Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsabhängiger Provision Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung Eigenverantwortliches Vertriebsgebiet mit großem Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch detailliert besprochen, Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 890981/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unterstützung der Einrichtungen im Pre Opening Entwicklung und Umsetzung von crossmedialen Marketing- und Personalmarketing-Strategien und Kampagnen offline für die Seniorendomizile inkl.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wirtschaftliche Führung der Einrichtungen einer compassio Region entlang betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, inkl. team building.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Als stetig wachsendes Unternehmen kümmern wir uns um die Betreuung und Pflege von Menschen. Außerdem entwickeln wir innovative Wohnkonzepte, die unseren Bewohnern neue Perspektiven eröffnen, ihr SCHÖNES LEBEN zu genießen.
Wir suchen Sie als Stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d Sicherstellung und Steuerung der Pflegequalität Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in der Pflege Gestaltung der Dienstplanung Unterstützung bei der Bewohner- bzw. KundenakquiseUnterstützung bei der Bewohner- bzw.
Key Account Manager / Objektberater (m/w/d) Standorte: Würzburg, Nürnberg, Frankfurt a.M., München, Ulm, Karlsruhe, Stuttgart, Hannover, Paderborn - Gebietszuordnung erfolgt wohnortnah Die Performance Chemicals ist spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Hochleistungs-Bauchemie zur Verbesserung der Eigenschaften von Zementestrichen. Darüber hinaus setzen wir mit maßgeschneiderten Services und Dienstleistungen neue Maßstäbe und erzielen dadurch herausragende Ergebnisse auf Baustellen im In- und Ausland.
-überwachung TGA bei einem ausführenden oder planenden Unternehmen Sehr gute Elektrotechnik-Kenntnisse (Starkstrom, Schwachstrom, Beleuchtung) HLSK- und MSR-Kenntnisse Kenntnisse in der Ausführungsplanung und Bauausführung Idealerweise VOB-Kenntnisse Sicherer EDV-Umgang Unbefristete Anstellung direkt bei unserem Kunden mit langfristiger Ausrichtung Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und regionale Bauprojekte bei einem innovativen familiengeführten Bauunternehmen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit eigener Weiterbildungsakademie Ein dynamisches und aufgeschlossenes Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen Sind Sie interessiert?
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein innovatives mittelständisches Bauunternehmen mit Schwerpunkt auf anspruchsvollen Rückbau-, Infrastruktur- und Ingenieurbauprojekten sowie hoher technischer Eigenleistung Koordination und Bauleitung von Rückbauprojekten im Bereich Industrie-, Gebäude- und Brückenrückbau Unterstützung bei der technischen und kaufmännischen Steuerung von Bauvorhaben Projektvorbereitung sowie Mitwirkung bei der Arbeitskalkulation und Bauablaufplanung Entwicklung und Umsetzung wirtschaftlicher Rückbau- und Ausführungskonzepte Betreuung und Koordination von Nachunternehmern sowie eigenem Baustellenpersonal Sicherstellung von Qualität, Terminen, Kosten und Arbeitssicherheit Ansprechpartner für Auftraggeber, Planungsbüros und weitere Projektbeteiligte Mitwirkung bei Nachtragsmanagement, Abrechnung und Projektdokumentation Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare bautechnische Qualifikation (z.B. staatlich geprüfter Techniker) Erste Berufserfahrung in der Bauleitung, Projektabwicklung oder Arbeitsvorbereitung von Vorteil Technisches Verständnis sowie Interesse an komplexen Bauabläufen Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sicheres und professionelles Auftreten Wirtschaftliches Denken und lösungsorientierte Herangehensweise Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Auszahlung auf Basis von 12,8 Gehältern Zuschläge und Vergütung für Wochenendarbeit Dienstwagen mit privater Nutzung nach 1%-Regelung 30 Urlaubstage Langfristige Perspektive in einem wachsenden Marktumfeld Kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 70.000 € bis 85.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 884918/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)621-17881764 E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
SAP) von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Zahlenaffinität sowie ein hohes Maß an Genauigkeit Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Freundliches und souveränes Auftreten im Umgang mit Geschäftspartnern und internen Ansprechpartnern Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen im Bereich Transport und Logistik Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld Gute Entwicklungs- und Karriereperspektiven Flexible Arbeitsbedingungen und attraktive Mitarbeitervorteile Gehaltsinformationen Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen von bis zu etwa 60.000 € jährlich – abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Lara Zepf Referenznummer 889596/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lara.zepf@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
SAP HCM) und MS Office; idealerweise haben Sie Erfahrung mit Workday Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und agieren serviceorientiert gegenüber internen Stakeholdern Sie verfügen über gute bis sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld Attraktive Vergütung auf Basis eines modernen Tarifvertrags Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Ein umfassendes Vergütungsmodell mit zusätzlichen Leistungen Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Arbeiten in einem internationalen, dynamischen Umfeld Zukunftssichere betriebliche Altersvorsorge Homeoffice-Möglichkeit Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt je nach Berufserfahrung bei bis zu 100.000 € bei einer 35-Stunden-Woche (Anpassung auf 38h möglich).
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Zur Erweiterung unseres Teams in Ulm suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Sicherheit: Gemeinsam arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Vergütung, die zu dir und deiner Arbeit passt.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Wir suchen auf Grund unseres stetigen Wachstums am Standort in Kamen fortlaufend engagierte Buchhalter/Steuerfachangestellte/Bilanzbuchhalter als Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser Seniorendomizil Haus Michael in Ulm-Böfingen suchen wir Sie als Mitarbeiter in der Betreuung m/w/d in Teil- oder Vollzeit.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! In unserer Zentrale bieten wir zum 01. September 2025 einen Ausbildungsplatz an. Du bist kommunikativ und organisierst gerne?
Wir suchen dich ab 01.11.2024 Pflegedienstleitung m/w/d Sicherstellung und Steuerung der Pflegequalität Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in der Pflege Gestaltung der Dienstplanung Unterstützung bei der Bewohner- bzw. Kundenakquise Ansprechpartner für Ärzte, Pflegekassen und Apotheken Beratung von Bewohnern und Angehörigen Organisation und Durchführung von innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsangeboten Begleitung bei Heimnachschauen bzw.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser Seniorendomizil Haus Albert in Coburg suchen wir Dich ab sofort als Pflegedienstleitung m/w/d Sicherstellung und Steuerung der Pflegequalität Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in der Pflege Gestaltung der Dienstplanung Unterstützung bei der Bewohner- bzw.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du Für unsere Wohnanlage "Am Dreeskamp" in Kaarst suchen wir Dich zur Verstärkung als: Pflegefachkraft m/w/d für die Tagespflege in Teilzeit Bei uns wirst Du die aktive Durchführung von Grund- und Behandlungspflege übernehmen, um die Lebenszu-friedenheit unserer Bewohner zu sichern eine individuelle Pflegeplanung erstellen, durchführen und evaluieren beobachten, erkennen und beurteilen des Zustandes und der Veränderung im Verhalten und Befinden von Bewohnern die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Pflege dokumentieren (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) für Aktivitäten und das gemeinsame Feiern von Festen sorgen den Kontakt zu Angehörigen bzw.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Für unsere compassio Intensivpflege suchen wir dich als: Pflegefachkraft m/w/d Aktivierende Pflege und Ermunterung an der Teilhabe des täglichen Lebens zur Steigerung der Lebensqualität Behandlungspflege im Spezialbereich der Intensivversorgung Kontaktpflege zu Angehörigen bzw.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen.
Ihre Arbeitszeiten sind von Montag bis Donnerstag von 7:00 bis 16:30 Uhr und am Freitag von 7:00 bis 13:00 Uhr Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Offenheit und Transparenz aus Profitieren Sie von einem Firmenwagen (BMW 3er) gemäß der 1%-Regelung Ihre Aufgaben: Ihr Aufgabenbereich umfasst die Überplanung der Pläne Sie sind für die Entwicklung präziser Ausführungspläne , die den Bauprozess effektiv leiten, verantwortlich Im Anschluss befassen Sie sich mit der Erstellung von Revisionsunterlagen nach Abschluss der Baustelle Des Weiteren sind Sie für die Programmierung und Inbetriebnahme der KNX-Anlage zuständig Durch die stetige Pflege der EDV-Anlage stellen Sie eine reibungslose Funktionalität sicher Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung , z.
Ihre Arbeitszeiten sind von Montag bis Donnerstag von 7:00 bis 16:30 Uhr und am Freitag von 7:00 bis 13:00 Uhr Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Offenheit und Transparenz aus Profitieren Sie von einem Firmenwagen (BMW 3er) gemäß der 1%-Regelung Ihre Aufgaben: Ihr Aufgabenbereich umfasst die Überplanung der Pläne Sie sind für die Entwicklung präziser Ausführungspläne , die den Bauprozess effektiv leiten, verantwortlich Im Anschluss befassen Sie sich mit der Erstellung von Revisionsunterlagen nach Abschluss der Baustelle Des Weiteren sind Sie für die Programmierung und Inbetriebnahme der KNX-Anlage zuständig Durch die stetige Pflege der EDV-Anlage stellen Sie eine reibungslose Funktionalität sicher Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung , z.
Strategische und operative Leitung eines großen technischen Geschäftsbereichs mit mehreren Fachabteilungen und rund 300 Mitarbeitenden Verantwortung für Personal, Organisation, Budget und die nachhaltige Weiterentwicklung des gesamten Verantwortungsbereichs Steuerung und Umsetzung komplexer Infrastruktur- und Stadtentwicklungsprojekte mit Investitionsvolumina im dreistelligen Millionenbereich Entwicklung zukunftsorientierter Mobilitäts- und Verkehrskonzepte unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, ökologischer und gesellschaftlicher Anforderungen Planung, Ausschreibung und Projektsteuerung anspruchsvoller Bau- und Infrastrukturmaßnahmen Vertretung des Fachbereichs gegenüber politischen Gremien, Behörden, Interessensgruppen sowie der Öffentlichkeit Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Ziele Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrsplanung, Stadtplanung, Infrastrukturmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Führungserfahrung in einer größeren Organisation, idealerweise im kommunalen Umfeld, bei Infrastrukturträgern oder in der Bau- und Planungsbranche Erfahrung in der Steuerung komplexer Investitions- und Bauprojekte Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen sowie ein gutes Verständnis für politische und wirtschaftliche Zusammenhänge Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Moderner, wertschätzender Führungsstil kombiniert mit Entscheidungsstärke und Gestaltungswillen Führungsaufgabe mit hoher Sichtbarkeit und großem Gestaltungsspielraum Möglichkeit, bedeutende Infrastruktur- und Mobilitätsprojekte aktiv zu prägen Verantwortung für ein leistungsstarkes technisches Umfeld mit qualifizierten Fach- und Führungskräften Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem innovationsorientierten Umfeld Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsbedingungen Attraktives Vergütungspaket entsprechend der Verantwortung der Position Umfangreiche Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement sowie weitere Mitarbeiterbenefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Franziska Sari Referenznummer 885338/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-franziska.sari@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Für unseren Kunden, ein internationales B2B-Unternehmen im Industriebereich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Marketing in Ulm Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Marketingstrategie mit viel Gestaltungsspielraum Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines kleinen Marketingteams Steuerung und Optimierung aller relevanten Marketingmaßnahmen Verantwortung für die Bereiche Content, Kampagnenmanagement, CRM und Social Media Analyse von Markt-, Kunden- und Performance-Daten zur Ableitung geeigneter Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie externen Partnern und Agenturen Impulsgeber für innovative Marketingansätze, Digitalisierung und Prozessoptimierung Verantwortung für Budgetplanung und nachhaltige Weiterentwicklung des Marketingbereichs Berufserfahrung im Marketing mit Führungserfahrung Breites Know-how in modernen Marketingdisziplinen sowie datengetriebenen Arbeitsweisen Erfahrung in komplexen Unternehmensstrukturen oder einem anspruchsvollen Unternehmensumfeld von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in Adobe Creative Cloud Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Bereitschaft zur Arbeit vor Ort Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, international tätigen Familienunternehmen Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzlicher Erfolgsbeteiligung 30 Urlaubstage sowie Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheits- und Fitnessangebote am Standort JobRad und weitere attraktive Mobilitätsangebote Umfangreiche Mitarbeitervorteile und exklusive Vergünstigungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 70.000 € und 85.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Saei Barghamadi Referenznummer 888387/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: saei.barghamadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mehrjährige Führungs- und Vertriebserfahrung in einem beratungsintensiven Umfeld – idealerweise in der Gesundheits- oder Pharmabranche Nachweisliche Erfolge im Aufbau und in der Entwicklung von Kundenbeziehungen Sicheres Gespür für Marktdynamiken, Handelsstrukturen und gesundheitspolitische Entwicklungen Verhandlungsgeschick und Empathie im Kundenkontakt Unternehmerisches Denken, analytische Stärke und IT-Affinität Wohnort im Raum Ulm oder Bereitschaft zum Umzug in die Region (gerne unterstützen wir Sie dabei) Das bieten wir: Attraktives Vergütungspaket mit fixem Grundgehalt und leistungsorientiertem Bonus Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Zeit zum Auftanken mit 30 Urlaubstagen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote Die Sicherheit und Werte einer Genossenschaft – mit kurzfristigen Entscheidungswegen und echter Mitgestaltung Ein eingespieltes, motiviertes Team und eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Offenheit und Leidenschaft setzt Interesse geweckt?
Mit rund 3.000 Beschäftigten in 19 Niederlassungen sorgen wir dafür, dass mehr als 8.000 Apotheken im gesamten Bundesgebiet rund um die Uhr sicher und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten beliefert werden. Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit – für uns und die Apotheken. Klingt spannend? Wir erwarten Sie – mit vielseitigen Aufgaben, engagierten Kolleg:innen, hoher sozialer Verantwortung und einem gemeinsamen Ziel – mutig und tatkräftig, mit Optimismus und Leidenschaft.
Eine zusätzliche gewerblich-technische Ausbildung ist ein Plus.Erfahrung & Fachkompetenz: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Fertigungsumfeld und in der Entwicklung und Industrialisierung von Fertigungs-/Produktionsprozessen. Dabei bringst du elektrotechnisches Know-how sowie eine ausgeprägte IT-Affinität mit.
Wohlfühlfaktor: Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team erwartet dich. Entwicklung: Ein strukturierter Einarbeitungsplan erleichtert dir den Einstieg. Über unsere Online-Lernplattform kannst du an verschiedenen Seminaren teilnehmen.
Wohlfühlfaktor: Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team erwartet dich. Entwicklung: Ein strukturierter Einarbeitungsplan erleichtert dir den Einstieg. Über unsere Online-Lernplattform kannst du an verschiedenen Seminaren teilnehmen.
Vorschriften wie beispielsweise EMV, VDE Konstruktion von elektrischen Verbindungskomponenten, Verdrahtungsbaugruppen und Kabeln unter Berücksichtigung von elektrischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Auswahl und Festlegung von Bauteilen, Werkstoffen und Fertigungsverfahren Dokumentation der Entwicklungsergebnisse in Form von Zeichnungen, Übersichts- und Stromlaufplänen, Stücklisten und Liefervorschriften Unterstützung bei der Durchführung technischer Reviews und Prüfung von Zeichnungssätzen Unterstützung bei der Fertigung und Integration von Prototypen und Seriengeräten Einfache Zuarbeiten bei der Kostenabschätzung und Terminplanung Konstruktions- und Arbeitspaketverantwortung in Zeit, Kosten und Qualität Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene Studium Maschinenbau (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und elektrischen Konstruktion von mechatronischem Equipment, Geräten und Anlagen Gute Kenntnisse der allgemeinen Konstruktions-, Technologie- und Prozessstandards Sicherer Umgang mit E-CAD Tools (z.B.
Prüfung des Talent Pools, selbständiges Durchführen von Active Sourcing oder Entscheidung über den Einsatz von Dienstleistern u.a. hinsichtlich Active Sourcing) Zielgruppengerechte Formulierung und Verwalten der Stellenanzeigen und deren Veröffentlichung Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Auswahlgesprächen Formulierung und Übermittlung von Feedback und Ablehnungen an den Kandidaten Vorbereitung und Durchführung von Vertragsgesprächen sowie der Vorbereitung finaler Vertragsinformationen unter Berücksichtigung standortspezifischen tariflichen oder nicht-tariflichen Vergütungsregularien sowie relevanter betrieblicher Vereinbarungen Aufbau und Pflege von Talentpools sowie regelmäßiger Kontakt zu potenziellen Kandidaten zur langfristigen Talentsicherung Aktive Entwicklung und Umsetzung von Suchstrategien im Active Sourcing sowie selbständige Ansprache und Gewinnung von Talenten über soziale Netzwerke und andere On- und Offline-Kanäle Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen zur aktiven Gewinnung neuer Talente und zur Netzwerkbildung, um die Arbeitgebermarke zu stärken Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium einer gesellschaftswissenschaftlichen Fachrichtung (m/w/d), z.B.
Gestaltungsspielraum & Verantwortung Du führst Dein Team eigenverantwortlich und gestaltest die Entwicklung Deiner Vertriebsregion aktiv mit. Starker Support Du arbeitest eng mit dem Director Sales sowie erfahrenen Teams aus Vertrieb und Operations zusammen.
Beurer GmbH sucht in Ulm eine/n Pflichtpraktikant (m/w/d) Technik & Entwicklung (ID-Nummer: 14481076)
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser Seniorendomizil Haus Michael in Ulm-Böfingen suchen wir Sie als Mitarbeiter in der Betreuung m/w/d in Teil- oder Vollzeit.Qualifikation gemäß Betreuungsassistent §43b SGB XI (m/w/d) mit einer abgeschlossenen Weiterbildung (Umfang 160 Stunden)Freude am Umgang mit älteren MenschenSelbstständige ArbeitsweiseBereitschaft zur Eingliederung in ein bestehendes TeamEinen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen EinrichtungEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen ArbeitszeitmodellenEine gründliche EinarbeitungVielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der PersonalentwicklungFamilienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur KinderbetreuungInteressiert?
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar Mehrjährige einschlägige BerufserfahrungDu kannst mit KPIs umgehen, hast Kompetenz und Erfahrung im "Führen nach Zahlen" und eine gute Analysefähigkeit.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Für unsere Tochtergesellschaft MEDIKO Pflege- und Gesundheitszentren GmbH suchen wir aufgrund unseres Wachstums Sie am Standort Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Marketing Manager m/w/d in Voll- oder Teilzeit.Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufm.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Für unsere compassio Intensivpflege suchen wir dich als: Pflegefachkraft m/w/dAbgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder KrankenpflegeBasisqualifikation in der außerklinischen Intensivpflege (zertifiziert nach KNAIB oder DIGAB) wünschenswert, die Qualifikation kann auch im Rahmen unserer Personalentwicklung absolviert werdenErfahrungen im Bereich der außerklinischen IntensivpflegeBereitschaft, sich für die Belange der Klienten einzusetzenBereitschaft zur Fort- und WeiterbildungEinfühlungsvermögen und TeamfähigkeitSicherheit: Gemeinsam arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Vergütung, die zu Ihnen und Ihrer Arbeit passt.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Als stetig wachsendes Unternehmen kümmern wir uns um die Betreuung und Pflege von Menschen. Außerdem entwickeln wir innovative Wohnkonzepte, die unseren Bewohnern neue Perspektiven eröffnen, ihr SCHÖNES LEBEN zu genießen.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Wir suchen auf Grund unseres stetigen Wachstums am Standort in Kamen fortlaufend engagierte Buchhalter/Steuerfachangestellte/Bilanzbuchhalter als Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung.Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung wünschenswertVorzugsweise Kenntnisse in der Buchhaltungssoftware DiamantEngagierte, selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitSicherheit: Gemeinsam arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Vergütung, die zu Dir und Deiner Arbeit passt.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser Seniorendomizil Haus Albert in Coburg suchen wir Dich ab sofort als Pflegedienstleitung m/w/dAbgeschlossene Ausbildung als Verantwortliche Pflegefachkraft (nach § 71 SGB XI, min. 460 h) oder Abschluss eines pflegewissenschaftlichen HochschulstudiumsMehrjährige Praxiserfahrung in der Altenhilfe sowie Ausbildung als Alten- oder KrankenpflegerGute EDV-KenntnisseKommunikations- und KonfliktfähigkeitFührungserfahrung und BranchenkenntnisseEigeninitiative, Leistungsbereitschaft und TeamfähigkeitEinen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen EinrichtungEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen ArbeitszeitmodellenEine gründliche EinarbeitungVielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der PersonalentwicklungFamilienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur KinderbetreuungInteressiert?
Unter Berücksichtigung unserer Kernarbeitszeiten gestalten wir deine Arbeitszeiten flexibel und wir erreichen gemeinsam unsere Unternehmensziele.Förderung: Freue dich auf vielseitige Entwicklungs- und Karrierechancen in einer Zukunftsbranche.Lebensfreude: Ein herzliches Team und unser umfangreiches Mitarbeiter-Programm warten schon auf dich.Bei Fragen zum Ablauf der Ausbildung oder zur Bewerbung darfst Du dich sehr gerne an Frau Glöggler wenden.
Als Arbeitgeber sind wir weltoffen und international mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Jetzt kommst Du! Zur Erweiterung unseres Teams in Ulm suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Sicherheit: Gemeinsam arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Vergütung, die zu dir und deiner Arbeit passt.